正社員
掲載予定期間:2025/10/2(木)〜2025/12/24(水)
【品川】「ローチケ」の仕入れ営業・交渉担当◆既存メイン/幅広いエンタメに携われる/在宅週2まで可
~20代の若手を中心に活躍!ローソンG/年休120日/リモート有~
スポーツ/演劇/レジャー/その他イベントへのチケット仕入れを中心とした「ローチケ」の営業をお任せします。
販売だけではなくツアー企画やファンクラブの運営、イベント企画も行います。
主な営業活動は社内での企画・進行。取引先からの依頼に対し、販売開始からイベント終了まで責任を持って進めていきます。
メインは既存顧客との取引ですが、競合や未取引先へのアプローチも重要。
1件でも多くのイベントや顧客を獲得する姿勢も求められます。
数字への意識を持ち、成果にこだわれる方を歓迎します。
■具体的な業務内容:
◎仕入れ交渉(例:FC先行の提案など)
◎販売権利獲得
◎受注後の運営(システム登録、抽選条件指示など)
◎プロモーション効果や販売状況を取りまとめ、報告
◎社内の各部署への業務依頼・調整業務
◎現場立会い 等
1人あたり数社のイベンターと向き合っていただきます。
◆事業全体のイメージ
https://www.ent.lawson.co.jp/le-recruit/ticket-sales/
■組織構成:
第2チケット営業本部は38名です(3部構成)
■入社後の流れ:
システム研修(数週間)→部署配属
先輩社員の下で、OJT中心で業務の引継ぎからスタート。一人立ちまでは平均半年~1年かかります。
ほとんどが業界未経験からのスタートです!
■転勤に関して:
まずは初任地営業所にて、3~5年を目安に業務を習得し、キャリア形成していただく予定です。キャリアアップしていく過程で、必ず転勤があるということではございませんが、将来的には転勤可能性があります。
※年数に変動の恐れがございます。
■当社の特徴:
ローソングループのエンタテインメント事業を牽引する企業として、エンタメ事業を通して「“みんなと暮らすマチ”を幸せにする」ことを目指しています。音楽・スポーツ・演劇・映画などのチケット事業『ローソンチケット』、CD・DVD、書籍、グッズ販売などの物販事業『HMV&BOOKS』『HMV』『HMV record shop』を柱に、グッズ開発、ファンクラブ企画・運営、イベント企画・運営などを展開する総合エンタテインメント企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 リモートワーク制度がありオフィスとリモートワークを併用した働き方となります。 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:9時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:30~19:15 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー17F 勤務地最寄駅:各線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 初任地にて3~5年を目安に業務を習得し、キャリア形成していただく予定です。キャリアアップの過程で、必ずではないですが転勤の可能性がございます。 ※年数に変動の恐れがございますがご了承下さい。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 370万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~375,000円 <月給> 308,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業手当は月、25時間0分、58,000~75.000円を支給(管理職での採用の場合は支給無) ※事業場内における超過分は別途支給いたします。 ※経験・スキル等に応じ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月50,000円(当社規定に基づく) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■従業員購入補助制度 ■ローソングループ従業員福祉会 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※基本は土日休みですが、イベントなどの立ち会いもある為、休日出勤の場合がございます(代休取得可)。 有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、特別休暇、育児休暇(取得実績あり)、ウェルネス休暇。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:社会人経験1年以上で以下該当する方 ・法人営業経験 ※ご活躍事例:人材業界、旅行業界、キャスティング会社出身 ※業界未経験の方も歓迎です。華やかなイベントの裏側を支えたい方お待ちしております。 ■求める人物像 ・臨機応変な対応力、バイタリティのある方 ・エンタメに幅広い興味をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ローソンエンタテインメント |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-8609 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー17F |
| 事業内容 | ◆チケット事業・・・『ローソンチケット』『ローソントラベル』 音楽・スポーツ・演劇・レジャー施設・映画等の各種イベントチケット販売 エンタメツアーの企画・販売、国内ツアーの販売 アーティスト・スポーツチーム等のファンクラブ企画運営代行 スポーツイベントや音楽ライブ等の企画運営 ◆エンタメ物販サービス事業・・・『HMV&BOOKS』、『HMV』、『HMV record shop』、 『HMV&BOOKS online』、『morecos+(モアコス)』 CD・DVD等の音楽・映像ソフト、書籍、関連グッズ、コスメ・美容関連商品等の販売(店舗/EC/ライブコマース) ミュージアムやイベントの企画・開催 ◆その他企画・開発・運営事業 会員サービス:「ローチケHMVプレミアム」 法人会員サービス:「ローチケbiz+」 レーベル:「Mastard Records」(マスタードレコード) 広告販促:ローソン、ローソンチケット、HMVの広告媒体販売等 商品開発:エンタテインメント関連グッズ、オリジナル商品の開発・製造販売 【当社の特徴】 ◆ローソングループのエンタテインメント事業を牽引する企業として「“みんなと暮らすマチ”を幸せにする」ことを目指しています。 ◆チケット事業では、ローソン店頭「Loppi」・「ローソンチケット」を通じて、音楽・スポーツ・演劇・映画等のチケットを販売し、プレイガイド業界No.1の販売シェアを誇っております。近年ではお客様の利便性向上のため、電子チケットの導入を推進しています。 ◆物販事業では、「HMV&BOOKS」を中心として、書籍・CD・DVDを店舗やECにて展開しています。お客様にエンタメをより楽しんでいただくため、HMVやローソンのみで取り扱う限定のグッズ・商品等の制作にも積極的に取り組んでいます。 ◆コロナ禍でのリアルイベント減少に伴い、握手会やサイン会等のオンライン開催や、ライブグッズをECにて取り扱うなど、EC事業の拡大を図っています。またライブ配信事業「ローチケLIVE STREAMING」を立ち上げ、コンサートやお笑い等の配信を行うなどライフスタイルの変化に対応しながら日々挑戦を続けております。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 野口 透 |
| URL | https://www.ent.lawson.co.jp/le-recruit/ |
| 設立 | 年1992年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 非公開 |
| 従業員数 | 1,501名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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