正社員
掲載予定期間:2025/10/2(木)〜2025/12/24(水)
【大阪市城東区】生活支援員<未経験歓迎>◆残業実態なし/土日祝休み/送迎業務なし/就業7h
~未経験歓迎◆福祉施設利用者の支援・就労サポート等/残業実態なし/土日祝休み/送迎業務なしで家庭との両立も可能◆個別サポート充実~
■業務内容:
就労継続支援B型事業所の運営を行っている当社にて、
生活支援員として、福祉施設での支援業務や、就労サポ-トなどをご担当いただきます。
※就労継続支援B型:
就労経験のある障害をお持ちの方、あるいは一般就労が困難な方に対して、就労機会や生産活動などの機会を提供するとともに、知識および能力の向上のために必要な訓練などを行うサービスのこと。
■主な1日の流れ:
9時 当日の準備
9時半~ 利用者順次通所・受け入れ
10時~12時まで 就労のご支援を実施
12時~13時 利用者様の休憩
※12時より順次交代で休憩
13時~16時 午前中同様の業務
16時~ 記録・翌日準備・会議等
17時 退勤
■具体的な業務内容:
〇福祉施設での支援業務
利用者が担う軽作業での個別サポート業務
〇利用者の軽作業をサポート
利用者の得意や苦手を把握し作業の提供、作業工程の説明、注意点の説明など
〇利用者への支援
日々の心身の状態を把握し、状況に応じ声掛けや相談を受けるなど
〇就労サポート
利用者の就職やステップアップへ向けた支援(ハローワーク同行や他事業所同行、求人検索を一緒に行うなど)
〇軽作業や訓練、相談などの記録作成業務
利用者ごと毎日の個別記録作成業務
〇協力企業との連携、引取、納品、連絡、記録業務
納期や仕事量の調整を行い引取、納品、記録する業務
■組織構成:
3名で構成されております。
管理者・サービス管理責任者1名、職業指導員1名、生活支援員1名です。
■当社の特徴:
・開所5年目を迎える、大阪府大阪市城東区で設立した就労継続支援B型事業所を運営しています。
事業所内で活躍される障がいをお持ちの利用者が、将来に向けてステップアップするための支援をおこなっています。
・活動の軸には「Work(働)」「Job(職)」「Labor(労)」の3つの理念をおいており、それぞれの段階で「伝える・知る・学ぶ」を通じて、働く意味や成果、他者との協力を学びます。
利用者と職員が共に成長し合うことを目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間中の月次基本給は180,000円となります。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市城東区関目5-10-1 マンションウィート1F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 250万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(経営状況による) ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 ※再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援 ■資格手当(社会福祉士、精神保健福祉士、公認心理師、介護福祉士) <その他補足> ■育児休業 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇(3日程度)、年末年始休暇(5日程度) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎/職種未経験歓迎> ■必須条件: ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ■歓迎条件:以下の資格をお持ちの方(いずれか) ・介護福祉士 ・作業療法士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・公認心理士 <必要資格> 歓迎条件:介護福祉士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、公認心理師 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 合同会社VAMOS |
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所在地 | 〒536-0008 大阪府大阪市城東区関目5-10-1 マンションウィート1F |
事業内容 | ■事業内容: 就労継続支援B型事業所の運営(就労経験のある障害をお持ちの方、あるいは一般就労が困難な方に対して、就労機会や生産活動などの機会を提供するとともに、知識および能力の向上のために必要な訓練などを行うサービスです) ■理念/MISSON: VAMOSは「福祉は、働くを伝える」を理念に掲げ、障がい福祉の現場から「働くこと」や「お金の意味」を学べる環境づくりを目指しています。設立の背景には、「ひとりでは変われないあなたの、笑顔と自信を繋げたい」「笑顔が人を成長させる」という想いがあります。利用者・家族・職員が共に学び、成長できる場として、VAMOSは「働く準備」に重点を置いた支援を行っています。 18歳以降の就労に向けて、生活面や集団行動の基礎を再学習し、交通機関の利用やADL(日常生活動作)の自立などを通じて、「できなかったこと」が「できること」へと変わるプロセスを支援。利用者の「やってみたい」から「やれそう」な事を探し、笑顔と自信につなげています。 また、VAMOSでは「Welfare cooperator(福祉の協力者)」という考え方を重視。職員が代わりに行うのではなく、利用者自身ができるようになるための支援を行い、個人の力を尊重しながら、全員で目標達成を目指します。 さらに、3つの理念「W・J・L」に基づき活動を展開しています。 ◆Work(働)…仕事とは何かを伝え、知り、学ぶ。 ◆Job(職)…働くために必要な知識や経験を伝え、知り、身につける。 ◆Labor(労)…他者と共に働き、成果として報酬を得ることを伝え、知り、学ぶ。 VAMOSは、利用者と職員が協力し合いながら、共に成長し、笑顔と自信に満ちた未来を築く福祉法人を目指しています。 |
代表者 | - |
URL | https://vamos-welfare.com/ |
設立 | 年 |
資本金 | 1百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 30名 |
平均年齢 | 30歳 |
主要取引先 | - |
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