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【株式会社アルバイトタイムス】【静岡市】未経験からマーケティング職へ◇法人向けウェビナー・メール企画運営◇週2在宅×年休127日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社アルバイトタイムス 求人更新日:2025年10月2日 求人ID:38835003
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/2(木)〜2025/12/24(水)


【静岡市】未経験からマーケティング職へ◇法人向けウェビナー・メール企画運営◇週2在宅×年休127日


【未経験歓迎/人事・採用支援に貢献するマーケティング職|東証上場×年休127日×週2在宅OK|ウェビナー・メール施策で企業の採用課題を解決!】

当社は1973年創業、求人フリーペーパーの先駆けとして東海エリアで圧倒的な認知度を誇っております。現在は、採用支援のDX化を推進する中で、企業の人事担当者に向けた情報発信を強化しています。
今回は、ウェビナーやメールマーケティングを通じて、採用課題の解決を支援するポジションを新たに募集します。

■業務概要:
人事・採用担当者に向けて、採用成功につながる情報を発信するマーケティング業務です。
「このウェビナーで採用のヒントが得られた」「メールで紹介された事例が参考になった」そんな声をいただける、企業の“頼れるパートナー”として活躍できます。

■具体的には:
<ウェビナー運営>
・テーマ企画
・コンテンツ・資料作成
・集客施策(SNS・メルマガ・Webサイト等)
・当日運営
・アフターフォロー
?開催頻度:週1~2回
?形式:自社単独/他社共催/業界カンファレンスなど多様

<メールマーケティング>
・企画立案(例:月曜は「採用ノウハウ」、金曜は「成功事例」など)
・原稿作成・配信(開封率・クリック率を意識した構成)
・データ分析(反応率・CV率など)
・改善施策の立案と実行
?配信頻度:週4~5回
?目的:情報提供+商談への導線設計

■チーム体制・サポート:
・課長+メンバー2名(30代~40代)
・ウェビナー/メールマーケティングの担当は1名ですが、インサイドセールスチーム(3名)と連携し、同じKPIを追う体制です。
・チーム内には前任の担当者も在籍しており、業務の引き継ぎやノウハウ共有も万全です。

■働き方:
・土日祝休み/年間休日127日
・週2回の在宅勤務可能

■当社について:
1973年創業・フリーペーパー型の求人誌サービスを展開したパイオニア企業です。
中小企業をメインに人材・販促支援を主事業としたサービスを展開しており、無料求人メディア「DOMO」を展開。東海エリアにおいて抜群の認知度を誇る東証スタンダード上場企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
静岡事業所
住所:静岡県静岡市駿河区中原584-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
404万円~501万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~260,000円
固定残業手当/月:57,400円~71,110円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
267,400円~331,110円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、能力・ご経験を考慮し、相談のうえ決定致します。
■昇給:年1回(3月)※コンピテンシー評価による
■賞与:年2回(4月・10月末)※基準2ヶ月/1回(個人業績に連動)
■インセンティブあり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:1.3km以上(上限150,000円)
住宅手当:会社命令による転居異動社員に住宅補助手当
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度(マッチング拠出あり)

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
導入研修、職種別研修、管理職研修など
自己啓発「学びたい支援制度」の活用で50%補助


<その他補足>
■ストック休暇制度(失効年休積立制度)
■勤続功労休暇・勤続表彰制度・転居補助異動費支援
■慶弔休暇
■慶弔金支給
■団体生命保険
■持株会
■カフェテリアプラン
■確定拠出年金制度(マッチング拠出有)
■育児休業制度(2歳到達後の4月末日まで取得可能)
■介護休業制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季・冬季・有給・慶弔休暇・特別休暇
■有給休暇:入社時付与(3~8月入社:10日支給 9~2月入社:入社月に応じた日数付与)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須条件:
・顧客折衝経験(営業職、採用、マーケ等)
■歓迎条件:
・デジタルマーケティングの知識
・HR業界での経験
・人事経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社アルバイトタイムス
所在地 〒104-0031
東京都中央区京橋2-6-13
京橋ヨツギビル5F
事業内容 発祥地である静岡エリアを中心に、根強く愛されているフリーペーパー「DOMO」の発行・運営事業を展開する、スタンダード市場上場の企業です。
フリーペーパーによる求人広告のパイオニアとして1973年に「DOMO」の前身となる週刊アルバイトタイムスを創刊し、フリーペーパーによる求人広告という新たなビジネスモデルを確立しました。その精神は今も変わらず、「既存事業にとらわれず、新たな事に積極的にチャレンジしていく企業風土」が同社にはあります。
コロナ禍においてもあらなたチャレンジを続けており、サブスクリプション型課金モデルである採用管理システム『ワガシャdeDOMO』はあらたなオプション開発を進めながら、東海から全国へ展開し急速なサービス成長を遂げています。
その他、IT教育事業、外国人材採用支援、生活者支援事業などあらたな事業にも積極的にチャレンジしています。
今後は、あらたな働き方やライフスタイルの提案で地域の人々をより豊かにしていくサービスを提供していくことで地域をより元気にしたいと考えています。
■事業内容:
(1)採用管理システム(ATS)「ワガシャ de DOMO」の運営
(2)インターネット求人サイト『DOMONET(ドーモネット)』及び転職支援サイト『JOB(ジョブ)』の企画・運営
(3)無料求人情報誌『DOMO(ドーモ)』の編集・発行。「DOMO静岡東部版」「DOMO静岡中部版」「DOMO静岡西部版」「DOMO愛知・岐阜版」
(4)求職者と採用担当者の出会いサポートする転職・就職イベント「シゴトフェア」・「オンラインシゴトフェア」
(5)人材紹介事業
■拠点:
東京、沼津、静岡、浜松、名古屋
■関連企業
・株式会社リンク (インストアメディア事業・ターゲットメディア事業)
・Mirac Co., Ltd (有料職業紹介事業等におけるコンサルティング)
代表者 -
URL https://www.atimes.co.jp/
設立 年1973年10月
資本金 455百万円
売上 4,318百万円
従業員数 198名
平均年齢 39.4歳
主要取引先 -
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