【株式会社ＫＥＩアドバンス（河合塾グループ）】【東京／在宅可】人事担当(労務・採用等幅広く担当)／大学向け教育支援事業展開・河合塾G／年休125日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/6(月)〜2026/1/4(日)


【東京／在宅可】人事担当(労務・採用等幅広く担当)／大学向け教育支援事業展開・河合塾G／年休125日


【年収540万円～／業界未経験歓迎！河合塾グループ／福利厚生多数で働きやすい環境／成長できるサポート体制◎／年休125日】
河合塾グループの一員として、大学支援・教育情報提供・キャリア形成支援など多角的な教育サービスを展開する当社にて、
人事業務をお任せします。

■主にお任せする業務：
・規程改廃、給与事務などの労務対応
・採用イベントの企画・運営（社内外）
・社内広報、社内行事の司会進行
・キャリア採用事務局の運営
・研修事務局の運営
・その他、人事業務全般
※経験や適性に応じてスタッフでジョブローテーション

この他にも多岐にわたる業務があり、既存メンバーと協業しながら幅広い業務に対応していただきます。
経営陣との距離が近く、経営に直結したお仕事ですので、責任感と機密意識のある方を求めます。
人事部の管理職とともに人事戦略の立案、経営への提案にも関わる機会があります。

■組織構成：
部長1名、次長1名、スタッフ4名（男性1名、女性3名）20代～30代前半で構成されています。

■当社の特徴：
当社は河合塾のグループ企業として、大きく3本柱の事業を展開しています。
一本目の柱は、大学の経営課題をサポートするビジネスで、BtoBの事業です。
二本目の柱は、「キャリア・チェンジ」を目指す「学び人」のためのスクールビジネスで、BtoCの事業です。
三本目の柱は、国内外を市場として多面的に教育にアプローチする、革新的な新規事業です。
教育分野に特化した新しいアルゴリズム開発やAIの研究・開発をはじめ、発展途上国への教育エコシステムの輸出、大学アスリートのスポーツと学業支援など、これまでの教育の常識を変え、新しい価値創造に取り組んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】