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正社員
【職務概要】
同社及び国内外のグループ企業の法務・コンプライアンス業務全般を担当していただきます。
今回の募集は係長候補のポジションとなりますので、これまでに培われたご経験を存分に活かすことができます。
【職務詳細】
法律相談業務／契約書等の重要文書の作成審査業務／訴訟、債権回収、紛争事案への対応業務／法令調査業務／M＆A関連業務／新規ビジネスのスキーム構築業務／プラットフォームビジネスの推進業務／知的財産権の取得（中間処理対応）と権利維持業務／定款と規程の制改廃業務／株主総会事務局業務／リスク・コンプライアンス委員会事務局業務／コンプライアンス関連業務／教育研修の企画と実施業務／内部通報制度の運用業務／商業登記業務／建設業、古物商、倉庫業等の各種免許の管理と届出業務／リーガルテックの導入をはじめとするDX化の推進業務／弁護士、弁理士、司法書士、行政書士等の選定と顧問先の管理業務
入社当初はこれまでのご経験を活かし、対応が可能なところから担当していただくことになりますが、
活躍できるフィールドは無限にあり、「幅広く業務に携わりたい」、「長く就業しキャリアアップをしていきたい」という志向の方であれば、活躍していただける環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪 タワーB27F JR各線「大阪」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：372万～607万円 月給制：月額265938円 賞与：年2回（7月、12月）※業績と人事評価に連動します 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、残業手当、資格手当、育休手当、特別手当、従業員持株制度、階層別教育制度、アイデア提案制度、再雇用制度、積立貯蓄制度、従業員互助会制度、社内公募制度 など ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 11：00～14：00） 始業時間帯8：00～11：00、終業時間帯14：00～20：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、夏季・冬季休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、出産立会い休暇、結婚記念日休暇、リフレッシュ休暇（5年毎に1～4週間） |
| 応募資格 | 【必須】 ・企業にて、本ポジションの仕事内容に関する職務経験を5年以上有する方（すべての業務を経験されていなくても問題ございません） 【尚可】 ・リーダーとして、20代の若手社員2名をサポートできる方 ・司法書士、行政書士ほかの資格をお持ちの方 ・ビジネス実務法務検定２級以上合格の方 ・建築業界又は土木業界のご経験がある方 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社タカミヤ |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 タワーB27F |
| 事業内容 | ■事業内容：建設業界にて足場パイプ材などの建設・土木用仮設機材を建設会社(建設現場)にレンタルしています。 仮設機材レンタル業界で唯一、株式を上場（東証プライム）しており、2010年に製造メーカーのM＆Aを行い、製造・販売・レンタルまでの一貫体制を整え、高品質な製品を競争力ある価格で国内・海外へ供給しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.takamiya.co/ |
| 設立 | 年1969年6月 |
| 資本金 | 1,052百万円 |
| 売上 | 44,127百万円 |
| 従業員数 | 820名 |
| 平均年齢 | 38.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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