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正社員
■募集職種
洋食レストランの教育担当（研修・立ち上げ責任者）
■募集背景
新ブランドの出店加速に伴う組織改編のため、教育体制を強化中。
2022年より開始したフランチャイズ展開が好調で、今後も新業態・新店舗の展開が予定されています。
そこで、現場研修から店舗立ち上げまでを担う教育担当を募集します。
■仕事内容
・新規採用者の調理研修、接客研修
・フランチャイズ加盟店社員への教育および店舗管理指導
・新規出店時の研修運営および立ち上げサポート
・店舗オペレーション改善に関する本部へのフィードバック
パスタ業態の新規出店サポートを中心に、教育・管理を通じて現場の品質向上を支えるポジションです。
調理経験を活かしながら、店舗運営や人材育成に幅広く関われます。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店舗開発、FC開発 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > マーチャンダイザー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地 東京都目黒区 ■勤務時間 10:00～19:00 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与・待遇 想定年収：530万円〜800万円 月給：44万円〜60万円 ※入社3カ月で昇給した実績あり インセンティブ：あり（年2回の昇給査定制度） ■福利厚生・手当 ・各種社会保険完備 ・交通費支給 ・住宅手当 ・家族手当 ・役職手当 ・健康診断 ・慶弔見舞金 ・結婚・出産手当 ・持株会制度 ・社員割引制度（従業員割引あり） ■社内制度・環境 ・社内研修制度・社内表彰制度 ・社内コンテストあり（成績優秀者には表彰も） ・各種イベント（新年会、BBQ、新卒者歓迎会など） ・賄いあり ・実業団スポーツチーム運営 |
| 休日・休暇 | ■休日 土日休み ■年間休日 115日以上 ■休暇制度 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・産休／育休 ・リフレッシュ休暇 ・有給休暇 ・介護休暇 ・誕生日休暇 |
| 応募資格 | ■学歴不問 ■飲食店での人材教育経験 ■飲食店での調理経験 28歳以上46歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 和食や洋食など幅広い業態を手掛け、マーケットに合わせたブランドを展開している外食企業です。 高級業態からカジュアル業態まで幅広く、国内外で事業を広げています。 日本が世界から評価される「ものづくりへのこだわり」「美意識」「思いやりの心」といった価値観を世界に発信。 ニューヨークでの星付き店舗の実績もあり、グローバル展開にも積極的に取り組んでいます。 また、コロナ禍ではデリバリーや新業態の開発、他業種とのコラボレーションなど柔軟に挑戦を続けてきました。 外食の常識が変わる中でも、新しいライフスタイルに合わせた価値を創造し、国内外で日本文化や食の魅力を広めることを目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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