正社員
掲載予定期間:2025/10/9(木)〜2026/1/7(水)
【群馬】開発設計(メカ)◆有給取得100%◆残業10時間程度/ホンダ系優良サプライヤー
【面接回数1回/派遣からメーカー正社員に転職したい方も歓迎/有給取得率100%/在宅勤務可ホンダ系サプライヤーとして優良感謝賞を受賞/残業10時間程度/直近3年間の新入社員の定着率90%以上/充実の福利厚生】
■業務内容:
自社で生産する車載用ウォーターポンプもしくはオイルポンプの技術開発業務をお任せいたします。
【具体的には】
・車載用ウォーターポンプ、車載用オイルポンプの開発品・量産品の設計、評価、改善業務
・設計(モデル作成、解析)、図面作成
・ASSY(システム)設計(モデル作成、解析)、図面作成
・上記における機能検証と結果解析・レポート作成/報告
・社内外との調整及び報告
※使用するCADソフトや解析ツール(CATIA、NX、AutoCADなど):
CATIA V5/V6、Ansys、Amesim
■当社について:
・1946年の創業以来「世界一級品」をスローガンに、二輪車・四輪車向け機能部品(各種ポンプ、ステアリング、トランスミッションなど)の研究開発、金型製作、試作品の試作、加工、組立、納品までを一貫して手がけています。
・2018年には本田技研工業株式会社様より、409社のサプライヤーのうち「開発部門」「原価部門」「パーツ部門」の3部門の優良感謝賞を同時受賞いたしました。
・プロジェクトLF:自動車部品以外に新規事業にも積極的に挑戦しており、そのうちの1つとして、ポンプ技術を活かした陸上養殖事業を通じて、限りある海洋資源を守りSDGs達成への貢献を目指しています。
■充実の手当:
・ご自宅から勤務地まで直線距離25km以上の場合:高速通勤手当が全額支給
・ご自宅から勤務地まで30km以上の場合:特別住宅手当支給(40,000円/月)
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 テレワーク制度は入社3ヶ月経過後に利用可 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:10~14:50 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:群馬県伊勢崎市香林町2-1296 勤務地最寄駅:JR両毛線/岩宿駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
| 給与 | <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~350,000円 <月給> 270,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 詳細は年齢・経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇いたします ■昇給:定期昇給制度による ■賞与:参考/2024年度実績 5.19ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤距離に応じ支給 家族手当:福利厚生その他欄に記載 住宅手当:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> キャリア開発、階層別研修、選抜型研修、自己啓発支援、専門領域主導/テーマ別研修、職種別研修 等 <その他補足> ~「健康経営」を掲げワークライフバランスの充実を図っています~ ■柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能) ■有休消化率100% ■家族手当(第一子20,000円/月、第二子15,000円/月、第三子以降10,000円/月) ■結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度 ■本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度 ■過去5年新入社員の定着率90%以上 ■テレワーク制度有(入社3か月経過後に利用可) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社3ヶ月後2日、半年後10日、次年度11日/1年間繰り越し可)、本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか※有給休暇取得率100% |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかに該当する方 ・CATIA V5使用経験 ・アルミダイカスト部品設計 ・データロガー使用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社山田製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒379-2206 群馬県伊勢崎市香林町2-1296 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・四輪車用機能部品の開発および製造 ・二輪車用各種機能部品の開発および製造 ・汎用機能部品の開発および製造 ■主な製品: ・四輪車部品(オイルポンプ、ウォーターポンプ、ステアリングコラム、トランスミッション関連部品、インターミディエイトシャフト) ・二輪車部品(オイルポンプ、ウォーターポンプ、スピードメーターギヤボックス、ブレーキパネル) ・汎用部品(発電機部品、船外機部品、機械設備、金型、流量測定装置) |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.yamada-s.co.jp/ |
| 設立 | 年1946年2月 |
| 資本金 | 2,000百万円 |
| 売上 | 91,392百万円 |
| 従業員数 | 1,422名 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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