正社員
掲載予定期間：2025/10/9(木)〜2026/1/7(水)
【在宅勤務可】プロダクトマネージャー（最新AI×大規模で新価値創造）＜1PB001＞
◆◆最新AIを活用した次期エージェントを、ドコモの大規模コンシューマ基盤でアジャイルに創る/専門性を磨き、社会に届く新価値を実装できる環境◆◆
■組織の業務
当組織は、AIエージェントサービス「mydaiz」のシステム／スマホアプリの開発・運用、および次期AIエージェントの企画・開発を担います。コンシューマサービスカンパニーのPurpose「つなぐ。育む。明日のあたりまえになるまで」を体現し、顧客期待に応える高品質なプロダクトをアジリティ高く提供します。大規模なトラフィックや多様な端末／チャネルを前提に、クラウドネイティブなアーキテクチャとデータドリブンな運用でサービス価値を継続的に高めています。
■お任せする業務
次期AIエージェントを提供するクラウドシステムの新規開発を中心に、以下をリードいただきます。
・オブザーバビリティの設計／可視化（ログ・メトリクス・トレース）と改善サイクルの推進
・ビジネス部門との要件定義、優先度調整、ロードマップ策定
・社内基幹システム連携を含むアーキテクト設計・仕様調整（API／セキュリティ／リライアビリティ）
・開発パートナーとのアジャイル開発推進（スクラム運営、品質・速度の両立）
・デザイン思考を起点に、開発・試験・運用プロセスの継続的改善
・関連する申請／契約／管理など社内システムでの運用事務
技術と事業の双方にまたがり、顧客価値に直結する意思決定と実装を牽引いただきます。
■やりがい・魅力／候補者へのメッセージ
国内最大級のコンシューマ領域で、最新のAI技術を用いた新サービス構築に挑めます。テクニカルな専門性（クラウド、アーキテクチャ、アジャイル、SRE）が着実に積み上がり、社会インパクトの大きなプロダクトを自らの手で磨き続けられる環境です。
AIエージェントへの関心は世界的に高まっています。2018年リリースの「mydaiz」に続き、次の体験を共に形にしましょう。ドコモ／NTTグループのアセットと最新トレンドを掛け合わせ、統合コミュニケーションの新しい当たり前をつくる挑戦に、あなたの力をぜひ貸してください。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > ソフトウェア設計開発（制御系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 労働条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー 勤務地最寄駅：銀座線、南北線／溜池山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～860万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～270,000円 ＜月給＞ 200,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：住宅補助費（支給要件あり） 寮社宅：社宅あり（支給要件あり） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種研修、資格取得支援制度あり ＜その他補足＞ ■福利厚生：保養所、スポーツ施設、財形貯蓄制度、慶弔金、各種貸付制度 ■健康管理：定期健康診断の実施（年に1回）、人間ドックの実施（カフェテリアプラン）、社外カウンセリング窓口の開設等 ■ビル内喫煙室あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、ライフプラン休暇、夏季休暇、結婚休暇、忌引休暇、介護のための短期の休暇、病気休暇等 ※上記休暇については介護のための短期の休暇を除き、有給休暇／有給休暇は1時間単位で取得可 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件（いずれかの経験） コンシューマ向けサービスを提供するクラウドシステムの開発・運用経験（1年以上） アジャイル開発経験（1年以上）（スクラム／反復型開発での継続的リリース・改善の実務） ■歓迎条件 クラウド関連資格（例：AWS SAA 等） アジャイル関連資格（例：CSPO、CSM 等） オブザーバビリティ設計・SREの実務経験、API設計／セキュリティ設計の知見、パートナー共創のリード経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-6150 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー |
| 事業内容 | ■同社グループの主要事業内容： ・コンシューマ通信事業：個人向け通信サービス（5G・LTE等携帯電話サービス、光ブロードバンドサービス、国際サービス）、各サービスの端末機器販売など ・スマートライフ事業：金融決済サービス、コンテンツライフスタイルサービス（動画・音楽・電子書籍等配信サービス・電気・ガスなど）、マーケティングソリューション、あんしん系サポート（ケータイ補償サービスなど）など ・その他の事業（法人通信など）：法人向け通信サービス（5G・LTE等携帯電話サービス、ユビキタスサービス、衛星電話サービス、光ブロードバンドサービス、国際サービス）、各サービスの端末機器販売、オフィスリンクなど |
| 代表者 | 代表取締役社長 井伊 基之 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/corporate/about/ |
| 設立 | 年1991年8月 |
| 資本金 | 949,680百万円 |
| 売上 | 4,651,300百万円 |
| 従業員数 | 9,433名 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
女性が長く活躍できる*☆ITエンジニア☆*希望最優先でアサイン／首都圏勤務
株式会社Ｆｕｎｋｉｔ
ITエンジニア*ブランクOK*年休129日*1h単位の有給可*時短OK*リモート案件有
株式会社システナ デジタルインテグレーショ...
【初級エンジニア】未経験歓迎／月給27万円／完全週休2日／月残業7h以下
株式会社GOOYA
Webクリエイター★未経験募集★在宅★伴走型のカスタマイズ研修あり
ネクストフィールド株式会社
IT系オープンポジション
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社【ポジ...
初級エンジニア｜フルリモート*時短*定時退社OK*前給保証*昼食＆住宅手当♪
株式会社NetFile
初級エンジニア｜未経験9割*第二新卒OK*賞与2回*研修充実*リモート案件有
株式会社システナ デジタルインテグレーショ...
モバイル・フロントエンドエンジニア【Flutter／React／TypeScript歓迎】
カシオ計算機株式会社
バックエンドエンジニア（会員基盤）
ニフティ株式会社
リードエンジニア*完全在宅*フルフレックス*100％プライム案件*年俸600万～
デジタルキッチン株式会社
初級エンジニア｜未経験歓迎*フルリモートOK*月給28万*賞与年2回*年休125日
株式会社ジーンステイト
iOSアプリエンジニア
株式会社レコチョクかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
