【株式会社レッグス】【赤坂／リモート可】海外営業◆公式グッズの海外展開を推進◆商品のローカライズ対応・貿易書類の作成など【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/9(木)〜2026/1/7(水)


【赤坂／リモート可】海外営業◆公式グッズの海外展開を推進◆商品のローカライズ対応・貿易書類の作成など


～東証スタンダード上場グループ／家族手当・退職金制度など福利厚生充実◎／アニメや映画等コンテンツを活用した企画に強いSP企業／年間休日122日／教育制度充実～

■業務内容：
大手ゲーム会社の公式ストア向けにキャラクターグッズをOEM事業として展開しています。
これまで国内公式ストアを中心に多くの取引実績を積み重ねており、近年は欧米を中心とした海外公式ストアでも少しずつ取引が拡大してきました。
今後はこの海外展開をさらに加速させていく予定であり、海外営業を担える新たな仲間を募集します。

【詳細】
海外営業職として、公式グッズの海外展開を推進いただきます。
具体的には以下の業務をお任せします。
・国内で企画・開発した商品のローカライズ対応（パッケージ言語・規制準拠など）
・海外公式ストア運営企業との折衝や、新規輸出提案の推進
・輸出入に関する貿易書類の作成や調整業務
・欧米を中心とした海外出張（例：ドイツ・アメリカ・オーストラリアなど）
海外出張は四半期に1～2回程度となりますが、今後増えていく可能性もあります。
海外でのキャリアを形成していきたい方にはピッタリの環境です。

■教育制度：
◎キャリア教育機会
理念教育、マネジメント教育、フィロソフィ学習、階層別研修、社内公募制度、ジョブローテーション制度等
ジュニアボード（若手経営者育成研修）など

◎教育についての考え方
「社員教育」ではなく「人財教育」による長期的な育成方針
当社が行うビジネスは、知識やスキルももちろん重要ですが、一番大切なのは「人間性」。人としての信用、ブレない倫理観、仲間への思いやり、そして一生学び続ける向上心。当社での経験は、10年・20年経ってからようやく実を結ぶものであっても構わないと思います。そのような方針から、教育制度は独自のプログラムを整備。経営幹部による理念教育・マネジメント教育を筆頭に、階層別教育等、人を育てる研修に注力しています。

■当社について：
企業・場所・生活者をつなぐソリューションで、 新たな価値を創造する当社のサービス。
ヒト、モノ、情報をプロモーショナルに伝達し、 動かしていくための、あらゆるマーケティング活動を体感型エンターテインメントと位置づけ、様々なサービスを展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】