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【PwC Japan有限責任監査法人】【東京】会計監査および各種証明業務【転職支援サービス求人】(正社員)

PwC Japan有限責任監査法人 求人更新日:2025年10月13日 求人ID:38883221
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/13(月)〜2026/1/11(日)


【東京】会計監査および各種証明業務


■業務概要:
【財務諸表監査】
・日本基準の財務諸表監査(金融商品取引法監査、会社法監査、各種業法に基づく監査、公開準備会社の財務諸表監査、特殊法人監査、その他)
・海外基準の財務諸表監査(国際監査基準に基づく監査、米国監査基準に基づく監査)
【内部統制監査】
・金融商品取引法に基づく内部統制監査(J-SOX)
・米国企業改革法(404条)に基づく内部統制監査
【その他証明業務】

■クライアントインダストリー
・ヘルスケア・化学(医薬ライフサイエンス/医療機器・ヘルスケア/素材・化学メーカー)
・自動車・消費財・小売・流通(自動車/アパレル・ファッション/外食・スーパー/商社)
・エンターテイメント(音楽ストリーミング/ゲームアプリ/映像制作)
・テクノロジー(電機/半導体/ソフトウェア)
・情報通信(移動通信/IoTソリューション/情報通信エンジニアリング)

■キャリアパス
・国際監査業務、国内監査業務の両方の業務があり、幅広い経験を積んでいただくことができます
・充実した研修制度と徹底したオンザジョブトレーニンングにて、監査や会計の知識の習得をサポートしています
・将来のキャリアを踏まえて、監査以外の多様なフィールド(海外PwCへ、官公庁・事業会社への出向など)での挑戦ができます

■配属について
本求人は、東日本事業部での募集ポジションです。
内定確定後、ご入社までに配属ユニットが確定いたします。
オフィスは大手町もしくは田町のいずれかとなります。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(経営・戦略)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(財務・会計)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
4ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:45~15:45
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15~17:15
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
勤務地最寄駅:丸の内・東西・半蔵門・千代田線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
550万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~500,000円
固定残業手当/月:80,000円~140,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
380,000円~640,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力を考慮の上、同法人の報酬規定により決定します。
※上記月給には30時間分のみなし残業代(53,820円以上)を含みます(超過分は別途支給)
■賞与:年1回
■昇給:年1回

※マネジャー以上は残業手当対象外

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金
退職金制度:確定拠出年金(全額法人負担)

<教育制度・資格補助補足>
コア研修、専門研修、海外研修

<その他補足>
■健康サポートライン
■EAP(Employee Assistance Program)
■傷病手当金
■長期所得補償保険
■契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用
■各種クラブ活動
■Open Entry Program(異動支援制度)
■人材公募制度(JOB POSTING)
■キャリアコーチ制度
■通年カジュアル制
■育児/介護関係制度(短縮勤務、週4日勤務、NO残業制度、ベビーシッター補助)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日:土、日曜、祝日
■年次有給休暇(入社初年度は入社月により按分支給)
■その他 年末年始/統合記念日/リフレッシュ休暇/傷病休暇/慶弔休暇/出産特別・育児・介護特別休暇等

応募方法

応募資格 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・公認会計士試験全科目合格者、米国公認会計士(全科目合格者) いずれかの資格を保有する方
・社会人経験2年以上

■歓迎条件:
・経理・財務等の業務経験のある方
・監査法人にて会計監査経験がある方
・英語力(ビジネスレベルの英語力)


<語学補足>
英語力:インタビュー、会議のファシリテーション、資料のアウトプットを問題なく遂行できるレベル

<必要資格>
必要条件:米国公認会計士、公認会計士、公認会計士試験合格者、公認会計士試験短答式試験合格、米国公認会計士試験合格者
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 PwC Japan有限責任監査法人
所在地 〒100-0004
東京都千代田区大手町1-1-1
大手町パークビルディング
事業内容 ■PwCグローバルネットワーク:PwCネットワークは世界中の国々で運営されている独立したファームの集合体です。私たちはこのネットワークから世界の最新情報や潮流を把握し、また海外拠点と協力しながら、クライアントを支援しています。世界のPwCの多くの拠点には、日本人プロフェッショナルおよび日本語対応スタッフが常駐し、日本のクライアントの利便性を一層高めています。同社は、PwCのメンバーファームとして、会計および監査においてPwCの手法に完全に準拠した国際的なベストプラクティスを採用します。
代表者 代表者 久保田 正崇
URL http://www.pwc.com/jp/ja.html
設立 年2006年6月
資本金 1,000百万円
売上 -
従業員数 3,585名
平均年齢 -
主要取引先 -

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