正社員
        
        
          
        
      
              掲載予定期間:2025/10/13(月)〜2026/1/11(日)
★住宅業界未経験歓迎【阪急・桂駅/転勤無し】100%反響/注文住宅の営業/原則19時退社
<SNSやWebマーケ経由の問い合わせが多数なため、テレアポ・飛び込み営業は一切なし>
★オススメポイント★
・賞与は契約件数に応じて変動し、想定年収の下限額はあくまで最低保証金額です。契約1件当たり15~20万円のインセンティブ支給もあり、成果を出せば出すほど評価される環境です!
・有給休暇の取得を推奨しており、有給取得率100%の社員も多数。残業も少なめですので、プライベートと仕事の両立を実現して頂けます。
・入社年次に関わらず、成果をフラットに評価へ反映する環境です。入社半年で賞与支給が基本給の5倍となった例もございます。
■職務内容:
当社にて戸建て住宅や住宅用の土地など、不動産に関わる営業を担当いただきます。具体的には下記業務となります。
・不動産ポータルサイトやHP、SNSなどからの反響があったお客様への営業対応をお任せします。
・問い合わせ数は、毎月60件以上。飛び込みやテレアポをする必要はありません。
■お仕事の流れ:
▼問い合わせへの対応
▼想いをヒアリング
▼具体的なプランニング・見積作成
▼契約
▼間取りや内装などの詳細決定
▼着工
▼引き渡し
■働き方について:
・原則定時退勤。ワークライフバランスを保てる環境づくりに注力しています。
・まだまだ課題である年間休日日数を増加させるべく、制度改革を行っている真っ最中です。
・有給休暇を付与されている全日数消化している社員もおり、有給の取得促進を全社的に促しているカルチャーです。
■当社で働く魅力:
・本格的なエリア拡大を計画しており、5年以内に近畿エリアに進出を予定しています。
・当社では年功序列ではなく、それぞれの実力をしっかり評価。社歴が浅くても頑張りはしっかり還元されます
・テレビや映画館での広告のほか、Instagramでも発信中でフォロワーは既に2.3万人。YouTubeチャンネルもスタートし、ターゲットである若い世代のお客様に届く広報戦略を実施しています。
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
            
| 募集職種 | 
                営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)  | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
                    <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の待遇に変更なし  | 
            
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有  | 
            
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 勤務地最寄駅:阪急線/桂駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:無  | 
            
| 交通 | <転勤> 無  | 
            
| 給与 | <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~227,000円 固定残業手当/月:48,000円~73,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業代の超過分の支払いあり ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■月給+インセンティブ +賞与年2回(最低保証1ヶ月分~最大10ヶ月分) ■モデル年収: 年収700万円 / 経験5年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。  | 
            
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費規定内支給(50,000円/月) 寮社宅:単身用ファミリー用の社員寮(所有マンション)あり 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJTが基本となります。 <その他補足> ■健康診断 ■社用車支給 ■携帯電話支給 ■寮あり(マンション所有※単身用、ファミリー用) ■社員旅行 ■退職金制度 ■交通費支給 ■役職手当 ■資格手当 ■持ち家割引  | 
            
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■定休日…第1.3.5火曜・毎週水曜 ■定休日以外に月に1~3回、希望休の取得可 ■GW休暇(5日) ■夏季休暇(8日) ■年末年始休暇(11日) ※変動あり  | 
            
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・不動産業界での営業経験をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 株式会社グランレブリー | 
|---|---|
| 所在地 | 〒615-8072 京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19  | 
          
| 事業内容 | ■事業内容:  不動産の売買・賃貸・仲介および管理業 宅地の造成、分譲及び建売業の設計及び建築 損害火災保険代理業 ■ビジョン: 時代を先取るアイディアが私達にはあります。 優れた快適性、質の高い住まいを絶えず提供し、常にお客様のニーズに応える会社でありたい。それが当社のモットーです。 私どもは創業以来様々な街を作りあげ、多くのご家族と夢を語り合ってきました。これからもお客様の夢の追求を第一として考え、豊かな生活の一助となるように努めてまいります。 お客様をサポートする最良のパートナーを目指し、ベストサービス・ベストプロダクトを提供します。お客様の満足向上のため、絶えず創造し、挑戦する会社であり続けます。 ■会社の特徴: 30代の若き社長が率いる当社。抜群の風通しの良さで、成長企業らしい前向きな雰囲気で溢れています。また、仕事とプライベートのメリハリがある勤務体制であることや社風の良さなどから、高い定着率を誇っていることも特徴です。 また当社では、お客様の好みに合わせて間取りや設備などを決定していく「自由設計」も可能。お客様へのスムーズなご案内を可能にします。  | 
          
| 代表者 | - | 
| URL | https://grandereverie.jp/ | 
| 設立 | 年1996年2月 | 
| 資本金 | 50百万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | - | 
| 平均年齢 | - | 
| 主要取引先 | - | 
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