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正社員
掲載予定期間：2025/10/20(月)〜2026/1/18(日)
【奈良※未経験歓迎】機械設計・開発〈医薬品製造機器〉◆国内トップシェア／フルフレックス／年休125日
◆◇1965年創業のカプセル・製剤機械の製造販売を手掛ける老舗メーカー／国内トップシェア／大手製薬メーカーとの取引実績多数／新製品開発に注力できる環境／フルフレックス・年休125日でワークライフバランス◎◆◇
■採用背景：
機械設計業務を強化し、新製品開発を加速させるため、設計体制の拡充を目的とした採用を行います。
■業務内容：
・国内・海外の医薬品及び、健康食品メーカー等を対象とした製剤関連機械の新機種の機械設計・調整・試運転などを行っていただきます。
・構造設計・機構設計・筐体設計など幅広く設計業務に携わることができます。
※既存製品の改良は、フィールドエンジニアが担当しています。
■業務の特徴・魅力：
◎内製化率の高いセットメーカーなので、企画から納品までほぼすべての工程に携わることが可能です。
◎「セミオーダーメイド方式」を採用しており、お客様ニーズに応える新製品開発を行えることが強みです。自社で設計～開発～製造まで行うため、製剤ごとににカスタマイズ可能で、製造ライン全体の設計やGMPコンプライアンスなどの問題について総合的なソリューションを提供できます。
◎新製品開発に向けてご自身でアイディアを出したり、試作品を作ることが出来るなど、社員の挑戦を後押しする環境です。
◎開発スパンは2～5年程度と、長期目線でじっくりと一つの製品に向き合うことができます。
■製品について：
https://www.qualicaps.co.jp/product/machine/
機械の価格は2000万円台～3億円まで幅広く、業界でも国内納入シェアはトップクラスです。
■入社後の流れ：
入社後は現場先輩社員のOJTのもと、少しづつ同社の機械設計・開発業務を学んでいただきます。中長期的には、部署異動も含めて同社のエンジニアとして様々なキャリアを描くことが可能です。
■組織構成：
20代1名、30代2名、40代2名、課長50代の計6名で構成されています。
■同社について：
・2023年10月よりフランスの大手原料メーカーであるロケット社の傘下に入りました。
・同社は「製剤関連機械」（国内トップシェア）、「ハードカプセル」（医薬品用カプセル世界シェア2位）2本の事業を有しているニッチトップなグローバル企業です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間（3か月）は奈良本社もしくは大阪オフィスへ出社いただきます |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ いまご事業所 住所：奈良県大和郡山市今国府町387-1 勤務地最寄駅：近鉄橿原線／筒井駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ JR関西本線大和小泉駅 徒歩15分 近畿日本鉄道近鉄橿原線筒井駅 徒歩15分 マイカー通勤可 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 480万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：296,000円～300,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 316,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収は、ご本人のご年齢・ご経験・スキル・保有資格等により検討いたします。 ■賞与：年2回（4月、10月）支給・業績連動型賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 特急料金や高速代除く 社会保険：健康保険：大阪薬業健康保険組合 退職金制度：確定拠出年金と退職一時金の併用 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 会社業務に関し、業務命令により受験・受講する場合は受験・受講費用・旅費を支給する。 ＜その他補足＞ 財形貯蓄制度、住宅資金融資制度、育児休職制度、介護休職制度、ボランティア活動休職制度、メモリアル休暇、マイライフ休暇、 定期健康診断の他成人病検診、育児休業取得率100%、離職率約3% |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 完全週休2日制、土日祝、夏季休暇、年末年始 有給休暇について：3ヶ月の試用期間満了後15日～最高24日（4月入社の場合。5月以降は入社月による） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 〈業界未経験歓迎！〉〈職種未経験歓迎！〉〈生産技術やセールスエンジニアなど設計以外の業種でご活躍中の方からの応募も歓迎しております！〉 ■必須条件： 下記いずれかのご経験をお持ちの方 （1）機械系学部ご出身の方(高専、大学等) （2）機械設計のご経験をお持ちの方(製品不問) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | クオリカプス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒639-1032 奈良県大和郡山市池沢町321-5 |
| 事業内容 | ■事業概要： 製薬メーカー・健康食品メーカーに対し、ハードカプセルや医薬用製剤関連機器の開発・設計・製造販売を行っております。特に、医薬品カプセルで世界2位・植物由来原料を使ったカプセルで世界1位のシェアを誇ります。 ■独自技術： 植物性由来の原料によるカプセル「HPMCカプセル（ヒドロキシプロピルメチルセルロースを基剤とした新開発カプセル）」はクオリカプス独自の技術によって開発されたカプセルで、現在日本はもとより欧米各国で特許を取得しています。 ■取引先： 大手から中堅まで国内のすべての製薬会社が取引先となり、まさに日本の製薬業界を支えていると言えます。日々進化しつづける製薬技術に与える影響は大きく、やりがいと手応えを感じることができます。 ■カプセル業界について： 世界のカプセル市場の規模は推定で約1500億円。クオリカプスは、医薬品カプセルで世界2位・植物由来原料を使ったカプセルで世界1位のシェアを誇ります。特に植物由来原料を使ったカプセルは、ゼラチンを使う従来品より薬の効果が出やすく、年率10％以上の成長が見込めます。医薬品関連市場は景気に左右されない安定した成長が望めます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.qualicaps.co.jp/ |
| 設立 | 年1965年4月 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | 10,560百万円 |
| 従業員数 | 415名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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