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NEW 正社員 イーキャリアFA

成長企業でデジタル戦略をリード!自社Web運用/フルフレックス・リモート可(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:38929336
求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

■全国で飲食ブランドを展開する成長企業で、自社Web・アプリ・ECの運用担当!
自社ブランドの魅力を発信し、ファンを増やすために、Webサイトやアプリ、SNSの更新・運用・改善提案をお任せします。
ブランドの世界観を大切にしながら、デジタルを通じて「見られる・選ばれる」仕組みをつくる仕事です。

■チームでブランド発信を推進!
マーケティング責任者・デザイナー・広報担当と連携し、
キャンペーンやプロモーションを企画・実行。
「どうすればもっと売上や認知を伸ばせるか」を一緒に考え、
自分のアイデアをカタチにできます。

■働きやすさも充実!
フルフレックス・リモート相談OK。
安定した経営基盤を持ちながら、今まさにマーケティング投資を強化する成長企業です。
WebやSNS運用の経験を活かし、戦略づくりにも関われる環境です。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他)
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 【勤務地】
大阪府大阪市北区(本社)
★駅から徒歩5分圏内の好立地
★リモートワーク相談可

【勤務時間】
フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
始業・終業時刻はご自身で決定可能です。
※標準労働時間:1日8時間(休憩60分)

★働きやすさを重視した環境です。
 業務の調整がしやすく、プライベートとの両立も可能。
交通 -
給与 年収 400万円~700万円
待遇・福利厚生 【給与】
想定年収:400万円~700万円
月給:29万円~(固定残業代含む)
※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。
※昇給:年1~2回(人事考課による)
※賞与:年2回(8月・12月/前年度実績:計2ヶ月分)

【福利厚生・諸手当】
・各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・交通費支給(社内規定あり)
・役職手当/家族手当
・健康診断
・出産・育児支援制度
・キャリア支援・研修制度あり
・試用期間:3ヶ月(待遇変更なし)

【働く魅力】
安定した経営基盤を持ちながら、
マーケティング投資を強化中の成長企業です。
成果をしっかり評価し、昇給・昇格につながる制度が整っています。
休日・休暇 ・完全週休2日制(土日)
・祝日休み(会社カレンダーに準ずる)
・年間休日:約120日
・年末年始休暇
・有給休暇(入社半年後に10日付与、最大20日)
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇
・介護休暇

※業務の都合により、土日祝に出勤する場合があります。
 その際は振替休日を取得、または休日出勤手当を支給します。

※ワークライフバランスも大切に
フルフレックス制度により、スケジュールを柔軟に調整しながら無理のない働き方が可能です。
しっかり休み、しっかり成果を出す文化が根づいています。

応募方法

応募資格 【必須条件】
・WebサイトやSNSなど、デジタル媒体の運用経験をお持ちの方
(例:Web更新、SNS投稿・企画、キャンペーン進行など)
・基本的なPCスキル(Excel、PowerPointなど)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 外食を中心にブランド開発から店舗運営、食品製造、海外展開までを一貫して手がけるフードカンパニーです。
国内外で120店舗以上を展開し、創業以来黒字経営を継続。
業界屈指の利益率を誇る安定基盤を持ちながら、
今後10年で全国700店舗・売上1,000億円を目指す成長フェーズにあります。

■働き方の特徴
・成果を重視したフルフレックス制度により、
 プロジェクト進行や家庭事情に合わせた柔軟なスケジュール設計が可能。
・リモートワークも相談可能で、集中したいとき・打ち合わせ時など、
 自分のスタイルで働ける環境が整っています。

■働く魅力
・安定した経営基盤を持ちながら、マーケティング投資を強化中の成長フェーズ。
・実力・成果を重視する評価制度のもと、キャリアアップと柔軟な働き方を両立できます。
・経営に近い立場で、自社Web・アプリ・ECなどのデジタル戦略を推進できる。
・トップマーケターのもとで、ブランドを成長させる“攻めのデジタル戦略”に挑戦できる。
代表者 -
URL
設立 -
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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