NEW
正社員
掲載予定期間：2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)
【横浜※英語活用】経営企画室長／海外売上比率60%／世界トップ級シェア・水処理機器メーカー
【世界78カ国で導入実績を持つ世界シェアNO1の水処理機器メーカー／グローバル経済誌「Forbes」日本版「Forbes JAPAN」が開催の「小さな大企業」を発掘する「SMALL GIANTS AWARD 2023-2024」でグランプリ受賞】
■業務概要：
経営企画室室長として、経営者直下で経営戦略の立案から実行までを担い、会社全体の成長を牽引して頂きます。
【業務詳細】
・中長期経営戦略の策定と推進(国内外の市場環境／事業状況を分析し、海外展開を含む成長戦略を設計／実行)
・事業計画／予実管理(全社予算や主要KPIを設計／モニタリングし、経営会議でのレビューおよび改善提案を通じて組織の成果の最大化)
・国内外グループ会社の経営支援(新規海外拠点設立や駐在員事務所の現法化をリードし、子会社の成長戦略を支援)
・ガバナンス・リスクマネジメント(コンプライアンス、BCP、情報セキュリティ等の仕組みを整備・実行し、持続可能な経営基盤の強化)
・経営会議の運営／特命対応(経営会議の企画／資料作成／ファシリテーションを担い、社長直轄の重要テーマや新規事業の推進)
※新設部署での勤務となります。現在は、社員1名が稼働中です。
※海外出張は半年に1回（ヨーロッパ、インド）、1週間程度を想定しています。
【やりがい】
経営と現場をつなぐ立場として、成果が可視化されやすく、自己の提案がダイレクトに経営成果へ反映されます。
■当社強み：
【高収益/高成長体質】売上は3年間で1.7倍に伸長。22年には海外市場の売上が国内市場を超え、年平均成長率は10%超(日本の中小企業の平均成長率は1%)。
高品質、高付加価値の提供にこだわり続けた事で価格競争の波に晒される事なく、売上経常利益率16%超(日本の製造業の平均は4%未満)SDGsの高まりはビッグビジネスチャンスと捉えています。
【他が追随できない省エネ設計】当社の汚泥脱水機は「メンテナンス費用が低い」「騒音や消費電力が各段に少ない」という強みがあり、当社製品が開発前に主流となっていたモノと比較し、電気代が1/40、洗浄水使用量が1/200となる革新技術を備えています。ランニングコストが低い省エネ設計が世界で支持され当社式の「汚泥脱水機」の販売シェアは世界No1を誇ります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区新羽町1926 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／新羽駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 補足事項なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 875万円～1,320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：309,200円～417,200円 その他固定手当/月：222,800円～294,800円 ＜月給＞ 532,000円～712,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収に住宅手当（10,000円/月）を含む。 ■昇給：年1回 ■賞与：業績達成度に応じた期末業績賞与有 ※前年に続き2024年期も過去最高益を更新し、賞与支給総額も過去最高水準を支給いたしました。 ※年収モデルには賞与4.5～6.5ヶ月分として算出しております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円/月 住宅手当：10,000円/月 社会保険：各種保険完備 退職金制度：企業型確定拠出年金 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 英語研修、社外ビジネス研修、推奨資格報奨金制度 ＜その他補足＞ ■ハマふれんど（横浜市内の事業所向け福利厚生制度）、ベネフィット・ステーション ■社費での社内行事（忘年会等のイベント）、任意のサークル活動 ■定期健康診断 ■ストレスチェック ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■結婚・出産祝い金 ■表彰制度 永年勤続表彰制度（5年、10年、20年、30年）、推奨資格報奨金制度、業務改善賞など ■出張手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇（初年度10日）、慶弔等特別休暇、育児休暇、介護休暇、連続有給休暇取得制度有 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社における経営企画／事業企画／経営管理の経験、もしくはコンサルタント経験(5年以上) ・中期経営計画、予算管理、KPIモニタリング等の実務経験 ・経営層に対するプレゼンテーション／レポーティングスキル ・定量分析能力(財務指標、事業KPI等) ・TOEIC(R)テスト750点以上 ■歓迎条件： ・プロジェクトのマネジメント経験 ・M&AやPMI、新規事業立ち上げの経験 ・海外子会社管理やグローバル展開に関わる経験 ・MBAや公認会計士など経営／会計に関する資格 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アムコン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒223-0057 神奈川県横浜市港北区新羽町1926 |
| 事業内容 | 汚泥脱水機『ヴァルート』の開発・製造・販売をする産業機械メーカーです。日本と世界78の国で、6,000台以上の導入実績があります。汚泥脱水機は排水処理の過程で発生する産業廃棄物「汚泥」から、水分を絞り出し、汚泥の水分率を下げて産廃処分量を削減するための装置です。『ヴァルート』は高い脱水性能と維持管理の容易さ、また大幅なコストダウン実現を評価され、国内外の下水処理場、民間の工場、大規模商業施設で活用されています。 ■事業内容 (1)水・環境マシナリー事業部：排水処理装置などの開発、製造、販売 (2)給排水設備メンテナンス事業部：マンション・ビルの給排水設備メンテナンス (3)環境・水質分析事業部：水質検査、各種環境分析 ■受賞情報： グローバル経済誌「Forbes」の日本版、「Forbes JAPAN」開催のSMALL GIANTS AWARD 2023-2024※にて、グランプリを受賞しました。 ※創業10年以上で売上高100億円未満ながら、ユニークなプロダクトやサービスを生み出す企業の発掘プロジェクト アワードURL：https://www.youtube.com/live/WnAbnMiPIA8?si=hJLPrmj8poQG7n7C |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.amcon.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年11月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 98名 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
環境コンサルのサポート事務*未経験可*年収600万可*年休120日～*賞与年2回
株式会社グーン
インストラクター【スイミングスクール】残業10h*産育休実績多数
株式会社ザ・ビッグスポーツ
【新横浜】経営企画◆残業月20時間以内・年間休日126日・東証プライム上場◆
株式会社アルトナー（東証プライム上場）
インストラクター【スイミングスクール】*残業10h*水泳経験不問*産育休実績
株式会社ザ・ビッグスポーツかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
