正社員
【職務概要】
幅広い事業を展開している同社の採用業務を中心とした人事職をお任せ致します。
上場を見据え事業成長の加速を図っており、採用力強化のための増員です。
【職務詳細】
■人事部の方針立案や重点施策の推進管理
■グループ各社の人事制度の立案導入
■グループの採用計画推進
■グループの人材開発体制の整備運用
■エンゲージメントサーベイの運用
■人事評価制度の運用改善
■グループ各社の労務業務
※得意な業務から徐々に業務の幅を広げていただきます。
【人事部組織構成】
7名（30代3名、20代2名）
【魅力点】
・上場に携われる可能性がございます。
・将来的にマネジメントを担うことも可能なポジションです。
・財務研修やマネジメント研修など階層や職種に応じて専門性を身につけるための研修受講が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 石川県金沢市 新保本四丁目65番地16 IRいしかわ鉄道線「西金沢」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：371万～448万円 月給制：月額265000円 賞与：年2回＋業績連動賞与 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 条件に変更なし) ■福利厚生： 退職金制度／企業型確定拠出年金導入／時差出勤制度／時短勤務制度／社内副業制度／新築住宅・車検割引(グループ会社利用)／オフィス内トレーニングジム、コンビニ、カフェ併設／資格取得支援制度／産休、育休制度 ■勤務時間：9：00～18：00※出退勤を2時間前後スライド可能 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日（土、日、祝日）、夏期6日、年末年始8日（GW休暇：9日※2023年度実績） ※ただし月１回程度土曜出勤の可能性あり |
| 応募資格 | 【必須】 ■人事業務のご経験 【尚可】 ・評価制度の構築や改善、運用のご経験 ・ベンチャー企業での就業経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ライフホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】経営コンサルティング／事業計画立案／グループ内経理・人事統括／シェアオフィス 【会社の特徴】人々の笑顔あふれる豊かな社会を創造し続けるチャレンジカンパニーグループの中核企業 「人・モノ・空間・安心」を支える事業を通して、人々の笑顔あふれる豊かな社会を創造し続けるチャレンジングカンパニーグループを目指しています。 ■株式会社ライフライン：人材紹介／人材派遣／医療介護 ■株式会社ライフアトラス：家具・家電配送／電気工事 ■株式会社ライフプラン：金融商品仲介／総合保険代理店 ■ソレスト株式会社：イベント業務請負／内装工事／倉庫内作業 ■カーリングサポート株式会社：新中古車販売・買取／板金塗装／ロードサービス ■株式会社ハウスイズム：新築住宅工事・販売／不動産売買／賃貸借仲介 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2013年1月18日 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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