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正社員
掲載予定期間:2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)
【横浜】キーアカウント&代理店マネージャー◆真空ポンプの提案・促進/フレックス/アトラスコプコG
【真空技術のリーディングカンパニーで営業戦略を担う/フルフレックスでフレキシブルな働き方/アトラスコプコG/年休125日】
■概要:
事業領域の拡大に伴い、「キーアカウント&ディストリビューターマネージャー」という新しいポジションを設けます。
日本国内の担当エリアにおける売上の拡大と顧客との関係強化を担っていただきます。
■主な役割
◎主要アカウント管理
・顧客の意思決定プロセスを把握し、組織内のキーパーソンと強固な関係を築きます
・顧客のニーズやビジネスチャンスを見極め、目的に合ったカスタマイズソリューションを提案します
・セミナーなどの活動を通じて、専門的かつ効果的な販売活動を展開します
◎ディーラー開発
・ビジネスチャンスを広げるための戦略的なディーラー開発計画を立案・実行します
・ライセンス要件を遵守しながら、ディーラー向けの販売・サービス研修を実施します
・市場でのプレゼンス拡大に向け、新規ディーラーの発掘を行います
■ミッション:
日本国内の主要顧客を開拓し、当社の製品とソリューションを提案・促進することで、担当エリアの売上目標を達成します。また、ディーラービジネスの展開と関係構築を通じて、地域での販売収益の向上を目指します。
■当社について
1850年にドイツで創業した、175年以上の歴史を持つ真空ポンプの専門メーカーです。日本法人として、日本国内のお客様に向けて、真空ポンプの販売やメンテナンスサービスを提供しています。
また、当社は世界的な産業機器メーカー「アトラスコプコグループ」の一員です。グループ全体で持続可能な社会づくりに取り組んでおり、社員のスキルアップを支える研修制度も充実しています。
■具体的な使用例
【食品業界】
∟フリーズドライ技術の応用
∟真空包装による品質保持
【宇宙・研究分野】
∟スペースシミュレーション設備の活用
∟イオンエンジンの性能評価
■働く環境
フルフレックスで柔軟に働くことが出来ます。
営業先からの直行・直帰も可能です。
オフィスに出社は週1回程度で、リモート中心の働き方です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-23-3 新横浜東武AKビル 4F 勤務地最寄駅:市営地下鉄線/新横浜駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):8,000,000円~10,000,000円 <月額> 533,333円~666,666円(15分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収=基本年収(固定賞与:年2回分込み)+業績連動型賞与(年1回4月) 月額基本給=基本年収÷15.5か月(12か月分の給与+3.5か月固定賞与(1.75×2回)) 業績連動型賞与は会社・部門・個人の目標において、各項目の全ての項目が100%達成のとき、基本年収の17%分が支払われます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:・全額支給 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:・企業型確定拠出年金(アトラスコプコグループ) <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> グループ全体で持続可能な社会づくりに取り組んでおり、社員のスキルアップを支える研修制度有 <その他補足> ・人間ドック(年に1回) ・ストレスチェック(年に1回) ・慶弔休暇、傷病休暇、傷病積立有給休暇 ・永年勤続表彰:10年/20年(報奨金+リフレッシュ休暇) ・福利厚生倶楽部(リロクラブ) ・団体生命保険加入 ・真空事業部内での同僚間の認知プログラム※従業員間での感謝や評価を伝えるためのツール。獲得したポイントに応じてギフトを受け取ることも可能。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇15日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■夏季休暇、年末年始、会社カレンダーによる有給取得促進日(2024年:年間休日125日) ■有給休暇: ・入社後3か月後に付与し、入社月に応じて按分付与 ・2年目以降:16日~最大25日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・マーケティング、エンジニアリング、または関連分野の知見のある方 ・英語はビジネスレベル、日本語はネイティブレベルの方 ・真空技術分野での営業、製品マーケティング、または関連分野での 5 年以上のご経験 ・PowerPoint、Excel、Word などの使用経験がある方 ・データに基づいた戦略を推進するためのデジタル マーケティング ツールと分析システムの使用経験がある方 ■歓迎条件 ・真空技術分野での営業、製品マーケティング、または関連分野での5年以上の経験 <語学力> 必要条件:英語中級 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ライボルト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3-23-3 新横浜東武AKビル 4F |
| 事業内容 | ■概要: ライボルトはスウェーデン・ストックホルムに本社を置くアトラスコプコグループの一員です。ライボルト株式会社は、ドイツ・ケルンに本社を置く、世界で初めて真空技術を工業用途に応用したライボルトの日本法人です。さまざまな真空ポンプ、真空計やリークディテクターなど、真空に関する幅広い製品群を取り扱っています。 ■技術について: ライボルトは世界で初めて真空技術を工業用途に応用したパイオニアです。幅広い製品群の真空コンポーネント、標準化やカスタマイズされた真空ソリューション、その他真空技術に関する周辺機器や装置を世界中に提供しています。 ■販売品目: 真空ポンプ(ターボ分子ポンプ、クライオポンプ、ドライポンプ、ロータリーポンプ) リークディテクター 真空計、コントローラ ■沿革: 1983年4月 Leybold AGの100%出資に基づき会社設立 1989年6月 筑波 技術・サービスセンター開設 1990年5月 大阪支社開設 2006年6月 日本エリコンライボルト株式会社に社名変更 2016年9月 ライボルト株式会社に社名変更 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.leybold.com/jp/ja/ |
| 設立 | 年1983年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 26名 |
| 平均年齢 | 48歳 |
| 主要取引先 | - |
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