正社員
掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【鹿児島市/建築施工管理】ベテラン歓迎/直行直帰可/転勤なし/現年収必ず保証!
創業70年以上の安定企業で、鹿児島の暮らしを支える建築施工管理職を募集!
森建設株式会社は、鹿児島市に本社を構える総合建設会社です。1951年の創業以来、「自立自興で郷土に誇れる企業を創造します」という理念のもと、地域に根ざした施工実績を積み重ねてきました。現在も20年以上連続で無借金経営を継続し、グループ全体で50億円以上の売上を誇る安定企業です。
建築工事は、医療・福祉施設を中心に、住宅・商業施設・工場・倉庫など多岐にわたります。特に医療福祉分野では、地域の暮らしを支える重要な施設を数多く手がけてきました。
今回募集するのは、建築施工管理職。1級建築施工管理技士または1級建築士の資格をお持ちで、現場経験豊富な方を歓迎します。現場は鹿児島市内および創業の地・枕崎市を中心とする南薩地区が多く、地域密着型の働き方が可能です。現場への移動は社用車をしていただきます。(直行直帰可)
【業務内容】
・建築施工現場での管理業務(品質・工程・原価・安全)
・発注者・設計事務所・協力会社との打合せ
・材料・仮設資材の手配、測量、施工図作成
・工事写真管理、官公庁への書類手続き
・近隣対応など
【働き方・環境】
・年間休日120日+特別休暇3日/完全週休2日制(土日休み)
・残業月平均20時間程度/直行直帰可能
・ITシステム・WEB会議導入による業務効率化
・顔馴染みの職人が多く、人間関係も良好
・建築部は7名体制/常時複数人体制での現場管理を推進中
【待遇・制度】
・定年60歳/65歳まで再雇用可能/66歳以降も勤務延長可
・入社祝い金制度あり(条件により最大35万円)
・社用車・携帯電話貸与
・単身用・世帯用社宅あり
・最新技術(ドローン・BIM・PC工法など)への積極的な取り組み
【魅力】
・創業以来の県内有数の施工実績
・医療福祉施設を中心とした豊富な建築実績
・長年のお取引による顧客、協力会社との強固な信頼関係
・2023年に本社ビルをリニューアル/最新IT設備を導入
・地域に根ざし、誇りを持って働ける環境
【採用実績】
・2025年:建築施工管理職として中途採用3名
・2026年:すでに2名の採用内定が決定
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ■試用期間:変更無 ■先輩とのOJTがあります。OJT期間終了後、小さな案件からお任せしていきます。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県鹿児島市上荒田町29-23 勤務地最寄駅:鹿児島市交通局 唐湊線/市立病院前駅 受動喫煙対策:その他(■敷地内全面禁煙(指定喫煙所あり)) 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> ■車通勤:可能 ■従業員専用駐車場:有(全従業員利用可) <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~550,000円 その他固定手当/月:35,000円~85,000円 固定残業手当/月:58,950円~97,200円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 443,950円~732,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当内訳:住宅手当5000円 地域手当10000円 資格手当1級建築施工管理技士20000円 1級建築士50000円 ■上記は想定年収です ■残業時間に応じて別途支給 ■昇給:年1回(4月) ■賞与実績:年2回支給(前年度実績3.0か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者10000円、子供10000~30000円 住宅手当:一律5000円 寮社宅:単身用、世帯用あり。鹿児島市川上町、上荒田町 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:■勤続5年以上 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修、主任者研修、管理者研修、現場OJT研修 ■未来アカデミー ■資格手当、資格取得報奨金 <その他補足> ■自動車(会社貸与) ■社員旅行制度(費用は全額会社負担) ■入社祝い金制度 ■永年勤続表彰制度 ■優良工事表彰制度 ■継続雇用制度 ■資格取得奨励金制度 ■住宅取得支援制度 ■奨学金代理返還制度 ■提案箱制度 ■健康手当制度:禁煙3ヶ月以上の方に月額1万円を支給 ■各種手当:非常に豊富な諸手当があります。また指定資格試験に合格すると報奨金を支給しています。 ■健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種 会社補助あり ■社員の誕生日にバースデーケーキプレゼント |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日:土曜日、日曜日、その他 ■休暇:夏季休暇、年末年始休暇 、GW休暇、誕生日休暇、入社時特別休暇(3日)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須: ・建築施工管理のご経験がある方(年数不問) ・第一種運転免許普通自動車 ・1級建築施工管理技士 ・1級建築士 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築施工管理技士1級 <年齢制限> 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 森建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒890-0055 鹿児島県鹿児島市上荒田町29-23 |
| 事業内容 | ■事業内容: 総合建設業(建築工事・土木工事) 弊社は、「自立自興で郷土に誇れる企業を創造します。」の経営理念の下、鹿児島市の本社と創業の地、枕崎市を中心に事業展開を図ってきました。 【建築工事】 医療福祉関係施設の実績が多いのが弊社の特長です。その他、事務所、工場、店舗、倉庫、寺院、マンション、住宅などあらゆる用途の建築に携わっています。 鹿児島県内だけでなく、熊本県や宮崎県など県外での実績も多数あります。 【土木工事】 実績の多くは公共事業になります。道路、河川、港湾、治山、解体、舗装、水道施設等、数多くの実績があります。 ■許可業種:土木工事業、建築工事業、とび・土工工事業、電気工事業、舗装工事業、しゅんせつ工事業 水道施設工事業、解体工事業、大工工事業、管工事業 ■有資格者:1級建築士 2級建築士 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 1級舗装施工管理技術者 2級舗装施工管理技術者 1級管工事施工管理技士 2級管工事施工管理技士 1級建設業経理士 2級建設業経理士 解体工事施工技士 宅地建物取引士 コンクリート診断士 コンクリート主任技士 ■沿 革:1951年 森信秀が建材業を個人創業 1954年 枕崎市に森建材株式会社設立 1969年 森建設株式会社に商号を変更 1985年 鹿児島市に本社を移転 1992年 鹿児島市建築文化賞受賞 2000年 ISO9001取得 2007年 ISO14001取得 2017年 ISO45001取得 2023年 本社ビル「M.SQUARE」完成 ■社内行事:年頭式、入社式、安全衛生大会、社内方針発表会、社員研修旅行、家族運動会、社内報発行(年2回) ■研修制度:新入社員研修、主任者研修、管理者研修、未来アカデミー(Web研修)、現場OJT研修 ■年齢構成:20代2名、30代2名、40代7名、50代7名、60代3名、70代5名 ■前年度の育児休業取得者数:女性 1名、男性 0名、合計 1名(2025年度実績) |
| 代表者 | 永瀬 哲治 |
| URL | https://morikensetsu.jp/ |
| 設立 | 年1954年12月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,420百万円 |
| 従業員数 | 26名 |
| 平均年齢 | 52.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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