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【株式会社シンカ】【神田/週2在宅】経理(開示・決算業務)◆上場企業の経理体制強化をリード/フレックスあり【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社シンカ 求人更新日:2025年10月30日 求人ID:38996155
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)


【神田/週2在宅】経理(開示・決算業務)◆上場企業の経理体制強化をリード/フレックスあり


~上場企業の決算/週2リモートワーク/フレックスタイム/産休・育休取得の復帰率100%/フラットな環境/フリーアドレス~

■業務概要
専門性を活かし、広範な経理業務の中核を担っていただきます。
上場企業の決算・開示業務をリードし、経理組織体制の強化をしていただきます。

■業務詳細
開示業務:
・年次・四半期決算における連結・単体財務諸表の作成および取りまとめ。
・金融商品取引法に基づく有価証券報告書(有報)、半期報告書の作成・提出。
・証券取引所規則に基づく決算短信の作成・公表。
・適時開示(業績予想の修正、重要事象など)文書の作成補助およびチェック。

監査・税務対応:
・監査法人対応:期末・四半期レビューにおける資料準備、論点整理、折衝・調整の主導。
・税務申告:申告書作成補助および税理士との連携。
・内部統制(J-SOX):全社統制および業務プロセスの整備・運用、評価プロセスのリード。

実務統括・改善:
・月次/日次業務の統括:メンバーが実施する日次・月次決算業務の進捗管理と最終チェック。
・会計処理の論点整理:新規取引や会計基準変更に伴う論点整理および会計方針の決定補助。

■配属組織
部長(50代)、GM(40代)、メンバー(30代)

■働き方
・ハイブリッド勤務(現在は週3出社・週2在宅。グループ内で相談)
・フレックスタイム制(コアタイム:11:00~16:00)
・産休・育休取得の復帰率100%

■当社について
「ITで 世界をもっと おもしろく!」を経営理念に、電話業務効率化ツール「カイクラ」を展開しています。「カイクラ」は、コミュニケーションプラットフォームです。電話/メール/ビデオ通話/SMSなど、様々なコミュニケーションアプリのやりとりを一元管理できます。
導入企業数は年々増加しており、2024年3月27日には東京証券取引所グロース市場へ上場している急成長企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務、会計、経理職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
業務に慣れるまでは在宅勤務ではなくオフィス勤務(試用期間中が目安)。その他待遇・給与に変更なし。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田錦町3-17 廣瀬ビル10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
東京メトロ「竹橋駅」より徒歩6分
都営地下鉄・東京メトロ「神保町駅」より徒歩8分
JR「神田駅」より徒歩8分
※ハイブリッド勤務(現在は週3出社・週2在宅。グループ内で相談)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
550万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):396,550円~575,575円
固定残業手当/月:62,450円~90,425円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
459,000円~666,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力・年齢を考慮し、決定します。
■人事評価制度:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限4万円/月
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
・通信手当(3,000円/月)
・クラブ活動補助
・ワクワクランチ(四半期に1回・2,000円会社負担)
・リファラル制度(条件あり)
・コーヒー、ウォーターサーバー、おやつ無料
・健康診断
・インフルエンザ予防接種(会社負担)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇
有給休暇(入社月に応じて入社日に最大10日付与)
慶弔休暇
アニバーサリー休暇(年1回)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・上場企業における決算業務(連結・単体)の実務経験(目安3年以上)
・開示書類(有価証券報告書、決算短信等)の作成実務経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 シンカ株式会社
所在地 〒815-0031
福岡県福岡市南区清水2-15-18
事業内容 【事業内容】
■電気工事事業:
マンションやビル、大型商業施設など、大規模な設備をはじめ、多種多様にある建築設備の電気工事を行っています。新築工事、改修工事の電気設備の設計、施工、管理まですべて請け負います。また、当社の他事業部と連携をとり、情報ネットワークシステムに関わる電気工事にも柔軟に対応できる体制を整えています。
■ソリューション事業(情報・通信):
情報・通信が、あらゆる業種のビジネスシーンだけでなく、医療、教育、ショッピングなど、わたしたちの身近な暮らしにも欠かせない、ライフラインになっています。通信設備をはじめとするインフラ構築、それに付随する電気工事など、トータルでご提案します。
■インフラ・通信基盤構築:
時代とともに変化・進化する情報ネットワークを現場で体感することで、常に最先端の技術・知識に触れ、蓄積してきました。室内の端末機器設置、ネットワーク構築だけでなく、電柱を設置するなどの屋外工事まで対応します。

【ビジョン】
通信設備と建柱(電柱の建設)を主としたインフラ事業からスタートしたシンカ株式会社は、創業からずっと日本の情報産業の進化とともに事業を展開してきました。
電話、通信の社会ニーズの劇的な変化を見つめながら、時代のひとつ先を見据えた技術・知識を蓄積し、なにげない日常を支える技術として欠かせないものを提供し続けています。
代表者 代表取締役社長 江尻 高宏
URL http://shinka-inc.com
設立 年1981年7月
資本金 40百万円
売上 2,500百万円
従業員数 270名
平均年齢 44.5歳
主要取引先 -
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