【セキスイハイム中部株式会社】【名古屋】労務・総務<管理職候補＞/年収500万～/積水化学工業100％出資/年間休日120日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)


【名古屋】労務・総務<管理職候補＞/年収500万～/積水化学工業100％出資/年間休日120日


★年間休日120日・残業30H程度。安定のハウスメーカーで労務・人事としてキャリアUPを目指されたい方へ
★責任感もって営業社員への交渉・要求など多岐にわたったスキルを獲得できるポジションです。

■当社について：
当社は「従業員にとって働き続ける価値のある企業」「お客様・地域社会から信頼・尊敬される企業」の理念のもと中部エリアで事業展開をしております。災害（特に地震）の心配をされる方が多いこのエリアで、60年以上安心して快適に住み続けることのできる住まいを提供しています。
《事業内容》
・「セキスイハイム・セキスイツーユーホーム」の販売・設計・施工監理
・その他集合住宅等建築工事全般
・宅地分譲等不動産取引

■業務内容
・人事・労務管理業務を中心に担当いただき、働きがいのある職場作りを推進できる方を募集します。
【メインミッション】
《労務系》
・労務管理（36協定管理／異動関連業務等）や各種制度の詳細設計などを行っていただきます。
・勤怠管理・給与計算
※当社の給与計算はインセンティブの計算など会社の評定を纏める計算にもなります。
《総務系》
・対行政の手続き（宅建業・建設業の行政上手続き）
【将来について】
労務・総務としてスキルを活かしながら積み、キャリア形成頂くことを期待します。また、労務・総務にとどまらず、経理や他ポジションへのチャレンジも歓迎するポジションです。長く当社で様々なスキルを磨くことに前向きな方を歓迎致します。

■求める人物像
労務補助・総務補助 に留まることなく「どのようなソフトをどのように使用していた」など具体的に語れ能動的に動いていたか を重要視致します。そのうえで、現職でかなわないスキル・キャリア形成に意欲的な姿勢を期待致します。

■働き方
残業30H程度で年間休日120日と、ワークライフバランス整った環境での就労が可能です。組織としては業務に必要な交渉や提言をしっかりと行える方が多く、外向きのコミュニケーションを得意とする方が馴染みやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】