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正社員
掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【霞が関】営業DX推進担当◆デジタル製品の運用と施策推進◆土日祝休／年間休日125日◎
【親会社は世界50ヶ国以上、1,700社で事業展開する総合物流企業／年間休日125日／完全土日祝休み／残業月平均20時間／産育休復帰率100%】
■業務内容：
◇自社デジタル製品のオペレーション、保守及び改善提案
◇顧客（荷主）向けデジタルツールのプロモーション、導入支援
◇営業活動におけるデジタルソリューション活用の推進
◇顧客データを活用した分析、購買促進施策の立案
◇部門内社員向けの教育研修活動の企画、実施
◇関連部門（IT、事業企画、営業等）との調整、連携
・社内外の調整能力およびプレゼンテーション能力に優れること
・業務改善や新たなワークフローの構築・展開に積極的に参画できること
■組織構成：
30名ほど、男女比9：1。中途採用がほとんどです。
20代～50代の方まで幅広い年齢層の社員が在籍している部署になります。
■特徴・魅力：
◇成果重視の社風です。
・実力ベースの昇進仕組みで、30代のサブチームリーダーと40代のチームリーダーが複数います。
◇働き方良好。中長期的に安定して就業いただける環境です。
・完全週休2日制（土日祝）とプライベートな時間も大事にできます。
・産育休実績あり、ライフイベントに沿って柔軟な働き方が可能です。
・チーム協力体制で、長期休暇は取れます。
◇自己研鑽、スキルを磨きたい方に向いています。
・入社直後の研修はOJTになりますが、不定期で集合研修（会社全額負担）を行います。
・書籍購入補助や資格取得支援制度はキャリアアップをバックアップします。
◇フラットな組織と自由闊達な意見交換な職場カルチャーがあります。
・主体性を持ち、積極的に提案ができる姿勢を大切にしています。
・行動力を持ち、検証／調整しながら物事を進めることがお得意な方に向いています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ※必須条件を満たせない場合、契約社員の打診可能性があります。詳細は、試用期間補足欄へ記載 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区霞が関3-2-1 霞ガ関コモンゲート西館 33F 勤務地最寄駅：霞ヶ関駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■最寄り駅：各線の霞が関駅または銀座線虎ノ門駅（直結） ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～612万円 ＜賃金形態＞ 月給制 全社員より一人あたり共済会費400円/月を徴収致します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～340,000円 ＜月給＞ 278,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：有※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（月5万円まで） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定給付企業年金 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり／65歳まで ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得補助制度あり（年間5万円） ■集合研修（不定期開催、会社全額負担） ■書籍購入費会社負担（申請制） ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■健診補助金制度 ■結婚休暇、慶弔休暇、連続休暇等 ■熱海・強羅に保養施設あり ■（コロナ前）年1回社員旅行（ハワイ、上海、沖縄など）、忘年会等のイベント ■結婚祝金、出産祝金、弔慰金、各種親睦会の補助金等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇（年7日で、6～9月の間に自由アレンジ可能※有給休暇と別です）、年末年始、慶弔休暇、結婚休暇、育児・介護休業（実績あり） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・BtoB営業、営業企画または顧客管理関連業務経験（約3年以上） ・CRM、SFA、BIツール（Salesforce、Power BI等）または社内システム運用の基礎知識を有すること ■歓迎条件： ・貨物輸送または物流業界における営業関連経験を有すること |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | コスコシッピングラインズジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3-2-1 霞ガ関コモンゲート西館 33F |
| 事業内容 | ■世界トップクラスのグローバル企業 世界各地に営業拠点を持つ中国No.1世界有数規模の国有海運企業、中国遠洋海運集団有限公司グループの全額出資日本法人です。コスコシッピングラインズの日本総代理店 として、日中航路を筆頭に北米、豪州、N Z、東南アジア、欧州など、様々な国と地域を結ぶコンテナ船事業およびグループ企業との連携による海陸複合輸送など総合物流 企業としても事業を行っています。「フォーチュン・グローバル 500 社」にランキングされています。 ■事業内容： (1)海運代理業：中国遠洋運輸(集團)の日本におけるコンテナ船の運航及び代理店業務全般 (2)ドアツードア・サプライチェーンサービス：通関、日本国内のフィーダー、倉庫、トレード輸送を含む総合デジタルサプライチェーン業務 (3)輸出入・三国関連顧客サービス、三国間貨物集荷業務、B/L発行業務等 (4)輸出入業務エリア：北米、豪州、欧州、中国、東南アジアがメイン ■特徴： (1)当社は世界的な規模のCOSCOグループの国際海上運送事業、コンテナ輸送事業における実績とノウハウを基盤に、中国の上海に本社を置く中遠集装箱運輸有限公司 (COSCON)の日本総代理店として2004年12月に設立されました。 (2)コンテナターミナル、デジタルサプライチェーン事業を広範に展開し多様化するお客様のニーズにお応えできるようにグローバルな思考で取り組んでいます。 (3)従業員8万人の中国系海運会社の100%出資日本法人で、安定的な経営基盤を持っています。 (4)主要取引先：港湾荷役事業主様をはじめ、大手自動車業界、家電およびカメラ、映像・印刷機器メーカー様等、日本の一流企業様とお取引させていただいております。 (5)事業所：大阪支店、名古屋営業所、福岡営業所 |
| 代表者 | - |
| URL | https://world.lines.coscoshipping.com/japan/jp/home |
| 設立 | 年2004年12月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 100名 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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