正社員
掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
面接1回【北海道・千歳】樹脂成形◆住宅設備関連メーカー◆第二新卒・業界職種未経験歓迎◎年休127日
~住宅の宅配ボックス、郵便受け等の商品を展開◆10年連続売上アップで安定性◎男女育休取得率100%◆家賃手当(独身家賃最大70%補助)◆資格手当やサポート体制あり~
当社は再配達問題や爆発的なECの伸びを受け、
いち早くAmazonとコラボレーション・大型郵便物を一回で受け取れるポストを開発し、市場のスタンダードにしました。
トータルシステムであらゆるニーズにお応えしている住宅設備メーカーです。
以下業務をお任せいたします。
■業務内容:
・樹脂成形機械操作
・設備保全
・生産実績の管理
・生産進捗確認や不具合有無のチェック など
※上記をお任せしていきますが、ゆくゆくはお仕事の幅を広げ、下記のような業務にも取り組んでいただきます。
・フォークリフトを使用し完成品の移動や部品補充
・改善提案
■働き方:
交代制(シフト制)
・1週間は勤務帯固定です。
・毎週木曜日に翌週分のシフト確定を行っていますが、基本は日勤と夜勤を交互に繰り返すため先の勤務時間帯は把握しやすいです。
・派遣スタッフの状況により、2~3週は同じシフトの可能性もありますが、基本は週単位で変わります。
■当社について:
・住環境に係る新しいプロダクトやサービスを開発・提供
デザイン賞などを多数受賞しデザイン性も追求したオリジナルブランドを展開しています。その他、ランドリー製品、換気口など複数の商品ポートフォリオを有し、「すべての人に あたらしい きもちよさ」を掲げ、新しいライフスタイル提案し続ける企業です。
・次世代スタンダードの開発
「再配達問題」を変えるため、総合オンラインストア「Amazon」とコラボし、次世代ポストを企画開発しています。オンラインショッピング等の大型メール便の一発受け取りを実現。再配達のストレス解消に貢献することができました。
・社会課題である物流/2024年問題を解決する商品を展開
共働き世帯の多い戸建の世界にも、再配達の3つの要素(メール便・書留・宅配便)の全ての受取・発送システムに対応した製品を新たに市場投入しています。
■主要取引先:
大手ハウスメーカー・デベロッパー・ゼネコン、諸官庁、都道府県市町村建築・営繕、自動車メーカー 他多数
ご興味をお持ちの方はぜひ1度ご応募検討をお願いします。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項無し <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 7:30~4:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 7:30~16:30 19:30~4:30 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 千歳工場 住所:北海道千歳市上長都944 勤務地最寄駅:JR線/長都駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~270,000円 <月給> 180,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験に応じて決定します。 ※各種手当あり(通勤手当・住宅手当・子ども手当など) ※残業手当は残業時間に応じて別途支給 ■賞与:年2回(実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代 家族手当:子ども手当(1人10000円) 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:社宅制度(独身寮 ※利用条件あり) 社会保険:補足事項無し 退職金制度:在職3年以上対象 <定年> 60歳 継続雇用制度(再雇用・勤務延長) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度 <その他補足> ・育児留学制度(男女ともに育休取得率100%を継続中) ・育児時差・時短勤務 ・ベビーシッター補助制度 ・結婚・出産祝い金 ・不妊治療費補助制度 ・卵子凍結補助制度 ・介護時短勤務 ・自社製品モニター制度 ・人間ドック費用補助 ・副業OK ・定年再雇用制度 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 夏期休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、慣らし保育休暇、慶弔休暇、介護休暇、計画有給など ※会社カレンダーにより祝日は一部出勤日あり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~職種未経験歓迎、業種未経験歓迎~ ■歓迎条件: ・フォークリフト運転技能講習修了証 ・玉掛 ・床上操作式クレーン講習 ・射出成形技能士(実務経験が必要) ※入社後に取得可能です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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