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正社員
掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【西新宿】人事マネージャー／人事戦略企画・採用・育成など◆土日祝休み／リモートワーク有／フレックス
【東証上場／働きがいのある会社ランキング 13年連続ベストカンパニー入り／土日祝休み／リモートワーク有】
■業務内容：
人事マネージャーとして、毎年社員数が増えている当社をさらに成長に導く攻めの人事をご担当いただきます。FCEの良い環境づくりに向けて主体的に考え、提案し、実行できる方を歓迎しています。
■具体的な業務内容：
＜戦略・企画＞
・中長期の人事戦略の立案、実行
・組織開発、タレントマネジメント施策の企画、実行
・評価、等級、報酬制度の運用
＜採用＞
・採用計画の立案
・求人広告媒体の選定～掲載までの調整など
・新卒や中途採用計画の策定、推進
・ダイレクトリクルーティング、採用ブランディングの推進
・面接対応および選考プロセス全体の設計、運用
＜育成・制度＞
・教育研修の企画・運営（オンボーディング、次世代リーダー育成など）
・エンゲージメント向上施策の立案、運用
・労務管理（必要に応じて）
・メンバーのマネジメント
※ご経験や志向に応じて担当範囲は相談可能です。
■配属先について：
・社長室の中の人財開発グループでの所属となります。代表直下で経営視点を持った採用活動に携わることができます。
・社員との距離も近いので、社員の皆さんの役に立っていることが実感できる職場です。
・より社員の皆さんのためになるような提案を歓迎する風土もあり、新しい施策に着手していくこともできます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中の条件変更：なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿２-４-１ 新宿NSビル９階10階 勤務地最寄駅：都営大江戸線／都庁前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※リモートワーク可（週2回程度）…入社後3ヵ月程度は基本的に出社いただく想定です。 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,953円～443,930円 固定残業手当/月：104,047円～156,070円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※実残業時間が45時間を下回った場合も全額支給、超過した場合は別途支給 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（7月・12月）業績連動型賞与 ※初年度の賞与支給有無は入社月により異なります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子ども教育手当あり（中学卒業まで） 社会保険：各種保険完備 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 中途入社時研修 / 月1回以上の全社研修 /『７つの習慣』関連研修無料受講可 / e-ラーニングシステム利用可 / キャリアステップに応じ学習プログラム / 資格取得支援 ＜その他補足＞ ■出張手当 2,000円/日（交通費・宿泊費は別途支給） ■学習と社内共有に対する手当 10,000円/月（対象者のみ） ■コミュニケーション手当 上限7,000円/月（対象者のみ） ■書籍購入補助 上限3,000円/月 ※但し、今後金額や支給の有無について変更となる可能性があります。 ■ベネフィットステーション ■PC、スマホ貸与 ■年1回の表彰制度あり（報酬あり） ■月1回のMVP選出あり（MVPは食事会に招待） ■推薦図書配布 ■副業可（事前申請・許可が必要です） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■有給休暇：入社時2日付与、入社半年後に10日以上付与 ■年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、夏期休暇（有給休暇消化にて各自取得※時期自由） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事マネージャー経験 ・一般的なPCスキル（MOS取得レベル） ・事業会社または人事コンサルティングでの人事経験 ・採用または研修領域の企画～運用経験 ・プロジェクトリード経験 ■歓迎条件： ・営業経験 ・労務知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社FCE |
|---|---|
| 所在地 | 〒163-0810 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル10F |
| 事業内容 | 【企業概要】 FCEは、「チャレンジあふれる未来をつくる」というパーパスに向けて、社会の課題を解決するビジネスを企て続ける企業です。 世界は誰かの「チャレンジ」でできています。子どもたち、働く大人…老若男女すべての人々が自分らしく考え、一歩踏み出せる世の中をつくることで社会に貢献します。チャレンジできる人を育む【教育研修事業】とチャレンジできる環境をつくる【DX推進事業】の領域で事業展開をしています。 2013年から13年連続で「働きがいのある会社ランキングベストカンパニー」に選出いただき、2024年は中規模部門で5位（Great Place to Work(R) Institute Japan）。ストレスフリーカンパニー金賞にも選ばれており（株式会社HRデータラボ）、理念に向けて自分の仕事に誇りをもち、仲間と相乗効果を発揮し、社会に貢献し続けるような、「もっともっといい会社」を目指しチャレンジを続けています。 【DNA】 ■社会の課題にビジネスで挑む 理念を実現するために解決すべき課題を捉え、本質的な解決策をビジネスで創造します。事業内容や業界にとらわれない展開が特徴です。変わり続けることや曖昧さを楽しめる方を求めています。 ■集合天才 一人ではできない大きなことを、チームとして個々の強みを思い切り同じ方向に出しあうことで成し遂げる。これが集合天才です。目標達成のために自分を変革していける柔軟性のある方、自分の強みも弱みも仲間と共有するオープンマインドな方が活躍できる風土です。努力し続ける人にとっては最高な仲間がたくさんいます。 ■企業家マインド 目的・目標に対して企てをもち、自ら行動をする完全なる能動的な取り組み方を求めます。仕事を「楽しむ」社員、仕事を人生と重ね合わせて考える社員が多い会社です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://fce-group.jp/ |
| 設立 | 年2017年4月 |
| 資本金 | 764百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 270名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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株式会社オールワークス
人事労務・総務*未経験OK*基本定時退社*服装髪色自由*毎年必ず月給5000円UP
株式会社クレス
採用担当*未経験OK*フレックス*住宅手当*社食サービス*8段階のランク評価
株式会社Ｇｒａｎｔ（グラント）
経理*月収35万円～*残業月3H*ブランクOK*年休120日*吉祥寺駅徒歩1分
殖産ベスト株式会社
経理#リモートOK#週3日～可#年休125日#残業ほぼなし#時短勤務あり#副業OK
株式会社シンメトリック
新卒採用担当◆渋谷or大阪勤務
レバレジーズ株式会社
採用アシスタント*人事・採用経験歓迎*在宅ワーク中心*残業月10H未満
株式会社 ベータシステム
給与計算・勤怠管理/商船三井グループ/未経験OK/フレックス/正社員登用あり
MOLビジネスサポート株式会社【東証プライ...
労務スタッフ*年休120日/土日祝休*フレックス/上場企業グループ
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