NEW
正社員
【職務概要】
顧客企業へのミーティングやフォローアップを通じて、営業力育成の
運用サポートをします。顧客の抱える課題や導入目的（「営業力の強化」「業績を上げる」等）を把握し、必要な支援を提供することで成果創出を目指します。
【職務詳細】
◆カスタマーサクセス戦略の立案と実行
└事業成長を見据えた中長期的なカスタマーサクセス戦略、KPI設定、およびロードマップ策定。
└顧客セグメントに合わせた最適なオンボーディング、活用支援、およびハイタッチ／ロータッチ戦略の設計と実行。
◆チームマネジメントと人材育成
└カスタマーサクセスメンバーの目標設定、進捗管理、およびパフォーマンス評価。
└メンバーへのOJT・スキル開発を通じた、プロフェッショナルなCS組織の構築。
◆主要顧客へのリレーション、実績構築
└大口顧客や重要案件に対し、企業の上層部やキーパーソンとのリレーションを構築し、経営層の課題解決に向けた提案・伴走をリード。
└顧客情報の深掘り、活用状況のモニタリング、およびデータに基づいた活用促進・アップセルの戦略的な提案。
◆他部門連携
└セールス部門、開発部門などと連携し顧客ニーズやフィードバックを製品開発や営業戦略に活かすための各種プロジェクトへの参加とリードを行います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内情報システム、MIS職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田4-5-2 五反田NTビル7階 ※研修後は週2日のリモート勤務が可能です。 都営浅草線 「高輪台」駅 徒歩2分 JR各線 「五反田」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 月給制：月額357143円 賞与：実績：年2回（各1か月程度） 昇給：昇給機会年2回（6月・12月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費支給、書籍購入補助、出張費補助 ■勤務時間：9：30～18：30 （所定労働時間：8時間0分） ※フレックス制度を設けており、前後1時間ずらすことが可能です。 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日126日、年末年始、 夏季休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ▼下記のいずれかのご経験があること（期間・業界不問） 法人営業／カスタマーサクセス／コンサルタント／経営企画２年以上 ----------- ＜リフレクトルについて＞ 育成の仕組みづくりを飛躍的に効果的／効率的に行える営業支援プロダクトです。 ■ロープレあるいは実商談を録画→明確な基準をもとに分析・採点 （特別な訓練を受けた専門人材が、公平・平等に採点）→スコアレポートで詳細に可視化 ☆お客様に喜ばれる商材を扱えること。顧客アンケートでの満足度も高く、解約率は低水準です。 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Co-Growth株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田4-5-2 五反田NTビル7F |
| 事業内容 | Co-Growth(コーグロース)株式会社は、人材育成・組織開発の新しい形をテクノロジーを活用して切り拓いている会社です。具体的には、営業(商談)、プレゼンテーション、スピーチ、面談等で、結果を出せるようになるまで(『できる』まで)、組織内で育成しきることが可能な仕組みづくりをしています。育成領域でイノベーションを起こしている会社です。 弊社の特徴は、以下の2点です。 ① 育成の仕組みづくりを飛躍的に効果的/効率的に行える『リフレクトル・システム』の開発・運用 https://co-growth.jp/reflectle/ 「できる」にチームで早く到達する、対話力育成のITインフラ(特許取得済第5729844号、第6344731号) ② 不動産賃貸営業で成約率80％以上を実現する営業のためのAIプレゼンター『ミチスジ』の開発・展開 https://co-growth.jp/michisuji/ すでに複数の大手企業をはじめとする様々な規模の企業に導入いただいていますが、従来の単発で終わりがちで定着しづらい研修とは異なり、社員一人一人の行動が変わる確かな手応えを得ています。 デジタルとアナログを組み合わせ、これまでにない新たな成長の形を提供することで、個人、チームそして組織全体が変わっていくことを実感できる、とても面白くやりがいのある仕事です。 ▼会社紹介資料 https://speakerdeck.com/cogrowth/co-growth-202510 |
| 代表者 | - |
| URL | https://co-growth.jp/ |
| 設立 | 年2016年1月 |
| 資本金 | 43百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 11名 |
| 平均年齢 | 37.5歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
