正社員
掲載予定期間：2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【名古屋】製造連携サービスエンジニア※電子ビーム生成装置/年休124日/フレックス/平均残業20h
～主要マーケットの半導体業界のみならず、製薬業界・宇宙航空業界など、成長産業でのニーズ獲得が進む名古屋大学発のスタートアップ企業～
■採用背景
同社が手掛ける電子ビーム発生装置は、検査装置などの心臓部ともいえる装置です。今後の需要拡大に備え、組織体制強化を目的に新たな仲間を募集します。
◇本ポジション社員の声◇
・製造チームでは自分達が考え手を加えた製品が顧客先で使用されているのを体感でき、モチベーションにも繋がっています！
・当社が扱う技術は半導体検査装置・創薬等に活かすことができ、将来性に期待がもてます。
・当社独自の技術があるという点に興味を持ちました。
■業務内容：
本ポジションでは、当社の電子ビーム生成装置の組立から立ち上げをメインで担っていただきます。
※将来的には電子ビーム生成装置の組立段階からわかるサービスエンジニアとして、電子ビーム生成装置の設置～トラブル対応までのサポート業務をメインにご担当頂きます。
【メイン業務】
・電子ビーム生成装置の組立～立ち上げ
・半導体検査装置内などへの組み込み
【サブ業務】
・取引先への現地組付け
・組み込み後のアフターサービス、定期メンテナンス
※基本的には1人で客先に行くことはなく、2人以上で作業を行っていただきます！
■出張について：
・出張の場合は宿泊が伴う場合が多いです。（北海道～九州まで）
・宿代/交通費は会社負担となり、全国出張あり
※将来的には海外出張もお任せする予定
★仕事で全国を旅しながら、ご家族・友人等に話したくなるエピソードが増やせます！
■業務の特徴：
開発部門と一緒に、製品化を推し進めていきます。
サービスエンジニアの観点で組付けや分解する際の問題点や課題、取引先企業の声を発信してください。それがダイレクトに製品の改善に反映されていく楽しさを実感していただけると思います。
また、ものづくりをサービスエンジニアの枠を超えた業務にも挑戦することも可能です。
■メッセージ～同社技術によって変えていけるもの～
当社が手掛ける電子ビーム技術によって、従来技術では見えなかったものがナノレベルでモノを観ることができるようになります。当社の技術は半導体業界のみならず、製薬業界や宇宙業界の未来大きく変えることになるでしょう。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中の給与、待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市千種区千種2-22-8 名古屋医工連携インキュベータ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 補足事項なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 半年俸制(1/6を月々支給） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,929,892円～4,715,868円 固定残業手当/月：89,176円～107,011円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※半年俸制(1/6を月々支給） 予定年収は年額換算で記載しています。 ※上記は最低保証額となり、詳細は経験・年齢・能力等を考慮の上決定いたします。 ■給与改定：年2回（2月・8月）※役割や成果により年複数回の給与改定実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限30,000円まで定期代支給 社会保険：福利厚生制度「WELBOX」加入 ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年間休日数120日以上、GW休暇、年末年始休暇、有給休暇（法令に従う） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～職種未経験・業種未経験可／第二新卒歓迎～ ～光電子ビーム技術”を一緒に手掛けてくれる、志や熱い思いを持った仲間を求めています～ ■必須条件： ・なにかしらの設備・機械の修理経験 ※製品知識はご入社後に業務通じて身に着けていただけますのでご安心ください。 ■歓迎条件 ・下記いずれかについての知見 歓迎製品例：電子顕微鏡、半導体製造装置、医療機器、精密機械、搬送装置、真空機器など |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Photo electron Soul |
|---|---|
| 所在地 | 〒464-0858 愛知県名古屋市千種区千種2-22-8 名古屋医工連携インキュベータ |
| 事業内容 | ■事業概要： ・電子ビーム発生装置及び素子の研究、開発、製造及び販売 ・電子ビーム発生装置及び素子に関するコンサルタント業務 ■ミッション： （1）「みる（微細観測）」、「つくる（微細加工）」の世界を革新 同社の使命は、フォトカソード電子ビーム技術の開発を通じて、「みる（微細観測）」、そして「つくる（微細加工）」の世界を革新することです。同社が開発するフォトカソード電子ビーム技術によって、高性能かつ多彩（パルス構造、低分散、大電流）な次世代の電子ビームが生成されます。電子顕微鏡、半導体デバイス製造・検査装置、金属3Dプリンタ等の産業機器のキーデバイスである電子ビームを刷新することで、従来では不可能な微細観測、微細加工、高スループット性等を実現し、ライフサイエンス、材料、エレクトロニクス等の広範な分野にブレークスルーをもたらします。 （2）長年の技術波及への想いと共に 同社の技術は、名古屋大学を中心に30年間にわたり培われてきた技術に基づきます。名古屋大学理学部では、フォトカソード技術の研究・開発が脈々と取り組まれ、世界最高のスピン編極度80％の実現等、高エネルギー物理学へ多大な貢献がなされてきました。そして、学術界にとどまらない、より広い技術の波及を目指し、世界初となるスピン分解した電子顕微鏡が実現されました。同社は、長年にわたり培われてきた技術、そしてより広範な産業界の技術波及への想いと共に歩みます。 ■同社の魅力： （1）電子ビームというソース技術を変えていく…電子ビームは様々な装置（電子顕微鏡、半導体検査装置、金属3Dプリンター等）に使われている技術です。これらの装置のソース技術となる電子ビームを当社が半世紀ぶりに刷新することで、モノづくりや観測／測定、アカデミアなど広い世界に非常に大きなインパクトを与え、産業分野の生産性を飛躍的に改善することができます。 （2）成長できる環境…少数精鋭のチーム体制であるため、技術開発・製品開発・製造・営業・アフターサービスまでの一連の流れを見渡すことができます。また、大きな裁量権をもって年齢に関係なく、仕事をリードしていくことができます。 （3）自由闊達さ…大学の研究室のようなアカデミアの雰囲気と、メーカーの雰囲気の両方をもった会社です。年齢／立場に関係なく発言ができる、風通しの良い社風です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://photoelectronsoul.com/ |
| 設立 | 年2015年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 32名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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