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正社員
掲載予定期間：2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【東京／新橋】インサイドセールスマネージャー◆成果を出すインサイドセールス組織への成長を目指す
～仕組みづくりから携われる立ち上げポジション／輸出先は90ヶ国以上／事業拡大中の貿易ベンチャー／中古車輸出業界の物流マネジメント事業を展開～
■募集背景：
中古車輸出に特化したロジスティクス企業である当社にて、メンバーを教育・マネジメントしながら成果を出せるマネージャーを新たに採用します。コンサルティングの支援を受けながら仕組み化を進めており、次のステップとして「成果を出すインサイドセールス組織」への成長を目指しています。
■業務内容：
インサイドセールス部門のマネージャーとして、営業販促・SDR・BDRの3名をマネジメントし、チームKPIの達成や仕組みの定着と改善。セールス部隊や他部門との連携強化を推進していただきます。
■業務詳細：
◇インサイドセールスチーム（営業販促・SDR・BDR）のマネジメント
◇各メンバーの目標達成支援、進捗管理、1on1・育成
◇ナーチャリング施策の企画・実行および成果分析
◇SDR/BDRの活動データの可視化（ダッシュボード設計）
◇架電スクリプトや提案資料の改善
◇競合情報や顧客課題の収集・整理・社内展開
◇フィールドセールス部門・カスタマーサクセス部門との連携による営業成果への貢献
■組織構成：
メンバー3名（販促：20代女性、SDR：40代男性、BDR：40代女性）
■当社について：
中古車輸出の物流マネジメントを行う会社です。
複雑性、専門性の高い輸出業務を一括で請け負い、中古車販売会社が販売に専念できるようサポートを行っています。
独自開発のプラットフォームにより、必要書類を一括管理することで、輸出業務DX化を実現。
年間中古車輸出台数は約8万台です。90ヶ国以上に輸出を行っており、中でもモンゴルへの輸出はトップクラスシェアです。
伸びしろのある成長市場で事業拡大中の貿易ベンチャーです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋5-14-10 新橋スクエアビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～821万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：369,000円～441,500円 その他固定手当/月：50,000円 固定残業手当/月：81,000円～95,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～586,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルによって変動します。 ■その他固定手当：役職手当50,000円（マネージャー職） ■昇給昇格：年2回（4月・10月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月25,000円まで支給 住宅手当：社内規定による 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 継続雇用制度：有（満65歳） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度／階層別研修（メンバー、リーダー、マネージャー） ■自己啓発支援制度／未来塾（社長による自己啓発支援）、資格・語学 習得支援 ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■非喫煙者手当（非喫煙者には月3,000円支給） ■国内外旅行補助金制度（海外：年1回3万円まで、国内：年5回5万円 まで） ■アニバーサリー休暇（お祝い金：1万円支給） ■スポーツ推進手当 ■人間ドック費用補助 ■健康診断実施 ■全社員研修（年1～2回） ■出産・育児支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・インサイドセールスの実務経験 ・インサイドセールスまたはセールスチームのマネジメント経験 ■歓迎条件： ・ロジスティクス・物流・貿易業界でのインサイドセールス経験 ・SFA/CRMツールを用いたKPI管理・ダッシュボード設計経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | シンクロジスティクス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋5-14-10 新橋スクエアビル8F |
| 事業内容 | ■事業内容 中古車輸出業界の物流マネジメント事業 お客様が「売ることに専念」できるための仕組づくりをサービスとして提供しています。 ・ワンストップロジスティクス（3PL） ・自動車輸出YARD運営（国内ロジスティクス） ・自動車輸出利用運送（海外ロジスティクス） ■特徴 ☆独自開発のプラットフォームを用いて、中古車輸出業界のDX化はお任せ！ ☆上場準備中＋事業拡大中の貿易ベンチャー！ ☆モンゴルへの中古車輸出台数 日本No.1（シェア約40%）！輸出先は90か国以上！ ☆年間中古車輸出台数は約9万台！国内シェアは約7%！2年以内に国内シェア10%を目指しています！ ～当社が目指していること～ UNLOCK POTENTIAL, CREATE THE WORLDポテンシャルが彩る世界を創造する 中古車輸出の物流部門にはまだまだ大きな伸びしろがあります。 しかし、物流の現場は効率性より長年の慣習や人間関係で仕事が動く傾向があるため、ポテンシャルを十分に引き出せていないのが実情です。これは業界全体にとって大きな損失です。 シンクロジスティクスは、これまで裏方に徹していた物流部門に光を当て、その潜在能力を最大限に活かすことが業界発展のカギになると確信しています。 ■組織： ・平均年齢：34歳 ・外国人比率：20％ |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sync-logi.com/ja/ |
| 設立 | 年2013年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 3,700百万円 |
| 従業員数 | 84名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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