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NEW 正社員 イーキャリアFA

【レッドホースコーポレーション株式会社】【リモート】EC運用担当 ※転勤なし(正社員)

レッドホースコーポレーション株式会社 求人ID:39020210
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
Amazonに関連する運用・調整業務を幅広くご担当いただきます。
社内外の関係者と連携しながら、日々の運用管理だけでなく、
仕組みの改善や効率化にも積極的に関わっていただくポジションです。

【職務詳細】
具体的には、
・社内におけるAmazon関連の問い合わせ対応
・Amazon側との調整・折衝業務
・パートナー(業務委託・アルバイト等)の進行・品質管理
・各種セミナーや施策に関する最新情報の収集・共有
・社内向け資料やマニュアルの作成・更新
・FBA対応(納品プラン作成、在庫管理など)
・施策対応

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【募集背景】
ビジネスサポート部・事業者サポートグループにて、Amazon関連の運用フローや品質をより高めていくための新メンバーを募集します。
Amazonのセラー運用経験を活かし、社内外の調整や改善提案を行いながら、スムーズな業務推進を支えていただくポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 原則自宅勤務となります。
原則自宅
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 350万円~400万円
待遇・福利厚生 ■年収:358万~406万円
 月給制:月額280000円
 賞与:年1回(4月)※業績・評価により変動
 昇給:年2回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月(待遇・給与に変更はありません))

■福利厚生:
交通費(全額支給)、確定拠出年金制度、資格支援制度、出産・育児支援制度(金銭的な支援あり)、週休3日休み制度、ライフケアタイム制度、服装自由、副業OK

■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:11時~15時)
所定労働時間:7.5時間/日
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、年次有給休暇(入社日1~3日付与、入社6か月時点で7日追加付与、以降毎年1月付与)、産前産後休暇、育児休暇

応募方法

応募資格 【必須】以下いずれかに該当する経験を1年以上お持ちの方
■Amazonのセラー運用経験
■Amazonにおけるコンサルティング業務経験
■Amazon事業者としての運用経験

【尚可】
■複数の業務を並行して進めることが得意な方
■状況に応じて柔軟に優先順位をつけ、臨機応変に対応できる方


35歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 レッドホースコーポレーション株式会社
所在地 〒130-0015
東京都墨田区横網1-10-5
KOKUGIKANFRONTBUILDING2F
事業内容 ■事業内容:
レッドホースコーポレーションは、「自立自走可能な地域創生の実現」を目指し、
様々な事業展開を行っている会社です。
1964年の創業以来、長年お土産通販事業を行ってきましたが、数年前に事業転換を行い、
現在は自治体の総合支援を提供する会社として、様々な事業を展開しています。

・地域産業支援・ふるさと納税支援事業
・地域コンサルティング・活性化事業
・産直D2C事業『産直アウル』
・インバウンド事業『Tokyo Creative』※グループ会社

■同社について:
同社は、長年にわたって旅行土産の販売、配送サービスを行ってきました。
しかし、消費者の旅行スタイルの変化やIT化、新型コロナウイルス感染症拡大など、
著しく変化した社会環境を鑑みた結果、「ふるさと納税支援事業」をメイン事業に事業転換しました。

現在では、「自立自走可能な地方創生」を事業ミッションとして、
「ふるさと納税支援事業」「産直D2C事業」を軸に、今後も事業変革を推進し、常に成長する企業であり続けます。

■私たちの目指すもの:
私たちは「地域創生の実現」を目指した事業展開を行っていますが、
私たちが考える地域創生とは、『地域が自ら稼ぐ力を身に着けること』です。

補助金や様々な支援など、地域創生といっても様々なやり方がありますが、
周囲の力に頼っている限りは、本当の意味での地域創生とは言えません。

それぞれの地域が自ら稼ぎ、人を呼び、地域を盛り上げていける、
地域が自走できる仕組みを事業を通して作り上げることで
私たちの考える「本質的な地域創生」を実現しようと考えています。
代表者 周 泰鳳
URL https://www.redhorse.co.jp/
設立 年1964年3月
資本金 100百万円
売上 7,428百万円
従業員数 312名
平均年齢 37.3歳
主要取引先 -
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