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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社みらいきれい】【東京:リモート】社内SE ※年間休日120日以上(正社員)

株式会社みらいきれい 求人ID:39021645
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度

仕事内容

急成長マーケティング企業で、技術力をフル活用して社内の課題を解決。

D2C・広告事業を展開する同社で、社内システムの整備や業務効率化、
新規事業の技術支援など、幅広い領域に挑戦できるエンジニアポジションです!

■入社後お任せしたいこと
- 社内システムの開発、運用、保守
- 社員へのIT技術支援とヘルプデスク
■将来的にお任せしたいこと
- マーケティング業務の効率化ツール開発
- 広告効果測定の自動化システム構築
- D2C事業向けシステムの企画・開発
- 外部APIとの連携による業務自動化
- データ分析基盤の構築と可視化
- 新規事業の技術的実現性の検証

=================

◎幅広い技術課題に挑戦でき、特定分野に縛られず成長できる
◎他部署のメンバーと一体感を持ってプロジェクトを推進できる
◎技術で会社の成長にダイレクトに貢献できる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内情報システム、MIS職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7 8階
東京メトロ東西線「九段下」駅徒歩2分
JR中央・総武線「水道橋」駅徒歩12分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 500万円~700万円
待遇・福利厚生 ■年収:500万~700万円
 月給制:月額416000円
 賞与:業績賞与 ※インセンティブ有
 昇給:年2回


■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月(経験により決定します))

■福利厚生:
交通費支給、資格補助(合格時に費用全額支給)、副業可(事前承認)、時差出勤制度、インセンティブ制度、定期健康診断、シャッフルランチ、ピアボーナス、横浜FCスポンサー、サイバーエージェントレジットスポンサー、酸素カプセル、ウォーターサーバー・コーヒーマシン、結婚祝金、出産祝金、死亡弔慰金 等

■勤務時間:9時30分~18時30分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日126日】完全週休2日制(土日祝日)、有給休暇、夏季休暇(7~9月の期間内に自由に3日間)、年末年始、特別休暇、産前産後・育児休業、パパ・ママ育休プラス、介護休業

応募方法

応募資格 【必須】
■開発実務経験をお持ちの方(目安3年程度/言語不問)

【尚可】
■PMなどマネジメントのご経験をお持ちの方

==============

▽開発環境
・言語   :PHP7.4、JavaScript(ES6+)、HTML5/CSS3
・DB    :MySQL5.7
・インフラ :AWS(EC2、S3、RDS)
・ツール  :GitHub、Slack、Notion、AppSheet
・導入検討中:React.js、Vue.js、Docker、Python等

45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
◆詳細を知りたい場合
非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社みらいきれい
所在地 〒101-0051
東京都千代田区神田神保町3-27-7
Takebashi7 8F
事業内容 ■事業内容:
・コンテンツマーケティング広告に特化したCVRの高い記事である「育てる記事」の制作
・コンテンツマーケティング広告の運用
・WEBサイトにおける集客・獲得プロモーション
・通信販売業務

■当社について:【夢を叶えられる会社にしたい】
みらいきれいという社名には、クライアント様・パートナー企業様のサービスや商品を私たちのサービスで「価値の最大化」を実現し、夢(目標)を一緒に叶える。
社員がこの会社で働くことで、それぞれの夢を実現し、幸せな未来を手に入れる。この2つを叶え、「明るい世の中(=みらいきれい)」を創造する。そんな強い想いを社名に込めています。
競争の激しい昨今の時代において、自社のサービスや商品の魅力をどのように差別化して伝えていくか、ここに悩みを抱えるクライアント様が非常に多くいらっしゃいます。
私たちはこれまでの実績をもとに、本質の探求から「価値の最大化」を目標に日々取り組んでいます。私たちは、皆さまの持つ夢(目標)をひとつひとつ叶えるため、最善のプランをご提案しております。

■経営理念:
つながる全ての人の太陽となり、明るい未来を創造する私たちの象徴でもある「太陽」のエンブレムこそ目指すべき姿です。私たちは世の中の「あたりまえ」となり、私たちがつながる全ての人にとって、なくてはならない存在となります。常に世の中に大きな価値を提供し続け、私たちのサービスで明るい未来を創造します。

■2030年の中間VISON
『デジタルマーケティング業界で日本一「誠実・感謝」を追求し、みんなが熱狂できる会社』

上記を実現するために…

・売上100億の実現
・D2C業界で「みらいきれい」という会社を誰もが知っている状態
・将来的には自由な裁量権を実現(能力が高いからこそ好きな場所、時間に働ける)
・業界最高水準の給与
・オシャレオフィスへ移転
・長期休暇をガッツリ取れる(1ヶ月休んで世界旅行、趣味に時間を使ったり)
・社員1人1人が夢を叶えている会社(叶えられそうと思える会社)
・新規事業にどんどんチャレンジ=新しい価値を生み出す会社

2030年の拡大時に中心メンバーとして会社の業績を押し上げた経験は、生涯ご自身が「誇れる経験」となるはずです。
共に『みらいきれい』を創っていきましょう。
代表者 -
URL https://mirai-kirei.jp/
設立 年2015年5月
資本金 10百万円
売上 546百万円
従業員数 20名
平均年齢 27.7歳
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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