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正社員
掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【関西】インフラエンジニア/設計・構築担当(ネットワーク・サーバー・データベース)
【インフラを強みとするエンジニアリング企業/世界最大の総合人材サービス企業「アデコグループ」/プロジェクトの95%以上が設計構築以上/各種手当充実】
■職務内容:同社大阪オフィスにてネットワーク・サーバーエンジニアとして大手のSIer、通信キャリア、情報システム部門向けのプロジェクトに参画いただきます。基本的にはチーム単位での参画となり、システムインフラ基盤に関する設計、構築業務など上流工程に関わる業務を行います。今まで培ったエンジニアリングだけでなく、様々なプロジェクトでの経験を活かし、顧客への改善提案・実行までを担当します。また、社内業務(組織運営、採用支援、各種改善活動、指導、教育など)も行います。
■希望する企業や業務を担当できる「Open Position制度」:
すべてのプロジェクトを社内SNSで公開しています。自ら選択したプロジェクトに参画することで、キャリアプランに合った仕事で活躍することができます。
■一緒にキャリア計画を立ててくれる「キャリアプランナー」:
技術者経験の豊かなキャリアプランナーが、あなたのなりたい姿に向けてキャリア形成や最適なプロジェクトを一緒に考えます。
■社員全員にiPhone支給!社内SNSで交流も盛んに:
社員全員にiPhoneを支給し、社内SNSとしてセールスフォースのChatterを導入。趣味や技術の話など共通の話題を通して、部門や役職を超えて交流しています。
■業務だけでなく社内研修でもスキルアップが可能:
基礎研修はもちろん、最先端技術に関わる研修も豊富に揃えており、年間700回以上の社内研修が開催されています。技術研修はもちろんですが、上流工程に求められるマネジメントやコンサルティングスキルの研修があるのも魅力です。
<技術研修>
・スクラムマスター基礎&組織パターン ・セキュリティ研修 ・ビッグデータ(統計解析/Python) ・AI・機械学習など。
<マネジメント・コンサルティング研修>
・プロジェクトマネジメント研修 ・帰納法・演繹法研修 ・クリティカルシンキング研修 ・マーケティング研修 ・MBA研修 など。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 「正社員」での雇用となります <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪梅田オフィス 住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワー A14F 勤務地最寄駅:JR大阪環状線/大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 関西圏特に大阪での勤務が中心となります。 その他、UIターン希望の場合はご相談ください。 ※お客様先での常駐スタイルとなります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~900万円 <賃金形態> 月給制 お客様先で就業していない期間も給与100%保証 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~500,000円 <月給> 220,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: 27歳メンバー:475万/29歳メンバー:640万/35歳マネージャー:880万 ■昇給:年2回/賞与:年2回 ■手当:残業、住居、役職他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額80,000円までの実費支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職金制度 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> エンジニア出身の専任キャリアプランナーがサポート 年間研修件数700件以上/東京開催でも交通費支給もあり、就業時間内参加可 研修サイト「Schoo」や資格取得サイト「Ping-t」の有料版を利用可 <その他補足> ・役職手当 ・単身赴任手当 ・単身住居手当 ・帰省手当 ・業務関連資格手当(当社規定に定める資格保有者に対して支給) ※例:TOEIC(R)テスト860点 3万円 など ・資格報奨金(約150の資格に対して、入社後取得した際に支給) ※例:応用情報技術者試験 10万円 など ・親睦補助(親睦を目的とした会合時の費用を、規定に基づき補助) ・慶弔見舞金、財形貯蓄制度、退職金制度、団体保険、互助会 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 上記に加えて、計画年休5日取得 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社半年経過後10日~最高40日) 特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇他 ※有給取得率83.4% |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下のような条件を満たす方 ・ネットワーク、もしくはサーバにおける、設計・構築・保守・運用経験(※いずれかで可) ■以下の要件を満たす方、歓迎します ・ISP、通信キャリアにおける業務経験 ・Cisco認定資格保有 ・Unix、もしくはLinuxの知識・経験に自信のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | AKKODiSコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F |
| 事業内容 | AKKODiSコンサルティング株式会社について AKKODiSは、デジタルとエンジニアリングを融合させたソリューションを世界30ヵ国で提供するスマートインダストリー領域におけるグローバルリーダーです。 日本法人のAKKODiSコンサルティング株式会社は、「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」をビジョンに掲げ、7,000名を超える現場を熟知したスペシャリストが、現場変革の力とデジタル技術を駆使し、企業の生産性向上とAIトランスフォーメーションの実現を支援しています。 AKKODiSのチームが企業および組織の現場との融合<フュージョン>による独自のアプローチにより、組織内部から変革を促進し、世界スケールの事業をお客様と共に創出します。 |
| 代表者 | 川崎 健一郎 |
| URL | https://www.akkodis.com/ja |
| 設立 | 年2004年2月 |
| 資本金 | 1,063百万円 |
| 売上 | 71,191百万円 |
| 従業員数 | 9,367名 |
| 平均年齢 | 34.8歳 |
| 主要取引先 | 東証プライム企業を含む各業界優良企業約1500社 |
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