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正社員
掲載予定期間：2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【大井町】事務／建設業界経験歓迎◆ワークライフバランス◎残業月17h・土日祝休み・年休125日
＜大手家具メーカー様にて勤務/日本全国539拠点・海外:177拠点に展開する東証プライム上場パーソルグループ/平均残業20時間・育休後復帰率90%以上＞
クライアント企業へ常駐し、ICTツールを使用した現場サポートのお仕事をご担当いただきます。
【常駐先情報】
空調衛生設備を強みとしたサブコンの工務支援部（事務支援を行う部署）での就業を想定しております。
※就業先は変更になる可能性がございます。
【変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）】
【業務内容】
入社後まずは、研修を通してICTツール（スパイダープラス）の操作方法を習得していただきます。
その後は、
ICTツールであるスパイダープラスを活用した下記業務を行って頂きます。
・施工現場へ事務業務のヒアリング（業務切り分けのため）
・スパイダープラスを活用した業務のフロー及びマニュアル作成
※ゆくゆく、業務委託化を想定しているため、業務設計も対応いただきます。
【サービスについて】
スパイダープラス：https://spider-plus.com/
クラウドを使って現場の情報共有をスムーズに。
写真・電子黒板・図面などをタブレットで管理しペーパーレス化を実現。
帳票作成などの事務所での作業もデジタルで効率化できるサービスです。
【キャリアパス】
自社派遣スタッフの教育・フォロー、クライアントの様々な課題解決のため
営業担当と連携する役割もある為、問題解決能力向上・ビジネススキルが習得可能です。
又社内公募制度もあり、営業職や企画職等、他職種へのキャリアチェンジの挑戦も可能です。
【働き方】
残業:残業平均17hです。
【魅力】
・上場企業で正社員として、安定した環境で勤務いただけます。
・1つのプロジェクトは数年規模のため、就業先を転々とすることもありません。終了すればよりビックプロジェクトに挑戦するチャンスもあります。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 品川区大井町のお客様先に常駐頂く予定です 住所：東京都品川区大井町 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,300円～273,400円 その他固定手当/月：33,100円 ＜月給＞ 262,400円～306,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験等により考慮します。 ※その他固定手当は地域手当です。 ※時間外手当は別途支給します。 ※予定年収は残業月20時間想定した場合です。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■給与改定：4月※当社規定による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規定あり 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ※定年再雇用制度あり ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率95%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTになります。 ＜その他補足＞ ■退職金制度(401K） ■医療保険 ■医療保険制度 ■メンタルヘルスケアサービス ■育児のための勤務時間短縮制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■スポーツクラブ優待制度 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇、慶弔休暇、フレックス休日（年3日）、産前・産後休業、育児・介護休業（育児休暇復帰率90％以上） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 ・建設業界で何かしらの業務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・施工現場での事務経験をお持ちの方 ・ICTツールの使用経験をお持ちの方（eyacho、アンドパットなど）スパイダープラス経験者は尚歓迎！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | パーソルテンプスタッフ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー |
| 事業内容 | ■事業内容：労働者派遣事業、有料職業紹介事業 ■企業理念： パーソルグループは「雇用の創造」「人々の成長」「社会貢献」を経営理念に掲げ、あらゆる人々に「仕事を通じて夢や喜びを提供できる企業」を目指します。 ・雇用の創造…就業形態、就業環境、業務内容、就業条件などに対してあらゆる雇用創造の可能性を追求する。 ・人々の成長…年齢、性別、国籍にかかわらず、仕事の経験を通して、人間性の向上を目指し働く人々の成長を支援する。 ・社会貢献…雇用の創造と有用な人々を通して、社会の発展に貢献する。 労働者派遣事業 / 派13-010026 有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486 ■魅力： パーソルグループは総合人材サービスとして、業界や地域等、さまざまな企業と人をつなぐ、豊富なサービスラインナップを展開しています。 ・紹介形態…人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング ・分野…オフィスワーク、営業、IT／テクニカル、設計開発、研究開発／臨床開発 等 ・特定の人材ニーズ…新卒／第二新卒、中高年齢者、障害者、外国人、パートタイム、夜勤 ・各種支援サービス…再就職支援、教育／研修、企業健康管理 ■同社の思い： 創業以来のノウハウと経験を活かし、企業の発展を支える「最良のパートナー」、また、働きたいと願う全ての方に「働く歓び」を得られる仕事のチャンスを提供する企業、同社はビジネスと人を結ぶ、ベストの存在でありたいと願っています。 ■パーソルグループサービスネットワーク：国内529ヶ所、海外143ヶ所 ※アメリカ、香港、中国、台湾、韓国、シンガポール、インドネシア、ベトナム、タイ、マレーシア、インド、オーストラリア、ニュージーランド |
| 代表者 | 代表取締役社長 木村 和成 |
| URL | http://www.tempstaff.co.jp/ |
| 設立 | 年1973年5月 |
| 資本金 | 2,273百万円 |
| 売上 | 1,451,238百万円 |
| 従業員数 | 78,119名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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