【株式会社近畿日本コンサルタント】【大阪市/転勤無】土木設計◆フレックス/年休122・土日祝休み/大型案件多数/柔軟な働き方を大切に【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)


【大阪市/転勤無】土木設計◆フレックス/年休122・土日祝休み/大型案件多数/柔軟な働き方を大切に


～フレックス／年休122日／土日祝休み／キャリアプランが立てやすい評価制度で長期就業も安心／”稼ぎたい”も”ほどほどに働く”も◎／大型案件多数～

＼当社の特徴！／
★フレックスタイム制の下で個人の自由な働き方を尊重！
★住宅用地／商業施設用地／リゾート用地／発電所の大型案件に携われる！
★入社後のキャリアが描きやすいプランも提示可能！

＝＝＝業務概要＝＝＝
土地開発における土木設計・開発許可申請をご担当いただきます。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
《具体的に》
(1)土木設計（造成設計）：
宅地の場合は道路や公園の設計、その他下水道・砂防・構造物設計など幅広く担当いただきます。
(2)開発許可申請：
宅地造成などを行うために必要な開発許可の申請業務を担当いただきます。
対象物は民間工事が９割以上です。
［案件］住宅用地／商業施設用地／リゾート用地／発電所など
～事例～
（1）神戸市　住宅戸数６００戸の大型住宅団地開発
（2）沖縄県　ホテル開発プロジェクト
（3）千葉県　データセンター7棟を建設する全国でも例のない大規模データセンターの団地開発

■働きやすさ：
◎年休122日
◎土日祝休み
◎転勤・夜勤・緊急対応なし
◎出張は年２～3回程度（個々人に合わせて柔軟に対応）
◎フレックス制度
└お子様の送り迎えに活用される方が多数！
◎21時以降の勤務は会社として基本的に禁止
└以降は上長の承認が必要となります。
◎国内保養所（淡路島）
◎全額会社負担の社員慰安旅行

■自由な働き方：
個人に合わせた働き方が実現可能です。残業なしの働き方から残業代で稼ぐ働き方まで、個人に合わせた働き方が実現可能です。そこには社員一人一人とのコミュニケーションを積極的に行い、個人の考え方や働き方を尊重する社風があります。また、有休奨励日を設定しており、働き方改革も絶賛進行中です。

■安定性：
ハウスメーカー／デベロッパー／商社から土地に関する情報をいただき、高い品質の企画・提案を行っています。結果、お客様からの評価は非常に高く、継続してご依頼をいただいています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】