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正社員
掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【名古屋】装置メーカー等への法人営業※国内トップシェア製品を持つ伝動機器メーカー/年休125日
【残業少なめ/既存メイン/在宅勤務可/取引実績3万社以上/国内トップシェア製品を持ち、競争力の高い伝動機器メーカー/営業に集中できる環境◎】
■業務概要:
・主に工作機械メーカーや半導体製造装置メーカーなどに対して、営業としてお客様と信頼関係を築き、カップリングや電磁クラッチなどの伝動機器を提案します。
■業務内容:
・既存のお客様を中心に訪問し、「新製品を開発する予定がある」「装置の性能を向上させたい」といった情報を収集し、課題をヒアリングします。収集した情報を元に、社内の技術・製造部門と連携して製品を提案します。
・お客様の要望に応じて、試作品を作成し、確認を取ることもあります。受注後の対応は内勤営業の担当者が行いますが、営業としてお客様からの問い合わせに対応します。
※商社からの連絡を受け、一緒にお客様を訪問することもあります。
※目標はありますが、個人ノルマはなく、売上や利益などの数値目標と共に、目標達成に向けた行動も評価されます。
※技術相談や社内製品の講習会、展示会などを通じて、当社製品のPR活動も行います。
■組織構成:
・名古屋支店 支店長1名、営業課12名、インサイドセールス課(事務)7名。
納期調整や書類作成についてはインサイドセールス(事務)が対応するため、営業に集中できる環境が魅力です。
■三木プーリの魅力・強み:
(1)カップリング国内シェアNo.1
創業から85年、伝動機器のリーディングカンパニーとして、多くの実績と信頼を築いてきました。直接販売経路を持つことで、競争力の高い製品を提供し続けています。
(2)世界のものづくりを支えます
当社製品は駅の改札機やエスカレータなどの身近な機械から、産業用ロボット、工作機械、建設機械、医療機器、食品製造・包装機械など、幅広い分野で活躍しています。これにより、世界中のものづくりを支えています。
(3)新しいチャレンジを応援する職場環境
年齢や経験に関係なく意見を聞く風土があり、充実した研修制度を通じて継続的なスキルアップが可能です。また、新しいアイデアやチャレンジを積極的に応援する姿勢が特徴です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ※補足事項はありません。 <試用期間> 3ヶ月 ※給与・待遇に変更はありません。 ※名古屋支店以外の拠点での研修期間も含みます。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市北区元志賀町2-10 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄名城線/黒川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 営業スキル向上のため、将来的には拠点異動が発生する可能性もあります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~375,000円 <月給> 280,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルに応じて会社規定に従って決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:夏冬各・会社業績による ■モデル年収: ・20代 ~450万円 ・30代 450万円~600万円 ・40代 600万円~850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万で支給 家族手当:18歳未満の子供1人1万円/月 寮社宅:補足事項なし 社会保険:社会保険完備です。 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 階層別教育・語学研修・海外研修・通信教育など多数の研修・教育があります。 <その他補足> 社宅・独身寮、保養所 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇、他 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・メーカーや商社での法人営業経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三木プーリ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒211-8577 神奈川県川崎市中原区今井南町10-41 |
| 事業内容 | ■概要 三木プーリは無段変速機、インバータ、サーボ・コントローラ、電磁クラッチ・ブレーキなどの速度・トルク・位置制御機器をはじめ、軸継手(カップリング)、軸固定要素といった伝動機器の総合メーカーです。あらゆる産業のあらゆる機械装置に、豊富なラインアップと独自のノウハウをつけて、トータルで提供できるメーカーとして貢献しています。 ■3つの事業ドメイン 当社の豊富な製品群は大きく3つに分けられます。 1.速度を変える―スピードコントロール インバータからベルト式や一方向クラッチ式の無段変速機など、高度な技術が生み出した「速度制御」機器群です。 2.位置を決める―ポジショニングコントロール 直動装置、電磁クラッチブレーキ、無励磁ブレーキなど、産業界のさまざまなニーズにお応えするため、幅広く、高品質の「位置制御」機器を提供します。 3.回転を伝える―ローテーショントランスミッション スムーズな動力伝達に不可欠な回転制御機器は、多種多様なカップリングを中心に、軸ロック、サスペンション・テンショナー、過負荷保護装置など、他社に類をみない「回転制御」機器を豊富に取り揃えています。 ■三木プーリの魅力・強み (1)カップリング国内シェアNo.1 創業から85年、伝動機器のリーディングカンパニーとして数多くの実績と信頼を得てきました。 直接販売経路も持つ三木プーリならではの強みを発揮しお客様へ貢献しています。 (2)世界のものづくりを支え、動かしています。 当社製品は駅の改札機やエスカレータなど身近な機械から、産業用ロボット、工作機械、建設機械、医療機器、食品製造・包装機械など、人々の生活を支えるあらゆる機械の中で活躍しています。 (3)新しいチャレンジを応援してくれる職場の風土が自慢です。 年齢や経験に関係なく意見を聞く風土や、充実した研修制度もあり、継続的なスキルアップが可能です。 ■海外展開(海外グループ会社) 米国、中国天津、台湾、インド、ドイツ、デンマークに製造販売子会社。 香港、中国上海、韓国、スイス、タイに販売子会社。 |
| 代表者 | 三木浩一 |
| URL | https://www.mikipulley.co.jp/ |
| 設立 | 年1939年10月 |
| 資本金 | 96百万円 |
| 売上 | 22,111百万円 |
| 従業員数 | 295名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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【インサイドセールス】#未経験歓迎#リモートOK#残業少なめ
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ルート営業#未経験歓迎#既存顧客100%#女性向け特別休暇#10連休取得OK
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