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正社員
掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【静岡】自社サービス『くふうイエタテ』既存&新規営業<地域貢献/企業様の課題解決をしたい方へ>在宅可
~法人営業の経験を生かせる/静岡を中心に20年以上、家づくりを検討される多くの方に読んでいただいている『くふうイエタテ』をはじめとする自社メディアの提案営業に携わる/フレックスタイム制~
■業務概要:
既存顧客(工務店、リノベ会社、建築家など)に対する、フリーマガジン&Webメディア『くふうイエタテ』をはじめとした自社メディアの提案営業。地域の工務店様と信頼関係を築き、並走して一緒に課題解決に取り組みます。ただ数字目標を追うだけでなく、メディア(紙媒体、WEB媒体等)の企画作成・提案、原稿チェックなども担う、やりがいのあるお仕事です。「地域に貢献したい」「企業様の課題解決をしたい」という方、大歓迎です。
■主な業務内容:
主に中小~大手の既存顧客を引き継ぎます。(地元工務店、ハウスメーカー、リフォーム企業、設計事務所など)顧客の課題を洗い出し、自社サービスを組み合わせて適切な課題解決・提案をお任せします。 商談は、対面とWEBの両方で行います。必要に応じて週に1-2回浜松や三河のオフィスや、客先での商談も発生します。
・既存顧客への各種提案、フォロー(プラン変更やオプションの提案などアップセル)
・メディア掲載に伴う対応(取材手配、スケジュール管理、原稿チェックなど)
・カウンター運営部署と連携し、ユーザーからのフィードバックを元に業務改善の提案
※土日に取材対応や任意でのフェア参加が入ることがあります(振休取得可能)
■やりがい・魅力:
・売って終わりではなく、顧客と二人三脚となって課題解決に取り組む業務です。単に既存顧客に継続掲載をお願いするだけではなく、課題の特定から解決策を提案するコンサルティング的な要素を含んでいます。
・自社メディア『くふうイエタテ』静岡を中心に20年以上、家づくりを検討される多くの方に読んでいただいています。地域の工務店情報を充実させることで、消費者がより理想に近い工務店と出会える可能性が高まります。間接的ですが、消費者の人生における大きな決断に関わることができます。
・パートナーの事業成長を導くためのプロセスに正解やマニュアルはなく、担当者の行動が成果に大きく影響するダイナミックな業務です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 求人内容に変更なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 静岡オフィス 住所:静岡県静岡市葵区追手町3-11 しずおか焼津信用金庫追手町ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 状況にあわせて近隣の店舗での勤務や直行直帰、その前後でのリモートワークも可能です <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):458,400円~583,400円 固定残業手当/月:117,100円~149,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 155,300円~197,616円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には、45時間分のみなし残業代を含む ※詳細は、経験・能力を考慮した上で決定 ■給与改定:年2回(4月、10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費規定支給(上限50,000円/月) 家族手当:配偶者手当あり 住宅手当:※条件あり 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社後1~2か月は導入研修(OJT) <その他補足> ・在宅勤務手当(6,500円/月) ・社会保険完備(健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・健康診断 ・感染症予防接種 ・持株会制度 ・ジョブポスティング制度 ・社内サークル活動(フットサル部・ゴルフ部等) ・ななめ制度(自分の担当領域とは別の役員や本部長などとキャリアなどについて面談することができる制度) ・グループ内サービスの優待特典 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・祝日、年末年始 ・有給休暇(入社初年度10日、以降毎年10月に法定+3日を付与 ※全休、半休として取得可能) ・特別休暇(慶弔、出産、育児、介護) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験を3年以上お持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社くふう住まい |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル |
| 事業内容 | ■ミッション 不動産業界は、いまだに情報の非対称性が大きい市場です。消費者にとって非常に高額な買い物であるにもかかわらず、十分な情報を得ることが難しく、不動産事業者と消費者の間に情報格差が生じています。当社は「住まいにまつわる後悔をなくす」をミッションに掲げ、自社運営のサービスおよびメディアを通じて、不動産会社や住宅会社の業務・集客改善を支援するとともに、消費者がより多く、かつ質の高い情報を簡単に得られる環境の実現を目指しています。 ■サービス 当社では、以下のサービスを展開しています: ・くふうイエタテカウンター:家づくりの総合相談窓口 ・くふうイエタテ:家探しのためのフリーマガジン&Webメディア ・くふうイエタテ 家づくり応援フェア:ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント ・オウチーノ:新築・中古・賃貸物件を掲載する住宅・不動産専門サイト ・オウチーノ くらすマッチ:不動産会社向け営業支援ツール カウンター事業は、2024年に6店舗から13店舗へと拡大し、100店舗体制を目指してさらなる出店を予定しています。 これまで静岡を中心に展開していた相談カウンターを、今後は全国へと広げていきます。 ■東証グロース市場上場「くふうカンパニーグループ」 くふうカンパニーグループは、暮らしに関わる多様なサービスを展開しています。たとえば、累計ダウンロード数1,100万超の家計簿アプリ「Zaim」や、月間利用者数1,700万人を誇るチラシアプリ「トクバイ」などが代表例です。グループの代表である穐田は、株式会社カカクコムの代表取締役として「食べログ」をリリースし、またクックパッド株式会社の代表執行役としてサービスの拡大に貢献してきた実績を持ちます。 さらに、2024年1月にはプロ野球2軍リーグに参入する球団の命名権を取得し、球団名は「くふうハヤテベンチャーズ静岡」となりました。 球団の運営会社とは資本業務提携を締結しており、今後はパートナーとしてその運営にも関わっていきます。 |
| 代表者 | 長井 健尚 |
| URL | https://kufusumai.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年10月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 146名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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