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【株式会社ホゼナル】【福岡市】建築施工管理(木造)◆有資格者・経験者募集/インセンティブあり/資格手当あり【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ホゼナル 求人更新日:2025年11月6日 求人ID:39037333
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)


【福岡市】建築施工管理(木造)◆有資格者・経験者募集/インセンティブあり/資格手当あり


◆◇資格手当あり/年間5,000件以上の実績/注文住宅・建売販売・リフォーム工事業などを展開する総合不動産会社◆◇

■仕事内容:
当社の建築施工管理職として木造建築の建築施工管理をお任せいたします。新築・改修工事に伴う施工管理、工事一式に携わることができるため、幅広い知識が身に付きます。

■具体的な業務内容:
・木造戸建の新築、増築の施工管理
・アパート、注文住宅の施工管理
・リフォーム、リノベーション、改修工事の施工管理

施工管理はさまざまな管理業務を行う建設現場に必要不可欠な存在です。工事現場の施工、工程管理や予算、安全管理に加え、役所への手続きや書類作成など、工事現場の管理を中心に担当していただきます。将来的にはRC造の建築施工管理等にも挑戦ができる環境があります。

■当社について:
当社は建売・注文住宅・改修工事・リフォーム工事業などを展開しています。お客様の要望を詳細に聞き取り、関連部門へ要望を伝達すると同時に、設計仕様書に基づいた品質管理を徹底して行うことで、高品質な建物建築工事を実現しています。
当社は、お客様の建物の“ホームドクター”として、豊富な経験と実績を通じて積み重ねたノウハウと、税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向から建物の点検・補修をバックアップしています。小規模な施工(水道のパッキン交換、補修など)から大規模な施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで手がけ、お客様が所有する建物の長寿命化、ランニングコストの低減に繋げています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更なし
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
福岡営業本部
住所:福岡県福岡市早良区次郎丸5-6-1
勤務地最寄駅:福岡市地下鉄七隈線/次郎丸駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
福岡東支店
住所:福岡県福岡市東区松崎2-12-8
勤務地最寄駅:貝塚駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
福岡南支店
住所:福岡県福岡市早良区次郎丸5-6-1
勤務地最寄駅:次郎丸駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
配属部署の要員体制に応じて、福岡営業本部、福岡東支店(福岡市東区松崎)、福岡南支店(福岡県筑紫野市)のいずれかに配属になります。


<転勤>
当面なし
当面転居を伴う異動はございませんが、新規出店等に応じて県外転勤を打診する場合がございます。
給与 <予定年収>
400万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):214,000円
固定残業手当/月:66,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給は経験値や役職に応じて決定いたします。
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者:月7,000円、子ひとり月3,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度あり

<定年>
65歳
再雇用制度あり(70歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■入社時導入研修
■OJT制度
■資格取得支援・手当あり

<その他補足>
■定年再雇用制度
■慶弔見舞金制度
■特別休暇制度
■資格取得お祝い金制度
■保養所
■イベントやクラブ活動時のハイエース貸出
■クラブ活動(ゴルフ、釣り、フットサル、キャンプ)
■確定拠出年金制度
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日

土日を中心とした週休2日制
この他下記のような長期休暇がございます。
■GW休暇8日(2025年実績)、夏期休暇7日(2025年実績)、年末年始休暇9日(2025年実績)、慶弔休暇 等

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・木造建築施工管理経験2年以上

■歓迎条件:
・1級/2級施工管理技士、1級/2級建築士をお持ちの方

施工管理としてステップアップしたい、経験を収入に繋げたい、将来的にマネジメントもしたい方歓迎いたします。

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ホゼナル
所在地 〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18
PondMumHAKATA3F
事業内容 ■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。
・不動産投資
・総合メンテナンス
・部材、資材販売事業
・人材紹介事業
・PC販売事業
■同社の実績:1995年に設立しこれまで30,000世帯以上の住居、商業施設、医療施設等の施工を行っております。
小規模の施工(水道のパッキン交換、補修等)から、大規模の施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで、豊富な経験・実績で蓄積したノウハウと、税務・法務・建築に関するコンサルティングを行っています。
■特徴:株式会社ホゼナルは福岡を拠点に創業。同社が一番大切だと考えているのは「安心」と「快適さ」を感じる建物環境です。
保全(Hozen)のすべて(All)を網羅する「ホゼナル(Hozenall)」という社名には、これまで、そしてこれからも大切にしていくべき想いが込められています。
・企業理念:『日々の努力』『日々の精進』『日々の進歩』
社員一人ひとりが個々のポテンシャルを発揮しながら一丸となって会社を推進していく経営を心懸けております。
おかげさまで創業以来、お客様の住居だけでなく、商業施設や医療施設など、様々な建物の施工・管理に携わってまいりました。
保守を中心とした建設会社だからこそ、24時間体制のコールセンターを構え、アフターケアにも全力で取り組んでおります。
全てのお客様にとって最善の建物環境をご提供するために社員一同、常に変革の意識をもって真摯に取り組んでおりお客様からの引き合いも強い点が特徴です。
代表者 菊池 欣也
URL http://hozenall.co.jp/
設立 年1995年5月
資本金 30百万円
売上 -
従業員数 106名
平均年齢 -
主要取引先 -
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