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正社員
掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【大阪/京都】法人営業(既存メイン)公園遊具等の老舗総合メーカー/社会貢献性◎/年休127日
【あなたの身近な場所にもきっとある「あの」製品!公園遊具やベンチ、サインなどを扱う老舗メーカー/自治体・民間企業向け/土日祝休/年休127日/各種手当充実/第二新卒歓迎】
■業務概要:
営業職として、オープンスペース向けの専門商品(公園遊具、ベンチ、サイン等)の提案型営業を担当いただきます。地方自治体やまちづくり関連の民間企業等を訪問し、地域のニーズや課題をヒアリングしながら、提案から商談、販売、納品までを行う役割を担います。都市圏の大型プロジェクトから身近な公園の環境改善まで、様々な空間の賑わい創出・快適性向上に貢献することができます。
納入事例:https://townscape.kotobuki.co.jp/works/place/park/
■入社後お任せしたい業務内容(入社~1年の間):
・入社後、3ヶ月は既存の営業メンバーと同行営業及び本社、東京支店にて研修を行い、その後担当として活動を予定
・1ヶ月~3ヶ月:社内オリエンテーション、営業研修(関西1ヶ月)、設計/積算研修(本社3週間)、都市環/KTS研修(東京支店1ヶ月)
・4ヶ月~6ヶ月:営業研修(担当エリアの大阪/京都にて引き継ぎ同行)
・7ヶ月~12ヶ月:営業研修(徐々にエリア単独で営業)
・ゆくゆくは関西エリアの拠点長を目指すもしくは一部で担当しているようになっていただきたいと思っています。
※研修に伴うホテル代等は当社の方で負担いたします。
■部署:
・営業本部/関西統合営業部/関西エリア営業部/関西支店または京都営業所
■当社について:
【経営理念】
「オープンスペースに次のあたりまえを作る」
【事業成長性】
・官公庁向け、民間向けと多方面にニーズがあり、幅広い事業展開で成長し続けています。
・抗ウイルスのベンチの製作や、再生木材(循環型)の採用など、環境や安全に配慮した製品の開発や使用を進めています。
【ビジョン】
当社は、ものづくり企業としての想いを第一に持ちながら、これまで関わり続けてきたパブリックスペースに、利用者目線に立った製品やサービスを提供することで、人が集い、出会うという価値を追い求め、これからのパブリックスペースを提案していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 関西支店 住所:大阪府大阪市西区靱本町1丁目20-13 なにわ筋ビル 8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 京都営業所 住所:京都府京都市山科区椥辻中在家町8-1 シード山科中央ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> いずれかの支店に配属予定です。 <転勤> 当面なし 将来的な可能性あり(本人と相談の上決定) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 380万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):198,000円~260,500円 その他固定手当/月:70,000円 <月給> 268,000円~330,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月給:268,000円~330,500円 ※地域手当等の手当については変動する可能性がございます ■賞与:年3回(4月、7月、12月)※業績に連動※営業の場合業績賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:18歳までの子女1人につき:2万円/月 住宅手当:2万5千円/月※条件あり 社会保険:■社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・社内研修会 ・資格取得制度 <その他補足> ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄 ・子供手当(18歳までの子女1人につき:2万円/月) ・住宅手当(2万5千円/月※条件あり) ・地域手当(2万円~2千5百円) ・介護/育児休暇(短時間勤務制度あり) ・リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ・年間休日:127日※2025年度 ・夏季休暇(3日)、年末年始、創立記念日(8月5日)、年次有給休暇(入社後即日10日付与、最高20日) ※入社日によって初年度の有給日数変動あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件: ・何かしらの営業経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・遊具メーカー/公共物販売/建材商社/土木業界経験をお持ちの方 ・市役所営業、大手民間企業営業、造園営業、土木関係の営業経験をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社コトブキ |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町1-14-5 |
| 事業内容 | ■企業概要:1916年の創業以来100年以上、公園や街路、駅、商業施設などのオープンスペースに関わる製品(公園遊具・ベンチやテーブルなどのストリートファニチャー・サインなど)の企画から製造・販売まで一貫して自社で行っている総合メーカーです。時代の変化とともに公共空間に求められる役割も多様化しています。社会が直面する課題を見据え、すべての人が、誰でも分け隔てなく使えるオープンスペースの創造に、豊富な製品ラインナップと多彩なサービス、そしてパイオニアとして培った総合力でお応えしていきます。 ■同社の特徴: ・100年以上の歴史の中で培った確かな技術力・・・当社は業界で唯一、公園遊具・ストリートファニチャー・サイン3つの製品群を揃える総合メーカーです。2000点以上の規格品があり、規格品をカスタマイズした変形品やオーダーメイドの特注品の設計・製造・販売、SDGsに配慮した素材の開発を行っています。 ・「挑み続ける」業界のリーディングカンパニー・・・100年企業としての安定した基盤はありながら、業界のリーディングカンパニーとして時代のニーズに応えるための「挑戦」を続けています。新製品の開発に注力し、継続的に新製品をリリースしており、既存製品の改良にも日々取り組んでいます。また、メーカーとしての事業に留まらず、(株)KTSでの遊具・ベンチなどの点検・修繕事業や(株)パークフルでの公園専門のアプリ・WEBメディア事業なども展開・推進しています。 ・地域に貢献し日々やりがいを感じられる仕事・・・当社の製品は、様々なオープンスペースで人々に長く使われ、人と人との繋がりや賑わい、快適な空間を生み出すものであり、やりがいや喜びを日常的に感じながら仕事をすることができます ■ビジョン:「オープンスペースに次のあたりまえを作る」 すべての人が、誰でも分け隔てなく使えるオープンスペースは、子育て環境の整備、高齢社会への対応、地域コミュニティの形成など、現在社会が直面している課題と深く関連しています。私たちはものづくり企業としての想いを第一に持ち、これまで関わり続けてきたオープンスペースに利用者目線に立った製品やサービスを提供することで、社会課題の解決と「人が集い、出会う」という価値を実現し、これからの社会にふさわしい新たな「あたりまえ」を作るべく挑戦を続けていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://townscape.kotobuki.co.jp/ |
| 設立 | 年1916年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 330名 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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