正社員
＼＼ おすすめポイント！ ／／★スタッフの雰囲気がとにかく明るく優しいです♪★お休みがしっかり取れます★療育方法のマニュアルはなくお子さんの思いを尊重した療育ができます！＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◆◇◆◇◆お仕事内容◆◇◆◇◆‾児童発達支援管理責任者業務をお任せします。・0〜6歳の未就学児の療育に携わっていただきます・個別支援計画の作成・行政連絡・スタッフの指導・子どもたちに対する療育＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◆◇◆◇◆療育内容ついて◆◇◆◇◆‾1時間マンツーマンでお子さんの課題に応じた粗大運動や微細運動を織り交ぜながら遊びの中で出来ることを増やしていくことを目標としています。お子さんを見てどの部分を伸ばしていくか、お子さんがどうしたいのかをくみ取り一人ひとりを尊重した療育を行っています。定員10名の教室になります♪
【施設名】
児童発達支援・放課後等デイサービス アートキッズ療育 四谷
【勤務地】
四谷2-2-18 VORT四谷2階
【求める資格】
児童発達支援管理責任者
【活かせるスキル】
児童発達支援管理責任者の資格があれば実務経験のない方でも大歓迎です！！
【給与】
月給 300，000円 〜 400，000円
【給与補足】
経験や能力により加算あり
昇給も年1回あります
<賞与>
年2回/合計2ヶ月
業績により変動することがあります
交通費あり
【勤務時間補足】
09:30 〜 18:30 の間 8時間程度
【休日】
祝日
※祝日も営業しております！
・完全週休二日制
・年間休日120日（有給含む）
・年次有給休暇
・有給休暇16日（法定通りの付与と会社独自で6日付与）
【待遇】
・社保完備
・交通費支給
・有給休暇16日（法定通りの付与＋会社独自で6日付与）
・研修補助（費用は法人負担）
・産休、育休制度あり
・昇給あり
ポイント1アピール
交通費別途支給 高収入 すぐ働ける・即日勤務 残業なし 年間休日120日以上 未経験者歓迎 昇給あり 40代活躍中 研修制度充実 育児休暇あり
ポイント2アピールコード
116,124,217,302,315,317,324,328,501,502
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:30 〜 18:30 の間 8時間程度 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 交通 | [最寄り駅] [アクセス] |
| 給与 | 月収 30万円 〜 40万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・社保完備 ・交通費支給 ・有給休暇16日（法定通りの付与＋会社独自で6日付与） ・研修補助（費用は法人負担） ・産休、育休制度あり ・昇給あり |
| 休日・休暇 | 祝日 |
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る 児童発達支援管理責任者 大学・短大・専門学校卒に限る |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アスカ |
|---|---|
| 所在地 | 〒553-0001 大阪府大阪市福島区海老江1-9-23 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・木造・宅（在来工法、ツーバイフォー工法）の設計・施工 ・増改築工事の設計・施工 ・一般建築・土木工事の設計・施工 ・住宅のアフターサービス点検及び調査 ・住宅団地のサービス業務 ・集合住宅の大規模外壁修繕工事・リニューアル工事 ■特徴： 当社は昭和54年の設立以来、戸建て住宅の新築・改築工事や、集合住宅の外壁修繕工事・リニューアル工事などを行う会社です。 現在は年間500件以上寄せられるUR団地のリフォーム（入退去に伴うリフォーム）に加え、年間30～40棟の住宅の新築工事など、多岐にわたる工事に対応しており、 さらに設立当初からお付き合いのある取引先も多く、毎年の受注量も安定しています。 |
| 代表者 | 加藤 秀明 |
| URL | http://www.e-asuka.jp/ |
| 設立 | 年1979年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,450百万円 |
| 従業員数 | 20名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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