【新横浜】社内SE （人事システム）◆リモート可（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
社内SEとして2026年開始予定の同グループ全体を支えるグローバル人事システム構築・展開をリードいただきます。

【具体的な職務内容】
■人事部と協働したグローバル人事システム構想立案および構築推進、国内/海外各社展開、運用定着（人事/IT戦略の理解、他システムとの整合性確保含む）
■経験／結果次第で、IT戦略立案、システム企画、マネジメント業務に参画

【ポジションの魅力】
■業界トップクラスのグローバル専門商社の改革をITの面からリードできます
■グローバル展開を通じて、多様性のある言語・文化のチーム推進ができます
■導入して終わりではなく、運用・改善・進化を自分の力で設計できます
■現場に近いIT部門でビジネスの変化を肌で感じることができます
■意見やチャレンジを歓迎する文化で、20～30代の中途入社も多数活躍中です

【魅力】
■顧客は日本を代表する大手メーカーが多いため、大きなビジネスを仕掛けることができており、売り上げも拡大傾向。順調に業績を伸ばしています。
■日本でまだ知られていない海外の高付加価値志向の商品をラインナップしている点が強みであります。また、製品毎に技術部隊も存在しており、技術サポートが整っている点も顧客からの圧倒的な信頼感を勝ち得ている一要因となっています。
■「日本初」の技術を海外から見つけ、そのビジネスを国内で創り出す当社は、非常にスピード感があり、常にチャレンジングにビジネスに取り組んでいます。例えば、標的型サイバー攻撃が日本で注目されていない時代からいち早く商材に目をつけ、日本市場における啓蒙活動を開始する等、拡販を進めてきました。

【組織構成】
IT統括部
■人数　70名程度
※配属部署は下記組織から構成されています。
・グローバルでの社内ITシステムを担当する組織（インフラ含む）
・データや自社プロダクト開発を通して、事業部とのDXを推進する組織
・事業部との協業により新サービス開発を促進する組織

大部分のメンバーが中途入社であり、ご入社後順調に活躍されています。マクニカの競争力を維持・向上するためのIT戦略における重要なポジションを担っていただきます。

【働き方】
■在宅勤務あり
※出社併用、フル在宅勤務ではございません
■残業：平均30時間程度
■定年：60歳