【石光商事株式会社】【神戸】法務◆海外のガバナンスも担当／年休122日／大手企業と取引ありで安定◎リモートワーク可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)


【神戸】法務◆海外のガバナンスも担当／年休122日／大手企業と取引ありで安定◎リモートワーク可


～スタンダード市場・創業118周年を迎える老舗商社／フルフレックス制度あり／リモートワーク可／社員定着率が96％以上／育休復帰率100％／長く働く環境～

法務部門の管理職候補として、全社的なリスク管理・設計を担当いただきます。
社内および社外ステークホルダーとのコミュニケーションを通じて、石光グループの法務管理をお任せいたします。

■業務内容
★国内にとどまらず、海外事業に関わる法務業務をお任せいたします★

～メイン業務～
・契約書の作成、チェック業務（日本語・英語／グループ会社含む）
・社内規程の整備・改定
・法務・リスク管理に関する社内研修の企画・実施

～ゆくゆくお任せする業務～
・M&Aに関する契約・調整業務
・コンプライアンス委員会・取締役会（グループ会社含む）の事務局運営、内部通報対応

～一部”総務業務”もお任せ～
・BCP（事業継続計画）の企画・運用
・総務を含む、その他管理部門全般の業務
・管理部門の中核メンバーとしての業務推進

■海外の法務詳細
対象：インド・タイ・中国
出張：年に数回

■組織構成
法務部門 2名（50代）
※管理部4チームのうちの1チーム

■キャリアアップ
・入社1～2年後を目安にチームリーダーへの昇格を期待しています。
・その後は管理部門の部長、さらに執行役員へと、本人の意欲や実績次第で幅広いキャリアアップが可能◎
・40代前半で部門長を務める社員も多数在籍で、早期昇格のチャンスがあります。

■評価制度
基本的には定性評価で、チームリーダーと目標設定をし、その目標を達成できているかどうかが評価基準となります。
（例：グループガバナンス強化、従業員のコンプラ意識UP達成等）
　　
■魅力
・管理部門の中核として、法務やコンプライアンス、BCP対応など幅広い業務にチャレンジ可能。企業経営の根幹を支えるやりがいがあります。
・グループ会社との連携や管理体制の構築にも関わることで、視野を広げながらスキルアップが目指せます。
・大手コンビニ・スーパーとの安定した取引があり、経営基盤も安定。
・今年も「ホワイト企業認定GOLD」を取得し、働きやすさも◎

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】