契約社員
掲載予定期間:2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)
【神戸】事業化コンサルタント~研究機関や製薬企業等のマッチング◆創薬・バイオ分野~土日祝休/転勤無
【臨床開発や薬事の知識を活かし、研究開発シーズの実用化・事業化に貢献◆研究機関や医療機関、製薬企業をつなぐ架け橋に!】
■業務内容
本ポジションでは、研究機関や医療機関、製薬企業等との連携を促進し、シーズ探索から販路開拓までの事業化等を支援する業務に取り組んでいただきます。
所属するクラスター推進センターでは神戸医療産業都市を構成する約340の企業・団体等の融合・連携を促進し、医療のイノベーションを創出することを目指しています。
■業務詳細
神戸医療産業都市の進出企業等に対し創薬・バイオ分野の研究開発シーズの実用化・事業化等を支援するコンサルティングをお任せします。
◇事業化に向けたシーズ・ニーズマッチング
主に神戸医療産業都市推進の進出企業が求めるニーズを伺いながら、研究機関、大学、バイオクラスター等が持っているシーズを調査。適合する双方をマッチングに導くことでネットワーク構築を行います。
また、研究開発等のシーズの実用化・事業化等に関する事業の企画立案も行っています。
◇神戸再生医療勉強会の運営
神戸医療産業都市における再生医療の推進・ネットワーク構築やグローバル拠点の実現に貢献することを目的とした会員制の勉強会の企画・運営業務もご対応いただきます。
■やりがい
・コンサルタントのシーズ紹介がきっかけとなり医療機関や製薬企業等との共同研究に繋がる等、医療分野の発展やイノベーション創出に携わることができます。
・公的支援機関の立場で、事業化に関する悩みを抱えている担当者様の力になることが可能です。
■組織構成
在籍社員は中途採用が多く、様々な分野・企業での業務経験を持った人が少数精鋭で取り組んでいます。課題にもチームで協力し、取り組む風土があります。
■当法人の特徴
・当機構では、先端医療を専門にし、基礎研究を実用化に繋げるための研究開発や臨床研究、実用化・事業化に向けた支援などに取り組んでいます。
・神戸市が推進する神戸医療産業都市の中核的支援機関であることから、「神戸経済の活性化」や「市民の健康・福祉の向上」といった公共性の高い目的を持って事業に取り組んでいます。
・公益財団法人という安定した基盤だけでなく、ニーズの高い分野に特化しているという優位性から末長く事業が続けられる環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(経営・戦略) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 常勤(年度毎の更新)※年度は4月から翌年3月 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件に変更はありません。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限5年0ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> クラスター推進センター 住所:兵庫県神戸市港島南町1丁目5番4号 神戸臨床研究情報センター2階 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートアイランド線/医療センター駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■最寄り駅:神戸新交通ポートアイランド線「医療センター(市民病院前)駅」 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~390,000円 <月給> 320,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当機構の規程に準じ、年齢・経験を考慮して給与を決定 ※課長代理級(係長級)を予定 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月55,000円 社会保険:各種社会保険制度あり <定年> 60歳 再雇用制度あり(規程による) <教育制度・資格補助補足> ・研修制度あり <その他補足> ・育児休業(取得実績あり) ・時差勤務制度 ・在宅勤務制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ※週5日勤務 ※有給休暇付与日数は採用月により日数は異なります 年次有給休暇、夏季休暇5日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<職種未経験歓迎!> ・医学薬学の知識を有し、製薬企業やライフサイエンス系企業等での実務経験(事業開発や臨床開発、薬事等)を有する方 ・公益事業/産学官連携に関心のある方 ■歓迎条件: ・ビジネス英語を使用しての業務ができる方 <語学力> 歓迎条件:英語中級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 公益財団法人神戸医療産業都市推進機構 |
|---|---|
| 所在地 | 〒650-0047 兵庫県神戸市中央区港島南町6-3-7 |
| 事業内容 | ■事業概要: 公益財団法人神戸医療産業都市推進機構(旧 先端医療振興財団)は、神戸医療産業都市の中核的支援機関として、産官学医の連携・融合を促進する総合調整機能を担うとともに、先端医療の実現に資する研究開発及び臨床応用の支援、次世代の医療システムの構築を通じて、革新的医療技術の創出と医療関連産業の集積形成に寄与することを基本的なミッションとしています。 ■特徴・組織: 神戸医療産業都市の取り組みは、約360の企業・団体・研究機関の集積、高度専門病院群の整備等によって、日本を代表する医療クラスターとして大きく進展しています。更なる連携・融合を一層強化することによって革新的な医療技術の開発や神戸経済に貢献するイノベーションの創出に注力しています。 〇事業の実施にあたり下記3つのセンターを中心に活動 【先端医療研究センター】:健康長寿社会を実現するための新たな医療シーズの創出を目指し、「免疫医療研究」、「神経変性疾患研究」、「再生医療研究」、「血液・腫瘍研究」、「感染症制御研究」の5領域を中心に、研究開発に取り組んでいます。 【医療イノベーション推進センター】:国内外の新たなシーズで新規性の高い医薬品、再生医療製品、医療機器等の承認を目指してトランスレーショナルリサーチを進め、早期の実用化を促進しています。 【クラスター推進センター】:神戸医療産業都市を構成する企業、研究機関・大学、医療機関等との融合・連携を促進することで、産学官連携の促進や地元中小企業等への事業化支援、海外クラスターとの国際連携などに取り組んでいます。 |
| 代表者 | 理事長 本庶 佑 |
| URL | https://www.fbri-kobe.org/ |
| 設立 | 年2000年3月 |
| 資本金 | 基本財産 2億3,273万円(2022年3月31日時点) |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 180名 |
| 平均年齢 | 45.01歳 |
| 主要取引先 | - |
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