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正社員
掲載予定期間:2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)
【小倉】社内SE(TOTOグループの商品設計開発領域システム)※週2在宅可/充実の福利厚生
◆◇TOTOグループ唯一のシステム開発企業/大規模プロジェクトも多/リーダポジションでお迎えします/月残業20h以下・週2日の在宅も可/福利厚生の充実もあり平均勤続年数18年◇◆
■業務内容:
TOTOグループの商品設計開発領域システム(2D/3D CAD、図面関連)を事業領域にシステムの開発および保守を担当いただきます。
具体的には下記のようなシステムへPMもしくはSEして従事頂きます。
・商品開発時の設計における図面(2D/3D)やそれに関わる設計文書を管理する製品情報管理(PDM)システム
・受注や製作時に必要な図面を自動作図するシステム
・これら商品に関する情報を提供するシステム
【開発環境】
OS:Windowsサーバー/Windows PC
DB:SQL Server、Oracle、AWS RDS/Aurora
言語:C#、Python
CAD、図庫ソフト:SolidWorks、NX/Teamcenter
■入社後イメージ:
OJTを基本としながらも、都度必要な研修も受講可能(社内研修、外部研修も会社負担で受講可能)で
資格取得報奨制度(報奨金+受験料)があり、個人の成長を後押しする環境があります。
まずは業務に慣れていただくことからスタート頂きますが、ゆくゆくはTOTOグループのユーザー部門と連携し、改善提案も行うことができます。
大規模再構築案件などでは、PMやPLとして、次世代の業務システムの検討から設計・本番移行まで幅広いフェーズでプロジェクトをリードいただきます。
また、定期的な上長との面談の機会を通じて、新規案件⇔保守や、開発⇔インフラへのキャリアチェンジなども可能なため、幅広い経験を積むことができます。
■就業環境:
フレックス勤務や週2日の在宅勤務制度、月間平均残業時間が20h以下、有給休暇取得率89%など、長く働ける環境は整備されています。
こうした取り組みもあり、平均勤続年数は18年、離職率は4.35%、過去10年間で新卒の3年以内の離職0%などにつながっています。
また育休復帰率は100%、役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合は22.92%(24年3月現在)と、フラットな組織環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 当期間での待遇に変更はありません |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:10 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉北区中島2-1-1 勤務地最寄駅:JR線/小倉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 前提としたものではありません <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 513万円~612万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):278,000円~336,000円 <月給> 278,000円~336,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賃金改定:年1回(6月)、賞与:年2回(6月・12月) ※上記想定年収には超過勤務手当見込みならびに賞与見込を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期券代(全額会社負担)、交通費補助 住宅手当:30歳未満:20000円 寮社宅:借上社宅有り(異動時) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職一時金・確定拠出年金制度 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・研修体制:OJTに加え必要な研修も都度受講可能(会社負担) ・資格取得報奨制度(報奨金+受験料) ・キャリア面談制度:希望に応じて新規⇔保守、開発⇔インフラへのキャリアチェンジも可能 <その他補足> ※TOTOグループとして充実の福利厚生/長く働ける環境です※ ・月平均残業20時間以内、有給休暇取得率89%(付与日数20日/年) ・保養所、ヘルスケアセンター、契約保養所、食堂などの設備はTOTOの施設を利用可 ・半日休暇制度・時間休暇制度 ・過去10年間で新卒の早期離職率(3年以内の離職)0% ・入社にあたり転居を伴う場合、引っ越し代に加え、支度金20万円を支給 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇17日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ほか、春季・夏季・年末年始休暇、年次有給休暇(初年度17日付与)、時間休暇制度、半日休暇制度、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれか ・SEとしての開発経験(5年以上) ・5名以上の開発チームでのリーダー、もしくはサブリーダーのご経験 ■歓迎条件: ・PM、PLとしてプロジェクト管理の経験がある方 ・2D、3DCAD、C#、RDBのいずれかの知識をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | TOTOインフォム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒802-8601 福岡県北九州市小倉北区中島2-1-1 |
| 事業内容 | ■1991年の設立以来、TOTOグループ各社の業務・コンピュータシステムに関する企画から開発・保守・運用までを担い、グループの成長に寄与してきました。TOTOグループ・新共通価値創造戦略「TOTO WILL2030」の達成に向け、当社でも国内外におけるグループICT基盤の構築・整備・運用を積極的に推進しています。大きな変革を遂げようとしているTOTOのビジネス展開に対応し、さらなる成長に向けて最先端のITでサポートしてまいります。 ■IT系の会社でありながら、月平均残業時間20時間以内、有給休暇取得94.5%、過去10年間で新卒の転職率0%と定着率が高いです。 ■社員持株会/確定拠出年金/半日休暇制度/時間休暇制度/リフレッシュ休暇/ボランティア休暇/育児・介護休暇制度/在宅勤務制度/社内研修会/外部ベンダー勉強会への参加/ヒューマンスキル研修/資格取得支援制度(報奨金制度)など、福利厚生や制度が充実し ています。 【開発実績】 (1)国内のTOTOグループ向け ・CAD、エンジニアリング関連:自動作図システム、図面履歴管理システム、共有図面DBシステム ・販売関連:営業販売統計システム、営業見積システム、販売店管理システム、営業通達システム、顧客DBシステム ・生産管理関連:生産管理各システム、製造原価管理システム ・コーポレート機能関連:人事情報・勤怠管理システム・経営管理(経理・稟議等)システム ・ICTインフラ基盤の構築/技術支援 ・情報セキュリティ基盤の構築/技術支援 (2)海外のTOTOグループ向け ・SAPパッケージをベースとしたグローバル基盤システム |
| 代表者 | - |
| URL | https://tim.jp.toto.com/ |
| 設立 | 年1991年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 701,187百万円 |
| 従業員数 | 157名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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