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正社員
掲載予定期間:2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)
【法人営業】災害に強いLPガス発電機の普及活動◆業界未経験の方も歓迎/選べる年間休日/転勤なし
【災害時に強く、環境にもやさしい「LPガス発電機」の提案営業/個人のキャリアに寄り添う働き方の選択可能/選べる休日(105日~140日)/残業20h/転勤なし】
\個人のワークライフバランに寄り添う 抜群の働きやすさ/
◎年間休日を105日・110日・120日・130日・140日の5パターンから選択いただけます。(年度更新)本ポジションは法人企業の対応がメインですので、基本的に土日休みです。
◎残業は月20時間ほどと少なく、会社全体を通して、メリハリをつけた働き方をしています
■業務内容:
LPガス発電機をはじめとるするBCP・防災の提案営業を中心にお任せします。
▽具体的には…
・お問い合わせがあったお客様へのご提案
・お客様のニーズをヒアリングし課題を抽出し提案内容を固める
・見積もりの作成や設置スペースの確認
・施工現場での立会い
・発電機のメンテナンス技術の習得も可能(選択可)
・宣伝広告や展示会出展など企画業務
■顧客について:
・既存取引先:不動産会社、不動産管理会社、LPガス販売事業者、公共・地方自治体
・新規取引先:製造業工場、病院、社会福祉法人(老健施設)、物流・倉庫業、 公共・地方自治体
※新規顧客の開拓はWeb問合せや外注しているテレアポ部隊による獲得が基本です。今回募集する方については、ご自身で動いて新規開拓できるような素養をお持ちの方を希望しています。(新規:既存=8:2くらいで活動していただくイメージ)
※全国規模に取引先がありますので、事前相談のうえ、出張が発生する場合があります。
■入社後の流れ:
まずは2週間程度、全体の業務内容やLPガスについての知識を身につ付けていただく研修を実施。その後、先輩によるOJT指導を予定しています。営業同行しながら、ノウハウを学んでいただきます。
■選べるキャリアパス:
当社では、将来的に組織を牽引する「総合職(管理職候補)」と、専門性を磨き現場の第一線で活躍する「専門職」の2つのキャリアパスをご用意しています。入社時にいずれかを選択いただけるほか、ご自身の適性や希望に応じて途中でのコース変更も可能です。役割に関わらず、一人ひとりの成長にあわせた挑戦の機会を用意しており、長期的なキャリア形成を支援します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、待遇の変更はございません |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都世田谷区上祖師谷4-36-16 勤務地最寄駅:京王線/仙川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~410,000円 その他固定手当/月:90,000円~120,000円 <月給> 350,000円~530,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※前年度支給実績 計2か月分 ■業績により期末賞与あり ■残業代は1分単位で支給いたします ■住宅手当(10,000円)・調整手当含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:10,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:在職4年経過時から <定年> 60歳 再雇用制度は65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修 ■階層別テスト(自らのスキルの可視化) ■公開講座受講(テストの結果を基に講座を受講) ■管理職研修 ■社内勉強会 ■OJT ■資格取得支援あり <その他補足> ■財形貯蓄 ■慶弔見舞金制度 ■育児休業制度(男女ともに取得実績あり) ■子の看護休暇等制度(男女ともに取得実績あり) ■短時間勤務制度(取得実績あり) ■介護休業制度 ■作業服貸与 ■健康診断 ■社員旅行 ■世田谷サービス公社(せらサービス)加入:各種給付金の受取り、資格・検定費用の補助、レジャー・グルメ・トラベルなどが優待される福利厚生サービスに加入 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■基本土日休み(月7~13日休み) ■休日:夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(時間単位取得も可能) ■年間休日を選択可能(5パターン:105日~140日/年次単位での更新) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必要な経験】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・法人営業経験者(1年半~) ※電気系商材・不動産・機械系の業界のみ ※電気図面を読める方、歓迎です! <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 富士瓦斯株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒157-0065 東京都世田谷区上祖師谷4-36-16 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・LPガス(家庭用・業務用・工業用)の販売 ・石油製品の販売 ・厨房用品の販売並びに工事 ・給湯・冷暖房機器の販売並びに工事 ・給排水衛生用品の販売並びに工事 ・家庭用電気器具の販売並びに工事 ・非常用発電機の販売並びに工事 ・カーボンクレジット付き商品の販売 ■当社の特徴: <都心にほど近いLPガス会社として> 当社は東京都世田谷区という地の利を活かし、都心を中心としたLPガスに関連する需要にお応えしております。例えば、都心の飲食店やコインランドリーなどの業務用ガス、テラス席や人の集まる屋外で使用される屋外暖房機器とガスの提供、都心ならではの大規模フードイベントや音楽イベントにて使用するガス、給湯器やBBQグリルなどのガス関連機器の販売などです。都心発のガス・ガス機器需要に、設備の導入からガスの供給・アフターサービスまでパッケージとしてサービスを提供できる点は、都心にほど近い弊社ならではの大きな強みのひとつです。 <災害に強いLPガス発電機の販売> LPガスは都市ガスと異なり、分散型エネルギー(個別供給)と言われており、復旧が早く燃料が劣化しないことから災害に強いエネルギーと言われています。そして経済産業省の第7次エネルギー基本計画においてもLPガスが”最後の砦”として位置付けられています。LPガスを使用した非常用発電機の新規需要開拓を行い、設置台数を増やしていく事が日本のレジリエンス(災害からの回復力)強化に繋がっていきます。弊社は燃料別シェアでまだ4%しかない、LPガス発電機の普及を推進している会社です。 <全国ネットワークによるガス供給網> 全国47都道府県のLPガス会社と提携し、独自の全国ネットワークを構築することで全国のガス需要に応えています。例えば、全国展開するピザチェーンやフィットネスチェーンの出店にパートナーとして携わり、全国に広がる提携会社の協力を得ながら現地での出店に必要なガス設備の導入とガス供給をサポートしており、出店側には出店のサポートを、提携会社には新たなビジネスを提供するというハブの役割を担うことが他に類を見ない安定したビジネスの基盤となっています。これをより深化させ、複合的にビジネスを展開していくことで事業の拡大を計っています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 津田 維一 |
| URL | https://www.fujigas.com/ |
| 設立 | 年1954年5月 |
| 資本金 | 43百万円 |
| 売上 | 2,800百万円 |
| 従業員数 | 90名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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