【株式会社成基】【京都/烏丸】幼児教室の運営事務・サポート※未経験可◆昨年賞与3ヶ月分/転勤無◆フレックス休暇24日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/17(月)〜2026/2/15(日)


【京都/烏丸】幼児教室の運営事務・サポート※未経験可◆昨年賞与3ヶ月分/転勤無◆フレックス休暇24日


～未経験歓迎／社員の働きやすさを整備◎／残業少な目／昨年賞与3か月分／転居を伴う異動無／GW、夏季、年末年始長期休暇有り～

■業務概要：【変更の範囲：無】
当社のTAM本部(幼児教室本部)の運営管理を行って頂きます。
子どもたちの好奇心をくすぐり、できた喜びを一緒に感じ、保護者に寄り添って、一人一人の成長を見守って運営しております。

■業務詳細：
・フリーコール対応
・TAM教材作成⇒教室へ納品※PC基本操作を使用
・教材備品管理
・テスト処理、オプション実施
・授業料請求業務、業者への発注・支払い
・年間スケジュールに合わせた業務支援
・広報物作成
・ディビジョンイベントの企画・実行
・HPやパンフレット等の作成及び管理
・DM作成と郵送
・HPの更新
・合格集計
・受信数管理
・独自問題集の販売・発送
※社内ではGoogle Workspace（Googleドキュメントやスプレッドシートなど）を活用しています

■一日の流れ（例）
10：00～10：30　メールチェック・返信
10：30～11：30　教材作成（PPT等）
11：30～12：00　一部業者との打合せ（広告）
12：00～12：40 休憩
12：30～13：00　イベント案内作成
13：00～16：00　事務処理（日報・合格実績集計・授業料等）
16：00～16：30　在宅イラストレーターさんとの打合せ
16：30～17：00　インサイドセールスさんと打合せ　　　　　　　　　
17：00～18：00　会議資料準備

■入社後の流れ：
主に入社後はOJTを中心に研修を実施します。
一緒に働くメンバーが必ずフォローいただけます。

■働く環境：
TAMでは、メンバーみんなが正解のない問いを日々繰り返し問題解決をしています。仕事を通して若手からベテランまでが自分たちの強味を生かし、活動している前向きなメンバーばかりです。
そんな現場メンバーを輝かせ、結果を作るサポートをするのがTAM本部の役目です。

■仕事のポイント：
・向学心をサポートする奨励金制度（最大10万円）
・キャリアアップへの支援を行うキャリアドライブ制度
・お子様が3歳になるまで取得できる育児休業制度
・お誕生日休暇制度、ノー残業デーの実施など

変更の範囲：無

【チーム／組織構成】