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【株式会社ギンビス】【日本橋】お菓子の商品企画※コンセプト立案等◆転勤なし/『たべっ子どうぶつ』等ロングセラー多数◆【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ギンビス 求人更新日:2025年12月4日 求人ID:39121474
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)


【日本橋】お菓子の商品企画※コンセプト立案等◆転勤なし/『たべっ子どうぶつ』等ロングセラー多数◆


【売上好調・1930年創業のお菓子メーカー/「たべっ子どうぶつ」「しみチョココーン」「アスパラガス」等の人気ブランド/1930年創業のお菓子メーカー/グミ・ラムネ等の新商品も続々発売/ブランド商品のコンセプト企画~納品までを見届ける◎】

◆募集背景:
同社ではこれまでビスケットをメインに商品開発を行っておりましたが、更なる事業拡大に向けてラムネ・グミ等までカテゴリーを広げること・コンビニ向け規格の商品開発を通じた売り場拡大を進めております。近年での売上拡大を更に加速させるためにも、新商品開発および既存商品のリニューアルへの注力をする予定です。

◆業務内容:
同社にて新商品企画および既存商品のリニューアルをお任せします。商品コンセプトの企画/立案を中心に行い、その他社内関連部署とのコミュニケーション・進捗管理を行いながら商品の上市化までを見届けます。

〈具体的な業務〉
・市場分析(各種データ分析やMR)
・商品コンセプト立案
・年間での開発スケジュール立案や進捗管理
・社内外関係者との調整(社内:商品開発部/工場の生産部隊・社外:原材料メーカー等)
・営業部への商品情報提供、販促提案

※幅広い業務を経営層と近い距離感で経験することが可能です。また組織規模も大きい訳ではないため、裁量権を持って業務に取り組む事が出来る環境です。

◆組織体制:
配属先のマーケティング部は6名です。業務分担としてはブランド毎に担当が分かれており、1つのブランドを担当する場合もあれば複数を兼務する場合もございます。※ブランドにて扱う商品数や規模感によって変動あり
年齢構成:50代男性1名、40代男性1名、30代女性2名、20代女性2名

◆同社について:
・代表商品「たべっ子どうぶつ」は、商品は勿論、キャラクターとしても認知が高くなっており、多くのグッズが発売されています。また様々なイベントも実施をしており、オリジナリティの高いマーケティングを実施しています。
・「お菓子に夢を!」の理念のもと、アスパラガス・たべっ子どうぶつ・しみチョココーンなど、いずれもこだわり抜いた形状で、お客さまが手に取りやすく、また目でも楽しんでいただけるように工夫を行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発(化粧品・食品・香料)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
入社後はまず、1カ月程度工場にて研修を受けていただきます。
【勤務地】古河工場:〒306-0206 茨城県古河市丘里2番
【勤務時間】8:00~17:00 残業有 休憩60分
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
茅場町オフィス(移転後本社)
住所:東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー1302
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/茅場町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):248,000円~387,000円/月21日間勤務想定

<想定月額>
248,000円~387,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は前職、経験を元に同社規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
※賞与は企業業績等によって変動可能性あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:就業規則に基づく
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上の方対象/再雇用あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・OJTが中心です。
・外部セミナーへの参加、QCサークル活動などもあります。

<その他補足>
・皆勤手当(2000円/月)
・役職手当
・産前産後休暇(取得実績あり)
・育児介護休暇(取得実績あり)
・健康診断(人間ドック)
・慶弔見舞金制度
・保養施設優待券
・バースデープレゼント
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日

日曜日、国民の祝日、夏季、年末年始
その他、当社カレンダーによる
(1年単位の変形労働時間制 年間休日:113日)
年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
◆必須要件:
食品または消費財業界における商品企画のご経験をお持ちの方

◆歓迎要件:
・スーパーやコンビニ向けの商品企画のご経験 
・お菓子業界でのご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ギンビス
所在地 〒103-0007
東京都中央区日本橋浜町3-23-3
ギンビスビル
事業内容 ■企業理念:「お菓子に夢を!」お菓子を通して世界平和に貢献する。
■経営方針「3つのI(アイ)」:
(1)国際性-International-:ギンビスは、世界に誇る価値ある商品“インターナショナルブランド”を創り出すことを目標の一つに掲げています。そのために、常に国際的な視野に立ち、世界に認められる品質を追求します。
(2)独自性-Independent-:ギンビスは、独創的な発想、卓越した技術でオリジナリティあふれる製品を創出しつづけます。そのためには、安易に流行に迎合することなく、毅然として、他の追随を許さない菓子の創造を目指します。
(3)教育性-Instructive-:ギンビスは、お菓子の存在意義を、食品としての枠にとどめず、教育・知育性、コミュニケーション性、エンタテインメント性など、プラスアルファの価値を付与し、お菓子を通じて社会貢献を目指します。
■商品:
・「アスパラガスビスケット」…同社伝統の味を受け継ぐアスパラガスビスケット。親子3世代に愛されるロングセラービスケット。
・「たべっ子どうぶつ」…同社を代表する薄焼きビスケット。おいしく、楽しく食べて、学ぶこともできるコミュニケーションビスケット。
・「しみチョココーン」…同社独自の含浸製法で、チョコを生地の中までしみ込ませた星形チョコスナック。サクサクな生地の食感とチョコの口溶けが同時に楽しめます。
・その他スナック、ラムネ、グミなど
■同社の特徴:同社が、錦糸町の小さなお菓子メーカーとして産声を上げたのは1930年。第二次世界大戦での甚大な被害や、度重なる経済環境の激変の波にもまれながらお菓子を作り続ける同社の想いは、創業時から一つも変わることはありません。それは、「お菓子に夢を!」という信念です。食が人々に欠かせないものであることはいうまでもありませんが、中でもお菓子は、人々の心を悦ばせ、癒し、元気づける、豊かな生活の象徴であると考えています。現代はグローバリゼーションが益々本格的に進行しています。国内だけでなく世界中の全ての人に、おいしいお菓子を口にしてもらいたい。夢を届けたい。その思いを実現し続けていくために、同社は今も、常に最高の真心をこめて、お菓子を創り出しています。世界に通じる製品を創造し、普及に努め、これからも時代を先取りしていく経営姿勢を貫いていきます。
代表者 -
URL http://www.ginbis.co.jp/
設立 年1930年5月
資本金 50百万円
売上 -
従業員数 470名
平均年齢 -
主要取引先 -
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