正社員
掲載予定期間:2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
【オープンポジション】バックエンドエンジニア(マネジメント候補)◆「DMM GAMES」運営◆
▼募集部門
我々は、DMM GAMESの国内最大級ゲームプラットフォームを支えるプロダクト開発及び基盤開発を行っております。
現在、さらなる飛躍のために次世代ゲームプラットフォームへの改修、開発をすすめており、 本求人では即戦力となるバックエンドエンジニアを募集しています!
(1)プロダクト本部 ブラウザプラットフォーム開発部:
(2)プロダクト本部 共通開発部
(3)マーケティング本部 キャンペーン開発部
上記3部署の中で、お任せする部門や詳細業務は、ご本人のご希望やご経験に合わせて、選考の中でご相談をしながら決めていきたいと考えております。
「業務内容」
■募集3部門の主な業務内容
・プロダクト本部 ブラウザプラットフォーム開発部
□業務概要
DMM GAMESのPC/SP向けブラウザ領域の設計、開発、運用を担当して頂きます。
国内最大級のゲームプラットフォームのブラウザデバイスの領域について、
多くのユーザー様にゲームを楽しんでいただくための価値を届けることができます。
・プロダクト本部 共通開発部
□業務概要
DMM GAMES全体におけるバックエンドサービスの設計、開発、運用を担当して頂きます。
プラットフォーム上で横断・共通で利用される大規模システムについて、
各チーム/組織(プロダクト、インフラなど)と連携しながら上下流通して開発を行います。
・マーケティング本部 キャンペーン開発部
□業務概要
DMM GAMESが展開するWebサービスの設計、開発、運用を担当していただきます。
toCの要であるマーケティング領域を軸に、主にキャンペーンシステムの新規開発や改善を通して
多くのユーザー様にダイレクトに価値を届けることができます。
□具体的な役割(3部門共通)
・サーバーサイドにおける新規機能開発や改善運用業務
- 新機能含め提案、仕様検討から上下流一貫して関わることができます
・APIの設計/開発、DB設計、サーバー負荷軽減
・新サービスに向けた技術検証、PoC
・パフォーマンスチューニングやバグ対応
・お客様からのお問い合わせについての調査対応
・各種業務効率化に向けたツール開発
・障害発生時の復旧対応
・AWSなどのクラウドインフラを活用したサービス設計/運用
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~17:00 休憩時間:60分(13:00~14:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 当社では原則出社勤務としております。勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でご相談ください。※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):431,400円~616,400円 固定残業手当/月:152,000円~217,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,400円~833,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経験を考慮した上で給与を決定するため金額が想定範囲を前後する可能性はございます。 ■給与見直し:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限5万円まで、日額の上限あり 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> 【エンジニアの方対象サポート制度】 ■資格受験費用補助※合格の場合。 ■社員交流会 ■勉強会やカンファレンスの参加費用負担 <その他補足> ■介護休業制度(実績あり/雇用形態により一部制限あり) ■慶弔休暇見舞金制度(正社員のみ) ■私服通勤可(部署により異なる) ■リファラル(社員紹介)制度 ■置き菓子(オフィスファミマ) ■FamilyDay、社内カフェ(一部の拠点のみ) ■喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休(男女とも実績あり/雇用形態により一部制限あり) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・EXNOAのミッションとバリューに共感いただき実践できる方 ・Go開発経験 1年以上またはバックエンド開発経験 3年以上 ・Webアプリケーションの設計、開発、運用経験が3年以上 ・テックリード、チームリーダーもしくはプロジェクトリーダーなど、マネジメントのご経験 ■歓迎条件: ・React、TypeScript、GraphQL、Node.jsの実務経験 ・大規模や高負荷なWebサービスの開発・運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 合同会社EXNOA |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-6224 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24F |
| 事業内容 | ■事業内容:ゲーム事業 ※「株式会社DMM.com」および、「DMM.comラボ」のゲーム事業の権利義務の一部を分割し、同社へ継承されました。 ■事業の特徴: (1)DMM GAMESは、DVDレンタル・英会話・FX・動画配信などを展開するDMM.comのゲーム事業として、2011年11月にサービスを開始しました。「艦隊これくしょん」をはじめとしたPCブラウザゲームの他、スマートフォンアプリ、コンシューマーゲーム市場など年々展開の幅を広げ、2018年現在も会員数は延べ2,100万人を突破し拡大を続けています。DMMグループ創立20周年となる2018年を迎えるにあたり、ゲーム事業の拡大、さらにはグループ全体の企業価値の最大化に貢献できるものと判断し分社化に至りました。 (2)今後DMM GAMESは、新体制により制作スピード、意思決定の速度を高めるとともに、より楽しんでもらえる様なゲーム作りを行うことで、ユーザーの満足を得られるようサービスの改良と品質向上を目指します。また、PC・SPのデータ連動を伴ったマルチデバイス展開、ラインセンスアウト、ライセンスインなど、ユーザーのライフスタイルに沿った快適なゲームプレイ環境を提供していくことを目指します。 【DMM.comグループの採用活動における個人情報の取り扱いについて】 同社グループのプライバシーポリシーは以下に添付している通りです。 同社グループ会社間での個人情報の共同利用についても記載しておりますので、必ずご一読いただきますようお願いいたします。 ▼採用活動におけるプライバシーポリシー https://hr.dmm-corp.com/privacy |
| 代表者 | 東條 寛 |
| URL | https://dmmgames.co.jp/company/ |
| 設立 | 年2017年12月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 818名 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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