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正社員
掲載予定期間:2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
【柏市】ガス内管工事施工管理<未経験者歓迎>転勤無し/平均残業月20h/年間休日120日
■業務概要:
ガス配管やガスメーター及びガス栓などの新設・位置替・延長・撤去工事の施工管理となります。
■業務詳細:
工事対象建築物は、戸建住宅、集合住宅、飲食店、宿泊施設、工場、学校などの屋内施設がメインです。案件は月に3~4件を担当します。1案件で約4~7日程度の工期です。
[業務比率]デスクワーク:現場業務の割合=1:9
[業務用端末]スマホ貸与(テザリング可)、ノートPC貸与(外で事務作業可/VPN接続でサーバーへアクセス可)
[業務の流れ]受注→見積もり→業者選定→現場管理/工期管理/予算管理→引渡し
■魅力:
<未経験からスキルアップ>
業務知識は外部での講習や、先輩社員との同行で身につけていただきます。2~3年で一人前になることができます。資格の受験料や勉強のための費用(書籍/講習費用等)は全て会社で負担でスキルアップができます。
<働き方>
・約1週間ごとのペースで担当できるのでコントロールしやすく、残業が少ない就労環境を実現しています。2020年4月に規定見直し、就業環境が大幅に改善しています。
・現場代理人の代理を立てることで休日/無駄な残業を削減できています。
■当社について:
創業者が東京都内に創業したのが1968年。その5年後の1973年、埼玉県にあるガス会社の埼玉地区専従となったのを機に本店を埼玉県に移しました。以後、当社はガス工事などの社会インフラ整備をメインに事業を展開し、総合設備のスペシャリストとして業界の厚い信頼を獲得してきました。
2003年には千葉事業所を新築・移転し、またその前後からガス工事をメイン事業としながら業務内容を拡充。現在では、一例として、ガス温水システムのようなガス関連サービス事業、給排水管設備や管更生などの工事事業、道路の舗装事業、近年では大規模な衛生設備工事、外壁工事、一般家庭のリフォーム事業に加えて、居宅介護支援事業や福祉用具レンタル事業など業務内容は幅広い分野に及んでいます。
今後、当社ではガス工事を軸に、近年拡大した業務フィールドをより安定化させるというステップに入ります。そのためには若い世代への技術の継承や社員教育など、行うべきことはたくさんあります。これらとともに求められる社会的なニーズに対しても、必要な投資は行っていく予定です。
変更の範囲:当社業務全般
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 待遇変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 千葉事業所 住所:千葉県柏市風早1-10-11 勤務地最寄駅:東武鉄道 東武野田線/高柳駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可/社有車貸与 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 380万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~265,000円 <月給> 235,000円~265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(8月/12月) ※業績連動の決算賞与あり(8月末決算)、賞与3ヶ月~4ヶ月分支給(部門業績連動) ■モデル年収:600万円 入社1年目 メンバー(月給35万円+賞与+手当)/720万円 入社15年目 課長(月給45万円+賞与90万円×2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養配偶者1万円・扶養子供満18歳迄一人5千円 寮社宅:借上げ社宅補助あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 嘱託契約にて65歳まで再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■りそな総合研究所(全額会社負担)りそなマネジメントスクールなど ■埼玉県ガス事業訓練会または京葉ガス様主催 技能研修 ■資格手当:二級建築士、二級建築施工管理技士等 ■資格取得費用全額会社負担 <その他補足> ■インフルエンザ予防接種補助金 ■制服貸与 ■社用車貸与(通勤可) ■社有車駐車場代全額会社負担(自宅に社有車を駐車する費用・月額・礼金・事務手数料など) ■結婚祝金(勤続3年未満5万円、3年以上10万円) ■出産祝金(1産児につき10万円) ■永年勤続表彰 ■福利厚生サービス(リロクラブ)加入 ■U・Iターン支援制度について:引越費用会社負担・借上げ社宅補助あり ■当社指定の整体サロンにて毎月1回(60分)受診無料 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 日曜日+1日 祝日、夏期7日、年末年始7日、GW 育児休業、介護休業、慶弔休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: ・高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 協和工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒354-0017 埼玉県富士見市針ケ谷1-9-9 |
| 事業内容 | 【景気に左右されない安定性を誇る総合設備のスペシャリスト・地域密着型企業】 ガス工事の専門技術力と厳格な安全体制により、地域の皆様から厚い信頼をいただいております。 道路下の埋設管の整備および大規模なマンションのインフラ整備から戸建住宅にいたるまで、安心の技術とノウハウであらゆるご要望に的確に応えています。 ■事業内容: ガス工事事業 ガス関連サービス事業 リフォーム事業 空調・給排水・衛生設備工事事業 管更生事業 舗装事業 解体工事事業 居宅介護支援事業 福祉用具貸与事業 ■特徴: 1968年の創業以来、総合設備のスペシャリストとして厚い信頼と確かな実績を着実に築いています。長年に渡る実績と経験を誇るガス工事事業、ガス工事事業で養った経験とノウハウを活かしたガス関連サービス事業、そして水廻りのあらゆる要望にお答えする給水・排水設備工事事業、街の美しい景観を作り出す舗装事業などに携わっています。今後とも皆様の日々の暮らしを支える幅広いフィールドで、安心の技術とノウハウを最大限に発揮し、これからの豊かな街づくりに大きな役割を果たしていきたいと考えております。 |
| 代表者 | 西? 哲章 |
| URL | https://kyouwa-kougyou.co.jp/ |
| 設立 | 年1968年10月 |
| 資本金 | 93百万円 |
| 売上 | 3,902百万円 |
| 従業員数 | 62名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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建築施工管理/月給30万円以上+賞与年2回/未経験歓迎/女性活躍/資格取得全面支援/...
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ビルメンテナンス◆未経験歓迎/正社員/転勤なし/最大年間休日130日/福利厚生充実/...
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