正社員
掲載予定期間:2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
デジタルマーケティング担当(ADs/SEO/CRM)※プライム上場G/建設・不動産業界特化の人材事業
◆東証プライム上場のじげんグループ/上流の戦略設計から挑戦可能/建設・不動産業界特化の人材事業を展開し急成長中/年休125日・転勤無し・週3~5日リモート可能◆
■採用背景:
当社は東証プライム上場のじげんグループとして、建設・不動産業界に特化した人材事業を展開しており、急成長しております。弊社が展開している「建設Jobs」・「リアルエステートWORKS」の2ブランドについて、事業拡大のためにデジタルマーケティング担当として携わっていただける方を増員いたします。
■業務内容:
上流の戦略設計・企画提案から、実行~サイト運用まで幅広く業務をお任せいたします。責任者直下で裁量を持って携わっていただける環境のため、ご自身の成長も叶う環境です。
[業務詳細]※ご経験に応じて得意な領域からお任せいたします。
・有料広告(リスティング/ディスプレイの運用、Meta広告)のインハウス運用
・CRM(メルマガ/LINE運用、課題設定、施策検討、MAツールの運用、ナーチャリング/カスタマージャーニー作成など)
・SEO(テクニカルSEOにおける、競合分析やKWD検討、アルゴリズム解析など) など
■組織構成:
デジタルマーケティング担当は4名で構成されています。
■働く環境:
年休125日(土日祝)、リモート週3~5日、残業月平均20~30時間程度と柔軟に働いていただける環境です。
■ポジションの魅力:
◎プライム上場グループの急成長事業部
1,000名規模のプライム上場企業グループのため安定した企業基盤がありつつ、成長フェーズの組織で裁量を持ってチャレンジが可能です。両方のメリットを感じつつ成長できる環境です。
◎裁量権大きく、キャリアアップのチャンスが多い環境
入社半年でマネージャー昇格実績もあり、自身の市場価値を高めたい・新しい事にチャレンジしたいという方には非常にマッチしているフェーズです。
■当社について:
当社は建設・不動産業界に特化した人材紹介事業を展開しており、東証プライム上場のじげんグループの安定基盤のもと、急成長中のベンチャー企業です。建設・不動産業界の経験者が多く、知識・経験に基づいた提案により質の高いマッチングができることを強みとして落ち、業界としては非常に高い、8割を超える承諾率を誇っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~17:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワーアネックス3F 勤務地最寄駅:JR 山手線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):332,000円~517,000円 固定残業手当/月:118,000円~183,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 450,000円~700,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回 ■給与改定サイクル:年4回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・健康診断・産休・育休(女性取得100%!) ・短時間勤務制度(利用実績あり!時短コンサルがQで1,000万売り上げてます!) ・服装自由(全従業員対象) ・ウォーターサーバー設置 ・ウェルカムランチ制度 ・サークル活動(自由参加) ・月末会/忘年会(自由参加) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須要件】 ・有料広告の運用経験3年以上(リスティング広告/ディスプレイ広告/Meta広告など) 【歓迎要件】 下記の領域のご経験 ・CRM(メルマガ/LINE運用、課題設定、施策検討、MAツールの運用、ナーチャリング設計/カスタマージャーニー作成など) ・SEO(テクニカルSEOにおける、競合分析やキーワード設計/アルゴリズム解析など) ・ブランドマーケティング(TVCM/マス広告の施策実行/ブランド指標・アクション指標に基づく効果検証など) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アップベース |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワーアネックス3F |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)建設・不動産特化人材事業…建設・不動産業界で仕事を探す転職希望者様と、採用ニーズがある企業様とをマッチングするプラットフォーム「建設JOBs」「リアルエステートWORKS」を運営しています。 (2)建設・不動産業界企業様向けのコンサルティング…建設・不動産業界の企業様の採用課題を解決するためのコンサルティング業務を行っています。(RPO・BPO) ■当社について: <MISSON> 『レガシー産業における労働生産力をITとヒトのチカラでアップデートする』 <VALUE> 『共創と競争』 『努力と成果と信頼』 『相互尊重と相互成長』 ■自社サービスについて: 建設と不動産業界いずれも市場規模は増加傾向でありながら、従事者の不足が社会的課題となっています。「建設JOBs」と「リアルエステートWORKS」は、そんな建設・不動産業界で仕事を探す転職希望者様と、採用ニーズがある企業様とをマッチングする採用プラットフォームです。転職希望者と企業のそれぞれのニーズを把握し、双方に最適な企業や求職者をご紹介します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://upbase-inc.co.jp/ |
| 設立 | 年2024年7月 |
| 資本金 | 15百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 56名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | - |
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