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正社員
掲載予定期間:2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)
【品川】調達◆鉄道インフラ製品の国内外調達◆家族手当・住宅手当あり◆年休127日・転勤無
◆創業90年以上の安定基盤/鉄道・電力など公共インフラを支える/国内外調達あり・グローバルな調達経験積める◆
当社は1934年の創業以来、電車線・電力線・通信ケーブルなどの架線製品を製造し、日本の社会インフラ整備に貢献してきました。製品は国内の鉄道・道路・通信設備だけでなく、海外の国有鉄道にも採用されており、景気に左右されない安定基盤を誇ります。
今回は、複数事業を展開する中で強化を図りたい「調達ポジション」を募集します。国内外の仕入先管理や価格交渉、海外拠点との連携など、戦略的な調達業務に携わっていただきます。
■業務内容 :
金属・樹脂加工製品の調達業務全般をお任せします。
既存仕入先との安定的な取引を軸に、価格や納期の最適化を図りながら、必要に応じて新規仕入先の開拓も行います。
【詳細】
・国内外の製品・部品・外注加工の発注および納期・価格交渉
・海外生産拠点(タイ・フィリピン)との調整、部品調達(中国)
・仕入先の選定・評価(既存仕入先が中心)
・コストダウンや内製化の企画・実行
・品質・納期トラブル時の社内外調整
・見積依頼、購買データ管理(Excel・社内システム使用)
■配属組織:
生産管理部 調達部 調達グループ:7名
└生産管理部長30代、調達部長40代、調達グループ長30代
■魅力
(1)社会インフラを支える安定企業
JRやNTTをはじめとする、日本のインフラを担う鉄道業界の大手顧客との長年のお取引がございます。景気に左右されにくく、長期的な需要が見込める安定した業界です。
鉄道や電力など、人々の生活を支えるインフラを守る重要な役割であるため、自分の仕事が社会を動かしている実感を得られます。
(2)戦略的調達に挑戦できるポジション
国内外の仕入先選定、価格交渉、コストダウンの企画など、購買業務にとどまらず、調達戦略に関わるチャンスがあります。
(3)グローバルな業務経験が積める
国内調達だけでなく、海外生産拠点(タイ・フィリピン)や中国の部品供給先との連携もあり、国際的な調達業務に携われます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件面変更:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南1-6-41 品川クリスタルスクエア5F 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 430万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~345,000円 <月給> 245,000円~345,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・能力等を考慮し決定いたします。 ※上記年収には残業手当を含みます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:扶養家族手当 住宅手当:扶養人数による 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年 <定年> 60歳 再雇用制度:有(上限65歳) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格報奨金制度※社内規定の資格が対象 <その他補足> ■確定給付金制度(旧基金を継続して会社が全て負担しています) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 GW、夏季休暇、年末年始、特別休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 製造業の調達・購買・資材管理経験を3年以上お持ちの方 ■その他の条件 : ・英語(&中国語)でのやり取りができる方(海外調達も想定) ・インフラ関連製品・部品の知識がある方 ・生産管理システムに知見のある方 ・エクセルに知見のある方 ■人物像 : ・調達業務を「経営を支える仕事」として捉えられる方 ・サプライヤーと信頼関係を築きながら公正に交渉できる方 ・数値・データに基づいた、業務改善ができる方 <語学補足> 応募資格 その他条件に明記 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社浅羽製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1-6-41 品川クリスタルスクエア5F |
| 事業内容 | ■事業内容: 架線関連製品の開発・製造・販売 ■事業の特徴: (1)鉄道部門…鉄道の運行に必要な架線・ケーブル類の関連製品を設計、製造、販売しています。 (2)情報通信分野…通信用架空・地下ケーブル、携帯電話基地局、管路等のケーブルを収容する製品、通信機器の設置架台、更にそれらに必要な支持製品等の設計、製造、施工全般に渡るトータルエンジニアリングを提供しています。 (3)エネルギー分野…火力、原子力、水力等の現在主流となっている発電設備、そして送電、変電、配電設備に広く係わる製品を提供しています。 (4)建設道路分野…国土交通省直轄工事をはじめ、各高速道路会社、更には地方自治体が発注する道路インフラ整備を支援しています。 (5)新製品・新技術への取組み…創業時より架線関連事業を中心に様々な製品を開発、製造、販売してきた同社は、いつの時代にもユーザーニーズに的確に応えることはもとより、更に社会ニーズを先取りする開発姿勢を守っています。新たな市場開拓、そして新たな製品の企画等、常にチャレンジ精神を胸に新しい世界に挑戦しています。 ■品質保証: 同社では、品質の向上にむけて、早くから製品の試験・検査システムを導入しています。製品開発の段階から、実際の製品の使用状況までも考慮に入れた独自の検査規格を作成し、専門検査機関も活用。各種試験設備を駆使して、万全な品質保証体制を確立しています。 ■同社の特徴: 同社は架線関連製品の製造・販売会社として1934年に創業以来、鉄道・情報通信・エネルギー・建設など様々な分野の架線関連製品を介して、社会基盤の整備に寄与してきました。日本を代表する大型プロジェクトなど、納入実績は多岐に渡り、その技術力は高く評価されています。現在、特許および実用新案の製品は約300件。技術開発型企業として、常に品質向上のための研究を重ねています。次代のニーズを先取りする開発姿勢で、今後も新技術・新製品の企画開発に積極的に取り組んでいきます。 ■支店: 札幌支店、仙台支店、名古屋支店、大阪支店、福岡支店 ■工場・事業所: 八日市場工場、旭 物流センター、阿見事業所 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.asaba-ss.co.jp/j/ |
| 設立 | 年1934年3月 |
| 資本金 | 35百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 130名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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