【リコーリース株式会社】【業界未経験から金融×不動産へ挑戦！】事務（不動産管理）◆簿記資格保有者/残業月10時間/週1在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)


【業界未経験から金融×不動産へ挑戦！】事務（不動産管理）◆簿記資格保有者/残業月10時間/週1在宅可


【未経験から専門分野へチャレンジ/自社保有する区分マンションの不動産賃貸管理業務や業務改善/有給休暇取得率84.6％/育児休暇取得率100％/離職率2.6％/健康経営優良法人8年連続選定】
■業務内容：
ソーシャルイノベーション推進部にはファイナンス推進課とプロパティ推進課の２つの課があります。　
今回はプロパティ推進課にて、自社保有する区分マンションの不動産賃貸管理業務や業務改善を担当していただきます。
＜具体的な仕事内容＞
・不動産賃貸管理業務（会計管理）
・リコーグループ向け融資商品の審査
・契約受入
・契約中の顧客対応
・その他融資商品会計管理業務

■部のミッション：
「情報収集力を高め、より質の高い目線を持った「効率化・コスト削減」を展開するバックヤード体制構築」

■組織構成：
プロパティ推進課：合計9名（管理職含む）
∟男女比：男性2:女性7
∟年齢構成：20代:1名／30代:3名／40代:2名／50代:2名
∟新卒中途比率：新卒2名／中途6名／契約社員1名

■働き方：
平均残業時間：月10時間程度
リモート利用頻度：週1日程度

■エフェクティブ・ワーキングタイム制度導入：
1日の勤務時間にフレキシビリティをもたせ、1ヶ月間トータルの勤務時間で管理するものです。社員が自ら始業・終業時刻を決めることができ、かつ勤務間インターバル制度によって、終業から翌日の始業までの休息時間を十分とることで、社員の健康を維持・確保し、いきいきと働ける状態を作ります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】