正社員
掲載予定期間：2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)
【日本橋／転勤なし】人事総務部長候補◇土日祝休／定年70歳／再雇用制度アリ／東証スタンダード上場
【残業実態15ｈ程度／営業利益1人あたり1億8000万円超（国内第2位）／年休125日／固定給で安定収入／少数精鋭で高収益を誇る企業】
■職務内容：
・グループ各社の経営・経理・総務・法務・内部統制などを担う当社にて、人事総務部長候補としてお迎えいたします。
・将来的には部門の中核を担うポジションとして、マネジメントと経営視点の両面で力を発揮していただける方を歓迎します。
■職務詳細：
《人事領域》
・採用戦略の立案と実行（新卒・中途採用）
・人材育成・プログラムの企画
・人事評価制度・報酬制度の設計と運用
・労務管理（勤怠、給与計算、社会保険、福利厚生）
・組織開発や人員配置の最適化
・入社手続き
《総務領域》
・コンプライアンス遵守、リスクマネジメント、安全衛生管理
・内部統制の整備・運用評価
・会議運営、事務局業務
《その他》
・全社のチームマネジメント
■組織構成：
・管理本部は７名体制（本部長１名、経理４名、総務２名）
■入社後の流れ
・入社後は総務部長候補として役員や管理本部長と連携して業務を進めていただきます。
・業務の引き継ぎや社内体制の理解を丁寧にサポートするため、安心して着任いただけます。
■会社・求人の魅力：
《経営へ提言できるポジション》
・既存業務にとどまらず、経営陣への提案や新たな業務推進も可能。経営目線を養えるチャンスがあります。
《ベンチャーマインド×成果主義の社風》
・年齢や年次に関係なく、能力と志を正当に評価。自ら考え、実行できる方にとっては理想的な環境です。
《東洋経済「1人当たり営業利益ランキング」国内第2位》
・少数精鋭で高収益を誇る企業として、業界内でも注目されています。
■働き方
★残業実態15時間
★オフィスカジュアルOKで自由度の高い職場環境
★転勤なし／年間休日125日で長期的なキャリア形成が可能
★定年年齢70歳で再雇用制度あり
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋2-16-11 日本橋セントラルスクエア 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／日本橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 840万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～833,334円 ＜月給＞ 500,000円～833,334円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ※定期賞与なし ※会社の業績に応じ、 特別な成果を挙げた方に特別インセンティブを付与する制度あり ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 70歳 再雇用あり ＜教育制度・資格補助補足＞ 特になし ＜その他補足＞ 「社内融資制度」、「自社株取得支援」の仕組みあり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 《業界未経験歓迎》 ■必須条件：以下いずれかのご経験 ・人事評価制度の運用経験 ・ハイレイヤーの人財採用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | JALCOホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2-16-11 日本橋セントラルスクエア8階 |
| 事業内容 | ■事業内容： ◇アミューズメント業界を得意とした「商業用不動産売買事業」「商業用不動産長期賃貸事業」「貸金事業」「M&A事業」の４本が主な事業の柱となっております。 ■当社について： ◇当社はアミューズメント業界の知見をもとに独自のスキームを構築している唯一無二の企業でございます。 ◇少数精鋭のゼネラリスト集団である当社は、１人あたりの営業利益が6億円（2023年度営業利益66億円÷11名）と日本一であると自負しております。 ※２０２２度の東洋経済調べ企業ランキングにて、当社は「1人当たり営業利益をドーンと稼ぐ」トップ500社で２位にランキング（2022年度営業利益17億円÷11名＝1人当たり1.5億円の際に全国2位） ◇当社で共に働いて頂く事により、不動産事業・貸金事業・M＆A事業の全てに精通し、金融のプロフェッショナルからゼネラリストへ成長して頂ける環境が用意されております。 ■求める人物像： ◇投資会社に関心があり、ベンチャーマインド旺盛な金融・不動産系企業でチャレンジしたい方を募集しております。 ◇今期はより高みを目指しておりますので、日本を代表する投資会社となる当社の成長段階を、共に創る心意気ある若者からのご応募をお待ちしております。 ■当社公式YouTubeチャンネル ◇当社採用ページ（動画一覧） ・https://www.jalco-hd.com/recruit.html （１）田辺順一が語る「未来を創る人材」（求める人材／会社の企業文化や雰囲気／参画できるプロジェクト内容） ・https://www.youtube.com/watch?v=9aOef6GbO5E （２）ジャルコからJALCOホールディングスへ～変革の歩み～（会社の沿革／社長就任の経緯／事業展開と概要） https://www.youtube.com/watch?v=Pon124ZWVyk （３）JALCOの中長期戦略～事業の核心～（事業の優位性／現在の事業環境／中長期の成長イメージと、そのための施策） https://www.youtube.com/watch?v=bcGqNgN66Uw |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.jalco-hd.com/index.html |
| 設立 | 年2011年10月 |
| 資本金 | 7,331百万円 |
| 売上 | 12,738百万円 |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | 45.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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