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【株式会社OPTEMO】エンタープライズセールス事業部責任者候補◇WEB接客ツール開発企業/立ち上げフェーズ/フルリモート可【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社OPTEMO 求人更新日:2025年12月4日 求人ID:39194931
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)


エンタープライズセールス事業部責任者候補◇WEB接客ツール開発企業/立ち上げフェーズ/フルリモート可


【商談化率の高いリード獲得を実現するWeb接客ツールを展開/上場企業はじめ幅広くサービス導入実績あり】

■業務内容:
・エンタープライズセールス事業部の立ち上げ
・担当する領域の事業目標設計および実行計画の策定
・各事業での営業、ユーザーサクセスなどの業務遂行
・事業目標達成に向けた施策の実行およびチームのマネジメント

■魅力:
・フルリモート(全国OK)/フルフレックスを導入していますが、社内コミュニケーションが取りやすい環境が整備されており、リモートワークでも積極的に関わりを持つことができます。
・メンバーの要望を聞いて、一緒にルール作りや福利厚生整備をしているため、福利厚生が整っております。(電子書籍OKの書籍購入補助・資格取得手当・リモートHQ導入済)
・少数精鋭組織で自身のスキルを磨くことができます。
・他部門との連携が多く発生するため、ITやセールスの知識を身につけることができる環境です。

■配属部署:
ビジネスサイド部門の配属となります。
<配属部門・人数詳細>
ビジネスサイド:18名
開発サイド:8名+業務委託4名
コーポレートサイド:2名
※エンタープライズ事業部を立ち上げ、1年で50名まで拡大予定です。

■OPTEMOについて:
◇WEBサイト上で企業・顧客がリアルタイムにコミュニケーションをとることができるWEB接客ツールです。顧客が見ている自社サイト画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行うことができ、【商談化率の高いリード】の獲得を可能にします。顧客を待たせてしまい離脱してしまうなどの多くの課題をダイレクトに解決するプロダクトです。
◇すでにOPTEMOは上場企業、メガベンチャー、スタートアップなど、幅広いお客様に導入いただいております。BtoB領域の企業を主なターゲットとしていますが、BtoCや市役所などの公共施設でも導入いただいており、幅広い領域でポテンシャルを発揮しているプロダクトです。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区内神田3-17-8 小山第1ビル303
勤務地最寄駅:JR山手線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※フルリモート(日本国内に限る)勤務になります。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
800万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):666,666円~1,000,000円

<月給>
666,666円~1,000,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入補助(月1万円まで ※電子書籍も可、自己所有可)
■資格取得補助

<その他補足>
■通勤手当:なし(フルリモートのため)
■交通費支給(上限3万円/月)
■リモートHQ(リモートワーク環境整備補助)
■PC貸与
■イヤホン可
■GitHub Copilot
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■年末年始 12月29日~1月3日(毎年変動の可能性あり)
■夏季休暇 7月~10月の任意の3日
■有給休暇 入社6ヶ月以降~付与
■慶弔休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・エンタープライズ向けの営業経験3年以上
・ユーザーやクライアントのニーズを汲み取り、プロダクトの改善を遂行した経験

■歓迎条件:
・事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定経験
・チーム全体の目標達成に向けたメンタリング、およびフォローの経験
・既存のオペレーションを仕組み化、自動化の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社OPTEMO
所在地 〒101-0047
東京都千代田区内神田3-17-8
小山第1ビル303
事業内容 ■事業内容:
アポイントを取らずにその場で商談するWEB接客ツール「OPTEMO(オプテモ)」の開発、運営

■OPTEMOの特徴:
・OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。
・OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ(操作履歴)を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。

■当社の特徴:
<エンジニアドリブン>
エンジニアの技術力がとても重要であると同時に、エンジニアが主体となり事業を発展させていくこともとても重要であると考えています。
0→1フェーズでのサービス開発と事業の発展をさせたいエンジニアは是非お待ちしております。

<失敗を恐れない>
「挑戦しなければ何も始まらない」という思いで様々なことに挑戦してきました。
そしてこれからも挑戦し続ける当社は、一緒に失敗を恐れずに挑戦することを楽しむメンバーを募集しています。

<メンバーの多様性>
多角的な視点で物事を捉え、「今までにない」「面白い」ものを創りだすために当社ではメンバーの多様性を大切にしています。
代表者 -
URL https://optemo.co.jp/
設立 年2020年7月
資本金 991百万円
売上 -
従業員数 28名
平均年齢 30歳
主要取引先 -
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