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正社員
掲載予定期間:2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)
【六本木/職種未経験可】生産管理・輸出入業務など◆リモート可/ミラノ発ラグジュアリーレザーブランド
【ミラノ発ラグジュアリーレザーブランド|スマホケース・バッグ等幅広い年代層が支持|年休120日|リモート・フレックス制度あり◎】
■業務内容:
(1)輸出入・通関実務 40%
通関書類(インボイス、パッキングリストなど)作成、輸入手配の連絡、関税・法規制チェック(毎日)
(2)生産進捗管理 30%
海外工場との納期調整、サンプルチェックのフォロー、生産管理データの入力(毎日)
(3)在庫・発注管理 20%
MDから連携された発注計画に基づいた工場への発注書作成サポート(週1回)
(4)品質・原価管理 10%
品質問題発生時の工場との連絡・報告(月数回)
■入社後に期待すること:
<入社6か月後>
・輸出入・通関実務の習得と自立的遂行への第一歩
マネージャーのサポートを受けながら、製品の輸出入に関する通関書類の作成・確認について理解を深め、基本的な業務を自立して行える。
・生産進捗管理の基礎理解
製品の海外生産工場との納期・進捗連絡の流れを理解し、日々の生産ステータスをマネージャーおよび関連部署に報告できる。
・業務フローの理解と他部署との連携
発注書作成サポートや在庫データ管理といった基礎的な業務を理解し、MDや経理など他部署との定型的な連携フローを把握して、円滑に業務を進められる。
<入社12ヶ月後>
・輸出入・通関実務の自立的遂行
マネージャーのサポートを受けつつも、通関書類の作成・確認をミスなく完了し、自立して業務を遂行できる。
・生産進捗管理の正確な把握とリスクへの気づき
製品の生産進捗を正確に把握し、納期遅延や欠品に繋がる可能性のあるリスクに気づき、マネージャーに報告・相談しながら対応できる。
・業務効率化への意識と提案の芽生え
日々の業務を通じて、改善できる点や効率化できる箇所に気づき、マネージャーと相談しながら小さな改善提案を行える。
■ポジションの魅力:
小規模精鋭組織のため、マネージャーの直接的なサポートを受けながら輸出入実務から生産進捗・品質管理まで、サプライチェーン全体の知識とスキルを段階的に習得できます。
将来的には輸出入のコスト構造の最適化や、MD・経営層と直結した全社的なSCM戦略に深く関わることも可能です。
ラグジュアリーブランドの製品供給を支えるやりがいのある仕事です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 貿易業務 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木7-18-8 第Ⅲ大栄ビル10F・11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,650円~304,900円 固定残業手当/月:52,600円~70,100円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 281,250円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。場合によっては記載の上限を超えた年収のご提示も検討可能です。 ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限25,000円/月 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修制度:会社について/ブランドの特徴/レザー製品の知識/当社の接客で大切なこと/接客マナー等 ■OJT制度 ■オンライン英会話の受講費負担(e-ラーニング制度) <その他補足> ■健康診断 ■社員割引制度 ■iDeCo掛金補助 ■語学研修費用負担 ■整体・オリーブスパと法人契約(契約店で使えるチケットを支給/月1回利用可) ■入社プレゼント(iPhoneケース、パスケースなどから選択可) ■誕生日プレゼント(誕生日月に、自社商品の中からプレゼント) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得・復帰実績あり) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【業界未経験可】【職種未経験可】 ■必須条件: ・海外製品の輸出入・通関実務経験(2年以上) ・生産管理/品質管理/発注管理のいずれかの実務経験(2年以上) ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC(R)テスト 750点以上目安)※海外サプライヤーとの交渉・調整を直接行うため ■歓迎条件: ・国際物流や関税に関する専門的な知識、SCMシステムの利用経験 ・革製品、雑貨、アパレルなど、ファッション・消費財業界での生産管理経験 ・品質管理基準の工場への指導スキル、小ロット・多品種生産への対応力 <語学力> 歓迎条件:英語上級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | BONAVENTURA株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7-18-8 第Ⅲ大栄ビル10F・11F |
| 事業内容 | ■事業内容: 革製品の企画、デザイン、マーケティング、製造、販売 「BONAVENTURA(ボナベンチュラ)」はミラノ発のレザーブランドで トップクラスの職人の手によって丁寧に作られる逸品はメンズ・レディース問わずお使いいただけるデザインが特徴となります。 素材やデザインはもちろんのこと機能美も兼ね備えた上質なアイテムが魅力です。 ■Mindful Design BONAVENTURAが常に大事にしているのは、美と機能性の共存。 タイムレスで洗礼された美しさ、そして細部に宿るまで磨き上げられたファンクショナリティ。 ヨーロッパ最高級の素材と細やかな感性から紡ぎだされるデザインとの融合がBONAVENTURAのアイデンティティです。 身近なものを上質なものに変えたら、いつもよりも幸せに感じられる。 その幸せを創造する存在でありたいという願いが、イタリア語で「幸せ」を意味するBONAVENTURAという名前に込められています。 |
| 代表者 | 代表取締役 植村 恭子 |
| URL | https://jp.bonaventura.shop/ |
| 設立 | 年2018年7月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 45名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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